Hitachi
Hitachi
A Hitachi globális technológiai vállalat, amely az autóipar, az építőipar és a tanácsadás területén működik, szélesebb körű fókuszában pedig a társadalmi innováció áll. Lumada portfólióján keresztül a Hitachi olyan digitális megoldásokat, szolgáltatásokat és technológiákat fejleszt, amelyek segítenek a szervezeteknek az operatív kihívások kezelésében és a digitális átalakulás előmozdításában. Tevékenysége kiterjed a digitális rendszerekre, a zöld energiára, a mobilitásra és az összekapcsolt iparágakra, támogatva az üzleti működést és a társadalmi infrastruktúrát. Az 1910-ben alapított Hitachi a technológia és az ipar területén szerzett szakértelmét egyesítve törekszik a fenntarthatósághoz, a környezeti felelősségvállaláshoz és az életminőséghez kapcsolódó megoldások kidolgozására.

Belső audit- és tanúsítási menedzser - Madrid, hibrid munkavégzés

Vezesse a Hitachi Energy belső audit- és ISO-tanúsítási tevékenységeit, miközben hozzájárul a globális ügyfélélmény-képzések, tanulási programok és megfelelőség-javítási kezdeményezések alakításához.

Leírás

  • A GPQSS belső auditteamjének vezetése és tevékenységeinek koordinálása.
  • A biztonság és a minőség iránti kiválóság előmozdítása a szervezet teljes értékláncában.
  • A globális GPQSS szervezet irányítása az üzleti folyamatmenedzsment eszközei és módszerei terén.
  • A GPQSS belső auditprogramjának megtervezése, lebonyolítása és jelentése.
  • A BU GI kezdeményezéseinek támogatása és felügyelete.
  • A kockázatok és kontrollok értékelése, fejlesztések javaslata, valamint a megállapítások bemutatása a vezetőségnek és az érdekelt feleknek.
  • A GPQSS integrált irányítási rendszerének fenntartása és folyamatos fejlesztése.
  • Az ISO 9001, ISO 45001 és ISO 14001 szabványokhoz, valamint a vonatkozó helyi jogszabályokhoz kapcsolódó követelmények kezelése.
  • Az iparági gyakorlatok és az alkalmazandó szabályozások változásainak nyomon követése.
  • Az integrált külső tanúsítási tevékenységek irányítása független tanúsító szervezetekkel együttműködésben.
  • A vállalat képviselete vállalati és külső auditokon.
  • Közreműködés a globális Ügyfélélmény-képzési stratégia kidolgozásában és megvalósításában.
  • Az adatokat felhasználva a képességhiányok azonosítása és a tanulási beruházások rangsorolása.
  • Az iparági fejlemények és a kialakulóban lévő technológiák alapján képzési programok létrehozása és fejlesztése.
  • A hatékonysághoz és az üzleti eredményekhez kapcsolódó képzési KPI-ok kialakítása és nyomon követése.
  • Skálázható képzési folyamatok és eszközök bevezetése és továbbfejlesztése a globális működésben.
  • Kapcsolatok kialakítása az érdekelt felekkel, valamint képzési tartalmak létrehozása szakértőkkel együttműködésben.
  • Közreműködés a képzési programok ismertségét és az azokban való részvételt növelő kommunikációban.

Követelmények

  • Mérnöki, üzleti adminisztrációs, marketing-, kommunikációs, pedagógiai vagy kapcsolódó szakon szerzett alap- vagy mesterfokozat.
  • Legalább ötéves tapasztalat ügyfélélmény, marketing és értékesítés, képzés vagy tanulás és fejlesztés területén.
  • Kiváló kommunikációs és interperszonális készségek, valamint bizonyított eredményesség az érdekelt felekkel és szakértőkkel végzett munkában.
  • Gyakorlati tapasztalat vonzó képzési tartalmak és tanulási erőforrások létrehozásában.
  • A tanulási igények felmérésének, a visszajelzések gyűjtésének és értelmezésének, valamint a programok folyamatos fejlesztéséhez való hozzájárulásnak a képessége.
  • Tanulásmenedzsment-rendszerek, különösen a Cornerstone, valamint más digitális tanulási eszközök ismerete.
  • Folyékony írásbeli és szóbeli angol nyelvtudás; további nyelvismeret előnyt jelent.
  • Proaktív, együttműködő és alkalmazkodó hozzáállás, amely megfelel a globális szervezetben végzett munkának.
  • A munkaviszony, a végzettség, a büntetett előélet és egyéb releváns adatok ellenőrzésére is sor kerülhet a munkába állás előtt.
  • Bizonyos pozíciók további vagy kiterjedtebb háttér- illetve biztonsági ellenőrzést igényelhetnek.

