AlphaHire
AlphaHire
Didirikan pada tahun 2018, AlphaHire mengembangkan alat intelijen tenaga kerja untuk industri padat modal, termasuk konstruksi dan logistik. Platform Workforce Intelligence miliknya membantu para eksekutif menilai risiko pelaksanaan sebelum mengambil keputusan terkait proyek, tender, ekspansi, akuisisi, investasi, dan strategi pertumbuhan yang lebih luas.

Perekrut Senior, Pencarian Pimpinan dan Profesional

Pimpin pencarian kandidat dan evaluasi untuk posisi pimpinan dan profesional di divisi sektor publik AlphaGov. Ajukan kandidat berkualifikasi untuk posisi pemerintahan dan profesional khusus.

Deskripsi

  • Ubah kebutuhan perekrutan klien menjadi rencana rekrutmen dan pencarian kandidat yang terarah.
  • Jangkau calon kandidat melalui pendekatan langsung, rujukan, jaringan profesional, dan platform rekrutmen.
  • Seleksi pelamar dan nilai pengalaman, kualifikasi, serta minat mereka yang relevan.
  • Susun ringkasan kandidat dan ajukan pelamar yang memenuhi kualifikasi.
  • Atur wawancara, kumpulkan umpan balik, dan beri kabar kepada kandidat.
  • Pantau aktivitas rekrutmen dan perbarui catatan kandidat.
  • Sampaikan informasi terkini tentang perkembangan kandidat dan tantangan perekrutan.
  • Bantu pemeriksaan referensi, koordinasi penawaran kerja, dan tindak lanjut penempatan jika ditugaskan.
  • Bekerja sama dengan pimpinan pencarian dan staf proyek AlphaGov.

Persyaratan

  • Berpengalaman merekrut tenaga profesional, manajemen, pimpinan, atau talenta khusus.
  • Mampu menjalin komunikasi dengan kandidat yang tidak sedang aktif mencari pekerjaan baru.
  • Memiliki kemampuan wawancara, komunikasi, dan pengorganisasian yang kuat.
  • Berpengalaman menggunakan sistem pelacakan pelamar dan perangkat pencarian kandidat.
  • Mampu mengelola prioritas yang saling bersaing dan menindaklanjuti kandidat serta rekan kerja.
  • Menjaga kerahasiaan saat menangani informasi rahasia.
  • Pengalaman perekrutan di pemerintahan, sektor publik, organisasi nirlaba, atau pendidikan tinggi diutamakan.
  • Pengalaman penempatan eksekutif, direktur, atau posisi profesional yang sulit diisi diutamakan.
  • Pengalaman menangani rekrutmen dari awal hingga akhir dan berinteraksi langsung dengan klien atau manajer perekrutan diutamakan.
  • Pengalaman mengawasi beberapa pencarian kandidat diutamakan.
  • Perekrut agensi dan internal, profesional RPO, perekrut independen, serta rekan pencarian eksekutif dipersilakan melamar.
  • Pengalaman di semua industri atau fungsi yang tercantum tidak diwajibkan.

Lowongan Terkait

PayJoy

Insinyur Perangkat Lunak Staf, Pembayaran

PayJoy

Pimpin pengembangan infrastruktur pembayaran yang skalabel di PayJoy, penyedia kredit fintech yang melayani pelanggan di pasar berkembang. Bimbing para insinyur dan arahkan inisiatif teknis penting di bidang backend dan lintas fungsi.

Buka
Vantage Data Centers

Insinyur Senior Sistem Otomasi, Pengiriman Pusat Data

Vantage Data Centers

Mengirimkan dan menguji coba sistem SCADA, BMS, PLC, serta kontrol untuk fasilitas Vantage Data Centers di Amerika Utara. Peran hibrida yang berbasis di lokasi-lokasi AS yang memenuhi syarat.

Buka
Tech Holding

Insinyur Perangkat Lunak, Pengembangan AI Berbasis Spesifikasi (Meksiko, Jarak Jauh)

Tech Holding

Bangun perangkat lunak intelijen risiko berbasis AI untuk membantu perusahaan mendeteksi ancaman daring. Pimpin pengembangan fitur berbantuan AI, dari implementasi backend hingga produksi.

Buka
Medtronic

Insinyur Sistem Perangkat Lunak II, MBSE dan SysML

Medtronic

Mengembangkan arsitektur sistem dan perangkat lunak berbasis SysML untuk sistem pemetaan dan ablasi jantung Medtronic. Mendukung keterlacakan persyaratan, definisi antarmuka, analisis risiko, dan pengembangan perangkat lunak untuk perangkat medis yang diatur.

Buka