Hilton
Hilton
Hilton is een internationaal bedrijf in de hospitality- en reisbranche dat hotels en resorts exploiteert en franchiseert in Noord- en Zuid-Amerika, Europa, het Midden-Oosten, Afrika en Azië-Pacific. De activiteiten omvatten accommodatie, gastenbeleving en aanverwante hospitalitydiensten. Er zijn carrièremogelijkheden binnen hotelactiviteiten, bedrijfsfuncties en programma’s voor studenten en starters. De werkgeversinformatie van Hilton heeft betrekking op functies op verschillende locaties en is beschikbaar in meerdere talen. Daarmee is het bedrijf relevant voor kandidaten die een carrière in de internationale hotellerie en gastvrijheidsdiensten verkennen.

Senior Manager, wereldwijde HAFS-compliance en procesintegratie – Hilton

Geef leiding aan Hiltons wereldwijde HAFS-compliance, assurance, control governance en integratie van financiële processen. Stuur risicogebaseerde tests, transformatie, herstelmaatregelen en afstemming met belanghebbenden binnen internationale activiteiten aan.

Beschrijving

  • Stel een risicogebaseerd complianceplan op dat bedrijfsprioriteiten, risico's voor financiële verslaggeving en wijzigingen in systemen of processen weerspiegelt.
  • Analyseer gegevens uit financiële systemen om trends, uitzonderingen en activiteiten met een hoger risico bloot te leggen.
  • Bepaal samen met belanghebbenden de testscope, gewenste resultaten, benodigde middelen en mijlpalen voor de uitvoering.
  • Beoordeel voorgestelde wijzigingen in processen, technologie en organisatie op gevolgen voor controls, governance en compliance.
  • Ontwerp assurance-tests voor operationele controls binnen wereldwijde HAFS- en shared-serviceactiviteiten.
  • Beoordeel de opzet en operationele effectiviteit van controls, leg conclusies vast en stel herstelmaatregelen voor.
  • Volg herstelmaatregelen op, stel late of ontoereikende reacties ter discussie en escaleer wezenlijke of terugkerende problemen.
  • Coördineer de multidisciplinaire oplossing van controlproblemen en gerichte trainingen.
  • Geef leiding aan het ontwerpen, documenteren en uitrollen van gestandaardiseerde wereldwijde processen, controlframeworks en operationele procedures.
  • Signaleer proceslacunes, dubbel werk en handmatige werkzaamheden en identificeer mogelijkheden voor automatisering of vereenvoudiging.
  • Ondersteun financiële transformatie, systeemimplementaties en transitieprogramma's.
  • Verbeter de integratie tussen record-to-report, balansgovernance, kapitaal- en lease accounting en aanverwante financiële processen.
  • Werk samen met HAFS-leidinggevenden, corporate finance, hotel operations, Operations Finance en andere belanghebbenden.
  • Maak rapportages en presentaties voor het management over testresultaten, grondoorzaken, inzichten, herstelmaatregelen en programmavoortgang.
  • Ontwikkel en verzorg trainingen en initiatieven voor verandermanagement.
  • Werk samen met interne en externe auditors en ondersteun audits en wettelijke verplichtingen.
  • Geef leiding aan Compliance Team Members, coach hen en ontwikkel hun vaardigheden.
  • Bouw teamcapaciteit op door mentoring, technisch advies, training en uitwisseling van best practices.
  • Geef leiding aan Compliance Team Members die rechtstreeks aan u rapporteren.

Vereisten

  • Uitgebreide kennis van accounting, SOX, financiële en operationele controls en end-to-end bedrijfsprocessen.
  • Ervaring met het leiden van risicogebaseerde assurance, controltests, probleembeoordeling en toezicht op herstelmaatregelen.
  • Sterke kennis van standaardisatie, automatisering, efficiëntie en governanceverbetering van financiële processen.
  • Uitstekende analytische en probleemoplossende vaardigheden, inclusief ervaring met grote of complexe datasets.
  • Ervaring met het aansturen van complexe, multidisciplinaire programma's in geografisch verspreide matrixorganisaties.
  • Uitstekende schriftelijke en mondelinge communicatievaardigheden, inclusief rapportage op managementniveau.
  • Sterke vaardigheden op het gebied van projectuitvoering en verandermanagement.
  • Aantoonbare ervaring met people leadership, coaching en talentontwikkeling.
  • Hoge integriteit, professioneel beoordelingsvermogen, vertrouwelijkheid, nauwkeurigheid en verantwoordelijkheid.
  • In staat zelfstandig te werken, zich aan tijdsdruk aan te passen en indien nodig te reizen.
  • Bachelor diploma of gelijkwaardige relevante beroepservaring.
  • Minimaal tien jaar ervaring in accounting, audit, compliance, controls of bedrijfstransformatie, inclusief wereldwijde of matrixomgevingen.
  • Sterke kennis van SOX, SOC1, interne controls, financiële processen en risicogebaseerde assurance.
  • Standplaats Watford of Glasgow volgens de geldende regelingen voor hybride werken; internationale reizen en reizen binnen het Verenigd Koninkrijk kunnen vereist zijn.
  • Pré: ervaring in de wereldwijde hospitalitysector, shared services of finance voor meerdere entiteiten.
  • Pré: kennis van hotel operations en shared-servicemodellen.
  • Pré: ervaring met record-to-report, balansgovernance en hotel operations.
  • Pré: bekendheid met SOX-conforme operationele modellen, processtromen, governanceframeworks en standaardoperationele procedures.
  • Pré: ervaring met financiële transformatie, automatisering, kunstmatige intelligentie of digitale procesverbetering.
  • Pré: werkkennis van IFRS, UK GAAP en US GAAP.
  • Pré: ervaring met Oracle, BlackLine of vergelijkbare platformen voor bedrijfsfinanciën en reconciliatie.
  • Pré: professionele kwalificatie in accounting of audit, zoals ACCA, ACA, CIMA, CPA of CIA.
  • Pré: interne of externe auditervaring met risicoanalyse, auditafbakening, veldwerk en rapportage aan het management.
  • Pré: ervaring met wereldwijde financiële transformatie- of complianceprogramma's in meerdere rechtsgebieden.

Voordelen

  • Toegang tot 110 voordelige overnachtingen via het Go Hilton-programma, met kamerprijzen vanaf 40 USD per nacht.
  • Aandelenkoopplan voor medewerkers met 15% korting op Hilton-aandelen.
  • Betaald ouderschapsverlof voor in aanmerking komende Team Members, inclusief partners en adoptieouders.
  • Toegewijde conciërgeondersteuning voor zorg- en mantelzorgbehoeften.
  • Crisis Concierge-diensten met praktische en emotionele ondersteuning.
  • Hulpmiddelen voor mentale gezondheid via de Care for All-hub.
  • Gratis counseling en ondersteuning via het Employee Assistance Program voor in aanmerking komende Team Members.

Gerelateerde vacatures

Marsh McLennan

Senior consultant actuariële zaken in de publieke gezondheidszorg

Marsh McLennan

Adviseer Medicaid-instanties van deelstaten met actuariële analyses, prijsmodellen en het ontwerpen van zorgverzekeringen. Leid klantopdrachten en begeleid junior collega’s.

Openen
LifeStance Health

Erkende counselor geestelijke gezondheidszorg (LMHC) – Rhode Island

LifeStance Health

Bied ambulante geestelijke gezondheidszorg aan kinderen, jongeren en volwassenen via de klinieken en telegeneeskundediensten van LifeStance Health. Lever persoonlijke zorg als onderdeel van een samenwerkend klinisch team.

Openen