U.S. Bank
U.S. Bank
U.S. Bank er en USA-basert finansinstitusjon som tilbyr tjenester til privatpersoner og bedrifter gjennom banktjenester for privat- og bedriftskunder, formuesforvaltning, kredittvurdering og investeringsforvaltning. Selskapet støtter også initiativer for økonomisk kunnskap og samfunnsengasjement. Karriereinnholdet fremhever fokus på inkludering, arbeidsplasskultur, medarbeiderutvikling samt helse og velvære. U.S. Bank er medlem av FDIC for kvalifiserte innskuddsprodukter; investerings- og forsikringsprodukter er ikke FDIC-forsikret og kan falle i verdi.

Kundeansvarlig for Corporate Trust – hybrid i Boston

Forvalte U.S. Banks kunderelasjoner innen Corporate Trust, tjenesteleveranser og risikohåndtering. Støtte forretningsutvikling og driftsendringer, og bidra til å nå inntekts- og kostnadsmål.

Beskrivelse

  • Bygg opp og vedlikehold kunderelasjoner innen Corporate Trust sammen med forretningsutviklere.
  • Følg opp verdien av organisasjonens kunderelasjoner.
  • Gå gjennom og godkjenn nye kunderelasjoner i henhold til forretningsområdets retningslinjer og rutiner for kundeaksept.
  • Gi responsiv service som møter kundenes behov og forventninger.
  • Løs kundeproblemer raskt og effektivt.
  • Samarbeid med kolleger om forretningssamtaler med eksisterende og potensielle kunder.
  • Identifiser forretningsrisiko og driftsmessige utfordringer, og reduser risiko samt forbedre systemer og prosesser.
  • Koordiner driftsendringer på tvers av enheten, fra utvikling til implementering.
  • Arbeid mot relevante mål for inntekter, nye forretninger og utgifter.
  • Led, ansett eller lær opp medarbeidere etter behov.

Krav

  • Bachelorgrad eller tilsvarende arbeidserfaring.
  • Vanligvis fem til sju års relevant erfaring.
  • God kunnskap om Corporate Trust og investeringsinstrumenter.
  • God kunnskap om kundeansvar, trustdrift, prosjektledelse og gjeldende lovregler.
  • Grunnleggende kunnskap om den aktuelle trustvirksomheten, produktene og prosessene, samt tilhørende bank- og myndighetskrav.
  • Evne til å utvikle nye forretninger.
  • Evne til å løse komplekse problemer med minimal veiledning.
  • Evne til å kommunisere raskt med kunder for å løse problemer og tvister.
  • Gode mellommenneskelige ferdigheter samt gode muntlige og skriftlige kommunikasjonsevner.
  • Evne til å følge U.S. Banks retningslinjer og rutiner, inkludert selskapets etiske regler og atferdskodeks samt retningslinjer for opptreden og sikkerhet på arbeidsplassen.
  • For roller som omfatter CIMA-regulerte aktiviteter: evne til å oppgi medlemskap i fagorganisasjoner, referanser og opplysninger om strafferettslig, regulatorisk eller juridisk historikk under rekrutteringen, hvis det kreves.

Fordeler

  • Dekning av medisinsk behandling, tannbehandling og synspleie.
  • Grunnleggende og valgfri tidsbegrenset livsforsikring.
  • Dekning ved kortvarig og langvarig uførhet.
  • Sykefravær ved graviditet og foreldrepermisjon.
  • 401(k) og arbeidsgiverfinansiert pensjonsordning.
  • Betalt ferie på to til fem uker, avhengig av lønnstrinn og ansiennitet.
  • Opptil 11 betalte helligdager.
  • Adopsjonsstøtte.
  • Opptjening av syke- og trygghetspermisjon med én time per 30 arbeidede timer, opptil 80 timer per kalenderår, med mindre annet følger av loven.
  • Insentiv- og anerkjennelsesprogrammer.
  • Aksjekjøpsordning.
  • 401(k)-innskudd og pensjon.

Relaterte jobber