ABNB Federal Credit Union
ABNB Federal Credit Union
201 – 500 Funcionários
FinançasFintechSetor bancário
A ABNB Federal Credit Union é uma instituição financeira voltada para seus associados, atendendo às necessidades bancárias pessoais e empresariais. Seus serviços incluem contas correntes e de poupança, empréstimos, cartões de crédito e contas de aposentadoria, com o apoio de ferramentas de banco digital e educação financeira. A cooperativa de crédito atua nos setores bancário, financeiro e de tecnologia financeira, com foco em ajudar seus associados a tomar decisões informadas e administrar seu bem-estar financeiro.

Especialista em Cobrança I - Raleigh, NC (Híbrido)

Gerencie empréstimos inadimplentes e soluções de pagamento, apoiando a mitigação de perdas, retomadas, conformidade e recuperação financeira dos associados. Esta função híbrida combina assistência aos associados, administração de cobranças e colaboração com equipes internas.

Descrição

  • Gerenciar proativamente contas inadimplentes por meio do contato com associados da cooperativa de crédito
  • Contatar por telefone, e-mail e mensagem de texto associados com empréstimos em inadimplência
  • Atuar como principal contato telefônico para questões de inadimplência, gestão de perdas, retomadas e cobranças escaladas
  • Determinar as causas da inadimplência e analisar as circunstâncias das contas dos associados
  • Criar planos de pagamento, modificações de empréstimos e outros acordos para regularizar as contas
  • Orientar os associados sobre a reestruturação de empréstimos e estratégias para melhorar sua situação financeira futura
  • Explicar os recursos e as ferramentas disponíveis de educação financeira
  • Aprender a operar sistemas bancários centrais, de cobrança, de portal de pagamentos e de retenção de documentos
  • Registrar as comunicações com os associados, os acordos de pagamento e os planos de ação no sistema central de cobranças
  • Cumprir as expectativas de volume de chamadas e qualidade do atendimento associadas às metas dos Indicadores-Chave de Desempenho
  • Colaborar com unidades internas de negócios em atividades de prevenção de perdas
  • Apoiar o gerente e a equipe de mitigação de perdas na análise de relatórios de inadimplência, contato com associados e recuperação
  • Manter-se atualizado sobre práticas e procedimentos de gestão de inadimplência
  • Cumprir as regulamentações aplicáveis e as políticas da cooperativa de crédito
  • Assumir a responsabilidade por decisões, ações e resultados, buscando a melhoria contínua

Requisitos

  • Pelo menos 1 a 3 anos de experiência em central de atendimento, atendimento ao cliente, contas a receber ou serviços financeiros, ou bacharelado
  • Fortes habilidades interpessoais e capacidade de contribuir efetivamente em um ambiente de equipe
  • É necessária presença trimestral no local da Wake Forest Road, em Raleigh, com possibilidade de trabalho presencial adicional conforme as necessidades do negócio
  • Capacidade de trabalhar em turnos de oito horas programados dentro do horário operacional principal, das 8h30 às 19h
  • Disponibilidade para horas extras ocasionais e cobertura em fins de semana e feriados
  • Capacidade de trabalhar em um escritório comercial voltado ao consumidor e usar equipamentos padrão, incluindo computador, copiadora e telefone
  • Capacidade de levantar pelo menos 25 libras
  • Disponibilidade para viajar ocasionalmente
  • Capacidade de seguir regulamentações federais e estaduais e as políticas, diretrizes e procedimentos da cooperativa de crédito

Benefícios

  • Um ambiente de trabalho dinâmico, com oportunidades de avanço profissional e crescimento individual
  • Acesso a oportunidades de aprendizagem
  • Uma cultura diversificada e centrada nos funcionários, voltada para o sucesso e o bem-estar dos funcionários