Ascensus pruža administrativne usluge i usluge vođenja evidencije u sektorima mirovinskog osiguranja, obrazovanja, osiguranja i financijskih usluga. Njegov rad podržava pojedince i organizacije koje teže financijski sigurnoj mirovini i kvalitetnom obrazovanju, a timovi su usmjereni na pružanje usluga, operativnu izvrsnost i visoke standarde. Ascensus ističe integritet, kvalitetu, raznolikost, uključivost i jednake mogućnosti kao dio svoje radne kulture te zapošljava na širokom rasponu stručnih funkcija.
Regionalni potpredsjednik za prodaju mirovinskih planova – Kalifornija (rad na daljinu)
Voditi prodaju mirovinskih planova diljem Kalifornije izgradnjom odnosa s financijskim stručnjacima i posredničkim tvrtkama. Posao obuhvaća razvoj teritorija, pozicioniranje proizvoda, podršku u pronalaženju klijenata i koordinaciju prodaje.
Opis
- Povećavati prodaju mirovinskih planova putem financijskih stručnjaka, TPA-ova, RIA-ova i DCIO tvrtki.
- Promicati proizvode tvrtke Ascensus i ponudu partnerskih tvrtki.
- Pružati podršku financijskim stručnjacima u pronalaženju klijenata i pridružiti se prodajnim pozivima na zahtjev.
- Graditi produktivne odnose s financijskim stručnjacima radi dobivanja poslova s mirovinskim planovima.
- Koordinirati veleprodajne prodajne aktivnosti s internim prodajnim koordinatorima i internim timovima ASC-a.
- Održavati ažurnim znanje o industriji, tehničkim pitanjima i proizvodima.
- Pripremati izvješća za upravu i izvješća o troškovima te obavljati posebne zadatke.
- Održavati najmanje 60 sastanaka mjesečno, uključujući 45 s financijskim stručnjacima, i evidentirati ih u CRM-u.
- Održavati popis 150 najvažnijih financijskih stručnjaka kao smjernicu za razvoj teritorija i geografsko pokrivanje.
- Pomagati postojećim poslodavcima i financijskim stručnjacima da zadrže postojeće poslovanje.
- Graditi odnose s DCIO tvrtkama radi promicanja rješenja Ascensusa.
- Prema potrebi sudjelovati na završnim prezentacijama.
- Čuvati povjerljive informacije tvrtke Ascensus i klijenata.
- U svakodnevnom radu primjenjivati filozofiju I-Client i temeljne vrijednosti tvrtke Ascensus.
- Obavljati druge dodijeljene dužnosti.
Zahtjevi
- 7–10 godina iskustva u industriji mirovinskih planova ili 3–5 godina iskustva u veleprodajnoj prodaji mirovinskih planova.
- Dokazani uspjesi u prodaji cjelovitih usluga vođenja evidencije i administracije planova s definiranim doprinosima.
- Spremnost na putovanja s noćenjem.
- Izražene vještine upravljanja vremenom.
- Sposobnost učinkovitog rada u brzom okruženju uz ograničen nadzor.
- Licence Series 6 i 63 ili mogućnost njihova stjecanja u roku od šest mjeseci od zaposlenja.
- Izvrsne vještine pisane i usmene komunikacije.
- Detaljno poznavanje zakona ERISA i oblikovanja planova.
- Sposobnost razgovora o trendovima u industriji sa starijim financijskim stručnjacima usmjerenima na definirane doprinose.
- Sposobnost učenja rada na više platformi i s različitim proizvodnim rješenjima te podrške financijskim stručnjacima u analizi potreba.
- Dobro poznavanje ključnih konkurenata i njihovih prednosti.
- Poznavanje fiducijarnih rješenja 3(21), klasa udjela uzajamnih fondova, operativnih troškova i troškova planova.
Pogodnosti
- Potrebna su putovanja s noćenjem.
- Licence Series 6 i 63 mogu se steći u roku od šest mjeseci od zaposlenja.