Wilson pomaže organizacijama u rješavanju složenih potreba radne snage putem integriranih rješenja za talente. Njegove usluge uključuju outsourcing procesa zapošljavanja, potragu za izvršnim rukovoditeljima i savjetovanje o talentima, čime podržava poslodavce u izgradnji i održavanju radne snage za sadašnje i buduće potrebe. Tvrtka se također usredotočuje na razvoj praksi upravljanja talentima, uključujući pronalaženje talenata uz pomoć umjetne inteligencije i zapošljavanje na temelju vještina, te djeluje u područjima zapošljavanja, savjetovanja i marketinga.
Konzultant za zapošljavanje na daljinu, Sjedinjene Američke Države
Vodite pronalaženje i procjenu kandidata, razgovore te zastupanje njihovih interesa kao konzultant za zapošljavanje na daljinu u SAD-u. Savjetujte Wilsonove klijente i pronalazite talente uz pomoć strategije zapošljavanja i poznavanja tržišta.
Sjedinjene Američke Države50.000 $ – 70.000 $ / godina
UdaljenoPuno radno vrijemeSrednja razinaSeniorObavezan Jezik: engleskiZapošljavanjeOpis
- Voditi odabir kandidata od pronalaženja i procjene do telefonskih provjera i razgovora te prikupljati povratne informacije klijenata i kandidata.
- Razvijati i održavati mrežu kandidata istraživanjem tržišta i kontinuiranim upravljanjem bazom kandidata.
- Usklađivati potrebe klijenata i preferencije voditelja zapošljavanja postizanjem visokog omjera prijava prema razgovorima te razgovora prema ponudama.
- Izrađivati proaktivne strategije zapošljavanja za pronalaženje aktivnih i pasivnih kandidata.
- Predstavljati kvalificirane kandidate za otvorena radna mjesta i rješavati prigovore tijekom zapošljavanja.
- Savjetovati voditelje zapošljavanja o konačnom izboru kandidata, naknadama i procesima zapošljavanja.
- Graditi pozitivne i dugotrajne odnose s klijentima i kandidatima te pridonositi njihovu zadovoljstvu.
- Ostvarivati tjedne i mjesečne ciljeve prijava i zapošljavanja.
- Ažurirati zapise, izvješća i povezane administrativne podatke u sustavu za praćenje kandidata.
Zahtjevi
- Dokazana sposobnost obavljanja aktivnosti zapošljavanja, uključujući istraživanje konkurentskog tržišta, pronalaženje pasivnih kandidata, napredno pretraživanje interneta, pregovaranje i uspješno zaključivanje s kandidatima.
- Sposobnost postizanja rezultata u brzom okruženju zapošljavanja vođenom mjerljivim ciljevima i rokovima.
- Sposobnost nadmašivanja ciljeva uspješnosti i primjene povratnih informacija radi postizanja željenih rezultata.
- Sposobnost samouvjerenog izvještavanja o stanju procesa zapošljavanja.
- Izražena usmjerenost na klijente i predanost stalnom unaprjeđenju.
- Sposobnost provedbe strategija zapošljavanja te jasnog objašnjavanja RPO-a i odnosa s klijentom.
- Dobro upravljanje vremenom i određivanje prioriteta, uz prilagodljivost promjenama smjera i prioriteta.
- Aktivno sudjelovanje u timu za zapošljavanje i doprinos otvorenom okruženju za suradnju.
- Dokazana računalna pismenost.
- Srednja razina znanja paketa Microsoft Office.
- Iskustvo u radu sa sustavom za praćenje kandidata.
- Izražena prisutnost na društvenim mrežama.
Pogodnosti
- Programi bonusa i provizija
- Zdravstveno osiguranje
- Mirovinski plan
- Program dobrobiti zaposlenika
- Životno i invalidsko osiguranje
- Neograničeni plaćeni dopust