Traba
Traba
Traba je tvrtka za industrijsko zapošljavanje koja pomaže poduzećima u logistici, prehrambenoj industriji, industriji pića i drugim operativno intenzivnim sektorima da se povežu s kvalificiranim radnicima. Njezina platforma objedinjuje certificiranje vještina, uparivanje uz pomoć umjetne inteligencije i osobne razgovore kako bi podržala zapošljavanje radnika, dok alati poput praćenja smjena uživo i automatiziranog obračuna pomažu poslodavcima u upravljanju osobljem nakon povezivanja. Rad tvrtke Traba posebno je relevantan za timove ljudskih resursa, skladišnog poslovanja i operacija koji traže koordiniraniji pristup zapošljavanju i pokrivanju smjena.

Specijalist za uspjeh korisnika, Filipini (rad na daljinu)

Pružajte podršku tvrtkama i radnicima koji se koriste Trabinim tehnološki utemeljenim tržištem rada. Rješavajte pitanja radne snage, rasporeda, smjena i korisničke podrške diljem Filipina.

Opis

  • Brzo odgovarajte tvrtkama koje imaju hitna pitanja povezana s radnom snagom
  • Koordinirajte svakodnevno planiranje rasporeda i rad smjena
  • Proaktivno prepoznajte i rješavajte operativne probleme
  • Gradite odnose povjerenja s tvrtkama i pružajte prilagođena rješenja
  • Surađujte s internim timovima na poboljšanju radnih procesa i izradi standardnih operativnih postupaka
  • Rješavajte uobičajene zahtjeve korisnika te surađujte s timom Business Operations na složenim slučajevima
  • Koristite interne sustave za praćenje zahtjeva i rješavanje problema te pomozite tvrtkama da se koriste platformom Traba
  • Radite u rotirajućim smjenama kako biste održali neprekidnu podršku dok se poslovanje širi na rad 24 sata dnevno, 7 dana u tjednu

Zahtjevi

  • Najmanje godinu dana profesionalnog iskustva u području uspjeha korisnika, poslovne podrške ili sličnoj ulozi u brzo rastućoj tvrtki
  • Sposobnost upravljanja konkurentskim prioritetima i poštovanja kratkih rokova
  • Izvrsne organizacijske vještine i pažnja prema detaljima
  • Sposobnost brzog djelovanja
  • Proaktivan pristup rješavanju problema
  • Preuzimanje odgovornosti za dodijeljeni posao
  • Entuzijastičan stav
  • Posvećenost izvrsnom korisničkom iskustvu
  • Empatija i briga za korisnike i radnike
  • Sposobnost izgradnje odnosa i rješavanja problema
  • Sposobnost uočavanja neučinkovitosti i uvođenja praktičnih poboljšanja radnih procesa
  • Sposobnost obavljanja više zadataka pod pritiskom u dinamičnom i nejasno definiranom okruženju
  • Otpornost u rješavanju problema i usmjerenost na razvoj
  • Izvrsne vještine pisane i usmene komunikacije
  • Spremnost na rad u rotirajućim smjenama, uključujući rano jutro, kasne večeri, vikende i blagdane

Pogodnosti

  • Konkurentna plaća te mogućnosti za napredovanje i profesionalni razvoj
  • Fleksibilni radni aranžmani s rotirajućim smjenama, uključujući rano jutro, kasne večeri i vikende
  • Prilika za oblikovanje nove funkcije u brzo rastućoj tehnološkoj tvrtki
  • Rad sa sposobnim i motiviranim timom
  • Prakse zapošljavanja koje osiguravaju jednake mogućnosti