NFI Group Inc. (TSX: NFI, OTC: NFYEF; TSX: NFI.DB)
NFI Group Inc. (TSX: NFI, OTC: NFYEF; TSX: NFI.DB)
5,001 – 10,000 Pekerja
AutomotifPembuatanPengangkutan
NFI Group Inc. membangunkan dan mengilang bas, koc, teknologi mobiliti elektrik serta infrastruktur kenderaan elektrik untuk sistem pengangkutan awam di seluruh dunia. Portfolionya merangkumi New Flyer, MCI, Alexander Dennis dan ARBOC, yang menyokong lebih daripada 105,000 bas dan koc yang sedang digunakan. Dengan pasukan global yang besar serta kepakaran dalam pembuatan automotif, pengangkutan dan mobiliti bersambung, NFI memberi tumpuan kepada kenderaan sifar pelepasan dan sistem pacuan mampan yang membantu mewujudkan bandar yang lebih bersih dan selesa didiami. Bekerja di NFI Group menawarkan peluang untuk menyumbang kepada elektrifikasi pengangkutan awam melalui bidang kejuruteraan kenderaan, pembuatan, teknologi dan operasi berkaitan.

Pakar Pemerolehan Bakat - Hibrid

Memimpin pengambilan pekerja menyeluruh dan pembangunan tenaga kerja untuk NFI Group, pengilang serta penyedia bas, bas ekspres, alat ganti, teknologi dan perkhidmatan pengangkutan. Membina saluran bakat, menasihati pemimpin pengambilan pekerja dan mengukuhkan program pengambilan pekerja di seluruh organisasi.

Penerangan

  • Mengurus pengambilan pekerja menyeluruh merentas syarikat dan fungsi perniagaan NFI Group
  • Bekerjasama dengan pasukan HR tempatan dan pemimpin pengambilan pekerja untuk membentuk strategi pengambilan pekerja
  • Membangunkan saluran bakat secara proaktif dan menyumbang kepada perancangan tenaga kerja
  • Menyelesaikan keperluan pengambilan pekerja yang kompleks dan sukar dipenuhi
  • Melaksanakan strategi, program dan proses pemerolehan bakat serta pembangunan tenaga kerja di seluruh perusahaan
  • Meningkatkan daya tarikan bakat, pengalaman calon, penjenamaan majikan, pembangunan tenaga kerja dan hasil pengambilan pekerja
  • Mencari dan menilai calon, menjalankan temu duga, mengurus tawaran dan menyokong proses orientasi
  • Menganalisis metrik pengambilan pekerja dan data pengambilan untuk mengenal pasti trend serta meningkatkan keberkesanan
  • Menjadi penasihat kepada pemimpin pengambilan pekerja tentang hal pengambilan pekerja dan perancangan tenaga kerja
  • Mewakili NFI Group di pameran kerjaya, acara industri, institusi pendidikan dan aktiviti komuniti
  • Menyumbang kepada projek rentas fungsi dan inisiatif pembangunan tenaga kerja
  • Bekerja Isnin hingga Jumaat dari 7:30 pagi hingga 4:00 petang, dengan perjalanan sehingga 5%

Keperluan

  • Pendidikan lepas menengah dalam pentadbiran perniagaan, sumber manusia atau bidang berkaitan, digabungkan dengan pengalaman yang relevan
  • Pengalaman dua hingga tiga tahun melaksanakan pengambilan pekerja menyeluruh merentas pelbagai fungsi dan peringkat
  • Pengalaman praktikal mengendalikan pencarian calon, penilaian calon, temu duga, pengurusan tawaran dan orientasi
  • Keupayaan membina kerjasama berkesan dengan pengurus pengambilan pekerja dan pasukan HR
  • Pengalaman membina saluran bakat melalui pencarian calon, rangkaian, perkongsian komuniti, program pembangunan tenaga kerja dan penjenamaan majikan
  • Latar belakang merekrut untuk jawatan khusus, berjumlah tinggi, sukar diisi atau penting kepada perniagaan
  • Keupayaan menilai kelayakan calon, kesesuaian dengan organisasi dan potensi
  • Pengalaman menggunakan metrik dan data pengambilan pekerja untuk membimbing keputusan
  • Pengetahuan tentang amalan terbaik pengambilan pekerja, keperluan pematuhan, pengalaman calon dan teknologi pemerolehan bakat
  • Pengalaman mewakili organisasi di pameran kerjaya, acara industri, institusi pendidikan dan aktiviti penglibatan komuniti
  • Kemahiran kukuh dalam pembinaan hubungan, komunikasi, pengurusan pihak berkepentingan, analisis, pelaporan, komputer, organisasi, pentadbiran, pengendalian pelbagai tugas dan perhatian terhadap perincian
  • Pengalaman menggunakan sistem penjejakan pemohon dan teknologi pengambilan pekerja
  • Pengetahuan tentang perundangan pekerjaan, amalan terbaik pengambilan pekerja dan prinsip pengambilan inklusif
  • Layak melakukan perjalanan di Kanada atau Amerika Syarikat
  • Keupayaan untuk kekal duduk dalam tempoh yang panjang

Faedah

  • Gaji yang kompetitif
  • Pakej faedah komprehensif dengan kelayakan serta-merta
  • Pelan Pencen Berdaftar dengan padanan caruman syarikat yang lumayan
  • Cuti
  • Cuti umum berbayar
  • Program yang menyokong kesejahteraan ahli pasukan dan keseimbangan kerja-kehidupan
  • Latihan semasa bekerja
  • Persekitaran pembelajaran berterusan
  • Peluang untuk belajar dan maju merentas kumpulan syarikat
  • Budaya tempat kerja yang inklusif
  • Perjalanan sehingga 5%
  • Pekerjaan tetap

Pekerjaan Berkaitan

Computacenter

SME Kejuruteraan Lapangan Pusat Data Kanan

Computacenter

Berperanan sebagai pakar penyampaian pusat data Computacenter, menetapkan piawaian integrasi rak, kualiti dan pelaksanaan lapangan berskala untuk pelanggan infrastruktur perusahaan. Menyokong usaha mendapatkan pelanggan yang kompleks, pelaksanaan, rakan penyampaian dan eskalasi teknikal.

Buka