Alcumus
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Alcumus sviluppa tecnologie e servizi per la gestione della conformità e dei rischi, aiutando le organizzazioni a mantenere gli standard di salute e sicurezza, gestire i rischi operativi e rispettare gli obblighi normativi. Le sue soluzioni supportano aziende di settori come la consulenza, la sanità e la logistica, con l’obiettivo di rendere più efficienti i processi di conformità e migliorare la sicurezza del personale.

Consulente HR – Ibrido nel Regno Unito

Fornisci consulenza sul diritto del lavoro e servizi HR personalizzati ai clienti SafeHR nel Regno Unito. Gestisci le relazioni con i clienti, fornisci consulenza sulle questioni relative alle persone e produci documentazione HR conforme alla normativa.

Descrizione

  • Fornire consulenza ai clienti su questioni HR e di diritto del lavoro, offrendo supporto pratico.
  • Guidare i clienti nella gestione di problematiche complesse relative alle persone, aiutandoli a raggiungere i propri obiettivi aziendali.
  • Essere un consulente HR di fiducia e il principale punto di contatto per un portafoglio assegnato di clienti.
  • Sviluppare e mantenere relazioni solide e durature con le organizzazioni clienti.
  • Fornire soluzioni HR personalizzate, orientamento e consulenza sulle migliori pratiche in diversi settori.
  • Redigere, aggiornare e revisionare contratti, policy, manuali e comunicazioni ai dipendenti conformi alla normativa.
  • Sostenere la crescita della società di consulenza attraverso il coinvolgimento dei clienti, il networking, webinar, presentazioni e attività di thought leadership.

Requisiti

  • Esperienza nelle risorse umane operative, nella consulenza HR o come consulente HR.
  • Solida conoscenza pratica del diritto del lavoro.
  • Esperienza comprovata nella fornitura di consulenza HR pratica e consapevole delle esigenze aziendali.
  • Sicurezza nella gestione di diverse questioni relative alle relazioni con i dipendenti e alla gestione delle persone.
  • Capacità di instaurare rapporti di fiducia con clienti e stakeholder.
  • Capacità di spiegare informazioni complesse in modo chiaro e professionale.
  • Qualifica CIPD di livello 5 o equivalente, oppure una qualifica post-laurea in legge.
  • Impegno a fornire un servizio clienti eccellente e ad aiutare le organizzazioni a ottenere risultati positivi nella gestione delle persone.

Benefit

  • Modalità di lavoro ibrida che richiede tre giorni alla settimana in ufficio.
  • Congedo parentale migliorato.
  • Generosa dotazione di ferie annuali, con possibilità di acquistare giorni aggiuntivi.
  • Piano sanitario.
  • Giornata annuale dedicata alla comunità, che offre un giorno aggiuntivo per uso personale o comunitario.
  • Programma bici per il tragitto casa-lavoro.
  • Programma di sacrificio salariale per veicoli elettrici.
  • Piano pensionistico con contributi del datore di lavoro.
  • Assicurazione sulla vita pari a tre volte lo stipendio base.
  • Programma di premi con sconti e cashback.
  • Licenza LinkedIn Learning per lo sviluppo delle competenze.
  • Risposta alla candidatura entro 15 giorni lavorativi.
  • Adattamenti per i colloqui disponibili su richiesta.

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