Juttatások

  • Ösztönzési program
  • Ebédutalvány vagy vállalati étkezde
  • Egészségbiztosítás
  • Nyugdíjalap
  • Jóléti juttatások
  • Rugalmas munkaidő
  • Hibrid munkamodell
  • Jólléti platform
  • Családi gondozási juttatások
  • Parkolás, valamint partnerkedvezmények edzőtermekben, sportközpontokban és üzletekben
  • Bónusz
  • Munkavállalói részvételi juttatások
  • Étkezési utalványok vagy vállalati étterem használata
  • Egészségügyi fedezet
  • Szociális juttatások
  • Rugalmas munkarend
  • Hibrid munkavégzés
  • Dedikált jólléti platform
  • CSE családi életet támogató juttatások és online vásárlási kedvezményeket biztosító platform
  • Parkolás és vállalati partnerségek, beleértve a helyszíni bölcsődét is, a jogosultsági feltételek szerint.
  • fields

Kapcsolódó állások

BLUE ORIGIN

Vezető jogtanácsos, munkajog és foglalkoztatás

BLUE ORIGIN

Adjon tanácsot a Blue Originnek munkajogi, foglalkoztatási, javadalmazási és juttatási kérdésekben. Kezelje a pereket és a megfelelőségi ügyeket, miközben skálázható munkaerő-stratégiák és folyamatok kialakítását segíti.

Megnyitás
Verizon

Vezető peres jogtanácsos – kiberbiztonság és adatvédelem

Verizon

Kezelje a Verizont érintő, kiberbiztonsági, adatvédelmi, SIM-cserés és kereskedelmi jogvitákat. Vezesse a házon belüli választottbírósági eljárásokat, a beszállítói igényeket és a stratégiai peres kockázat csökkentését célzó munkát.

Megnyitás
LendingClub

Vezető általános jogtanácsos-helyettes, fogyasztói pénzügyi szabályozás

LendingClub

Jogi tanácsot ad a fogyasztói pénzügyi termékek, hitelezési jogszabályok, vizsgálatok, panaszok és üzleti megállapodások szabályozási kérdéseiben. Együttműködik a LendingClub üzleti, megfelelőségi és kockázatkezelési csapataival a működés és a szabályozói felkészültség támogatására.

Megnyitás
American Express

Igazgató, egyesült államokbeli biztosítási jogi tanácsadó – American Express

American Express

Tanácsadás az American Express számára az egyesült államokbeli biztosítási termékekről, partnerségekről és szabályozásról. Termékbevezetések, beadványok, kockázatkezelés és biztosítási jogi stratégia támogatása.

Megnyitás
Gopuff

Alapítói munkatárs, piacterek

Gopuff

Promóciók, árazás és teljesítmény javításával segítheti a Gopuff brit piactéri üzletágának bővítését. A szerepkör emellett támogatja a partnerségeket, az eredménykimutatás felügyeletét és a növekedési kezdeményezéseket az azonnali kiszállítási üzletágban.

Megnyitás
nextAudit

Alapítói munkatárs pénzügyi és befektetői felkészültségi területen, diákmunkában

nextAudit

Csatlakozzon az auditfolyamatok digitalizálásán dolgozó, Aachenben működő B2B szoftveres startuphoz, a nextAudithoz, és támogassa a pénzügyi, valamint befektetői felkészültséggel kapcsolatos munkát. Készítsen SaaS KPI-kat, pénzügyi modelleket, befektetői anyagokat és stratégiai elemzéseket.

Megnyitás
Re:Build Manufacturing

Digitális termékekért felelős vezérkari főnök

Re:Build Manufacturing
501 – 1000 Alkalmazottak
EgészségügyLogisztikaTanácsadás

Dolgozzon szorosan együtt a Re:Build Manufacturing digitális és termékfejlesztési vezetőjével az összetett digitális, termék-, technológiai és több területet érintő kezdeményezések irányításán. Alakítsa a stratégiát mérhető eredményekké.

Megnyitás