Robert Half는 기업과 계약직, 임시직 및 정규직에 적합한 숙련된 전문가를 연결하는 전문 인재 솔루션 및 채용 기업입니다. 재무·회계, 기술, 마케팅·크리에이티브, 법무, 행정, 고객 지원 등 다양한 분야의 서비스를 제공하며, 법무·마케팅·물류 분야의 채용도 지원합니다. 또한 컨설팅 자회사인 Protiviti를 운영하며, 다양한 업무 영역에서 적합한 인재를 찾는 조직을 지원합니다.
기술 인력 채용 고객 솔루션 매니저
고객 관계를 개발하고 사업을 발굴하며 계정을 관리해 Robert Half의 기술 인력 채용 고객을 확대합니다. 네트워킹, 아웃리치 및 지속적인 서비스를 통해 고객의 채용 공고에 적합한 후보자를 발굴합니다.
설명
- 정규직 채용 서비스를 홍보하여 고객 포트폴리오를 구축하고 확대합니다
- 전화와 화상 아웃리치를 통해 기술 분야 리더에게 기술 인력 채용 솔루션을 제안합니다
- 주요 의사결정권자를 직접 만나 채용 수요를 파악합니다
- 지역 협회 및 전문 네트워킹 행사에서 회사를 대표합니다
- 고객의 채용 요청에 적합한 후보자를 매칭합니다
- 고객 조직 및 담당 계약직 전문가와 정기적으로 소통합니다
- 고객 서비스 관련 우려 사항에 신속하고 효과적으로 대응합니다
- 주간 사업 개발 목표를 달성하거나 초과합니다
지원 자격
- 학사 학위가 필요합니다
- 기술 관련 학위 보유자를 우대합니다
- 기업 간 사업 개발 경력이 2년 이상이고 기술 관련 분야 경험이 있는 후보자를 우대합니다
- 효과적인 계약 성사 능력과 고객 관계 구축 역량을 바탕으로 사업 개발 경력 개발에 관심이 있음을 보여야 합니다
- 사업 개발 및 계정 관리 역량이 필요합니다
- 여러 우선순위를 관리하고 빠르게 변화하는 환경에서 긴급성을 갖고 끈기 있게 업무를 수행할 수 있어야 합니다
- 성공적인 성과를 입증할 수 있는 기록이 있어야 합니다
- 경쟁심이 있고 적극적이며 자기 주도적으로 업무에 임해야 합니다
복리후생
- 경쟁력 있는 복리후생 패키지
- 기본급
- 인재 전문 직무 보너스 보상
- 의료, 안과 및 치과 단체 건강보험
- 유연 지출 계좌
- 건강 저축 계좌
- 생명 및 상해 보험
- 입양, 대리모 및 난임 지원
- 최대 6주의 유급 육아휴직
- 단기 및 장기 장애 보장
- 휴가, 개인 용무 및 질병을 위한 유급 휴가
- 신규 입사자는 연간 최대 17일의 Choice Time Off를 사용할 수 있습니다
- 연간 최대 11일의 유급 공휴일
- 자격을 갖춘 직원은 회사의 401(k) 저축 및 투자 플랜 또는 이연 보상 플랜에 참여할 수 있습니다
- 자격을 갖춘 직원은 납입액의 최초 3%에 대해 고용주로부터 100% 매칭을 받을 수 있습니다
- 경력 발전 기회
- 종합적인 전문 교육
- 고객 관계 관리 도구 및 첨단 기술