H.B. Fuller
H.B. Fuller
5001 – 10 000 Alkalmazottak
ÉpítőiparLogisztikaTanácsadás
A H.B. Fuller ragasztókat és tömítőanyagokat fejleszt különböző iparágak termékeihez és folyamataihoz, többek között a repülőgépipar, az autóipar, az elektronika, az építőipar és az orvostechnika számára. Technológiái közé tartoznak a melegen olvadó és az azonnal kötő ragasztók, valamint a butiltömítő anyagok. A vállalat együttműködik ügyfeleivel a terméktervezés és -fejlesztés terén, olyan megoldásokra összpontosítva, amelyek támogatják a gyártási teljesítményt, a biztonságot és a fenntarthatóságot. A H.B. Fuller speciális technológiai központokat is működtet, hogy világszerte kiszolgálja ügyfeleit.

Szenior üzletfejlesztési menedzser, BTRS

Növelje a H.B. Fuller egyedi ragasztóanyag-üzletágát Észak-Amerika busz-, teherautó-, vasúti és speciális járműpiacain. A munkakör az ügyfélszerzésre, a stratégiai ügyfelek kezelésére, a kereskedelmi tárgyalásokra és az ügyfélkapcsolatok bővítésére összpontosít.

Leírás

  • Növelje az egyedi ragasztóanyagok üzletágát üzletfejlesztéssel és ügyféljelöltek felkutatásával Észak-Amerikában.
  • Bővítse a H.B. Fuller jelenlétét a busz-, teherautó-, vasúti és speciális járműpiacokon, beleértve a pótkocsikat, a hajózást, a mezőgazdaságot és a nehéz teherautókat.
  • Munkaidejének körülbelül 60%-át fordítsa ügyféljelöltek felkutatására és új üzleti lehetőségek fejlesztésére.
  • Térképezze fel a stratégiai globális ügyfeleket, és azonosítsa igényeiket.
  • Szerezzen új ügyfeleket, és növelje a meglévő stratégiai ügyfelek üzletét.
  • Dolgozzon együtt az Alkalmazástechnikai mérnökséggel, a Termékmenedzsmenttel, a Stratégiai ügyfélmenedzserekkel és a Kutatás-fejlesztéssel hosszú távú ügyfélmegoldások kidolgozásán.
  • Készítsen és valósítson meg növekedési terveket a stratégiai ügyfelek számára.
  • Részesítse előnyben azokat a lehetőségeket, amelyek növelik a bevételt és bővítik az ügyfélkapcsolatokat.
  • Hangolja össze a belső erőforrásokat az ügyfelek prioritásaival a növekedés támogatása érdekében.
  • Építsen ki és tartson fenn kapcsolatokat az ügyfelek vezetőivel.
  • Ismerje meg az ügyfelek üzleti stratégiáit és célkitűzéseit.
  • Párosítsa a H.B. Fuller technológiáit az ügyféligényekkel.
  • Nyújtson személyre szabott műszaki támogatást és értékalapú megoldásokat.
  • Tűzzön ki mérhető célokat, amelyek értéket teremtenek az ügyfelek és a szervezet számára.
  • Kövesse a BTRS piacának trendjeit és az új technológiákat.
  • Használja iparági ismereteit az értékesítés erősítésére és a növekedési lehetőségek felismerésére.
  • Vezessen összetett kereskedelmi tárgyalásokat, beleértve a vállalati központokban folytatott beszerzési egyeztetéseket is.
  • Dolgozzon ki olyan megállapodásokat, amelyek egyensúlyt teremtenek az ügyféligények és a vállalati célok között.
  • Tartson prezentációkat belső és külső érintetteknek.
  • Kommunikáljon több szakterületet átfogó és globális csapatokkal.
  • Használja a H.B. Fuller értékesítési folyamatait és CRM-eszközeit.
  • Üzleti ítélőképességével optimalizálja az árakat, a termékeket és a szolgáltatásokat.
  • Ismerje meg az ügyfelek ellátási láncait, és hangolja össze a munkát az ügyfélszolgálati és operatív csapatokkal.

Követelmények

  • Mérnöki, kémiai, marketing, gépészmérnöki vagy kapcsolódó műszaki területen szerzett alapképzéses diploma előny.
  • Legalább 10 év üzletfejlesztési vagy közvetlen értékesítési tapasztalat.
  • A BTRS iparág alapos ismerete.
  • Bizonyított eredmények új üzleti lehetőségek felkutatásában és fejlesztésében.
  • Erős stratégiai értékesítési, tárgyalási és prezentációs készségek.
  • Kiváló ügyfélkapcsolat-kezelési és kommunikációs készségek.
  • Érvényes vezetői engedély.
  • Hajlandóság akár 50%-os észak-amerikai utazásra.
  • Legfeljebb 50 font (25 kg) súly emelésére és hordozására való képesség.
  • A ragasztóanyag-technológiák és az értékalapú megoldások értékesítésének ismerete előny.
  • Összetett ügyfélkapcsolatok kezelésében szerzett tapasztalat előny.

Juttatások

  • Ösztönző juttatási terv.
  • Versenyképes teljes juttatási csomag.
  • Átfogó juttatások.
  • Ösztönző és elismerési programok.
  • Egészségügyi és jólléti juttatások.
  • 401(k)-hozzájárulások.
  • Fizetett szabadság.
  • Fizetett ünnepnapok.