Virtual Colleague Philippines היא חברת מיקור חוץ של עוזרים וירטואליים שבסיסה במנילה, המשרתת עסקים באמצעות גיוס מרחוק ותמיכה תפעולית מתמשכת. החברה מחברת לקוחות עם עוזרים וירטואליים שעברו הכשרה, ותומכת בצוותים אלה באמצעות מנהלי צוותים בתחום מיקור חוץ של תהליכים עסקיים ואנליסטים לאיכות. שירותיה כוללים התאמת עסקים לעמיתים וירטואליים מתאימים ומתן סיוע שוטף, לרבות סקירות ביצועים חודשיות ללא עלות, כדי לסייע בשמירה על איכות ותיאום. באמצעות יצירת הזדמנויות לעבודה מהבית עבור אנשי מקצוע מיומנים, Virtual Colleague Philippines מסייעת ללקוחות להאציל משימות שגרתיות ולהתמקד יותר בצמיחת העסק.
מנהל מדיה חברתית במשרה חלקית לגיוס ומשאבי אנוש
מנהל מדיה חברתית במשרה חלקית האחראי לחיזוק הנוכחות של חברת גיוס ומשאבי אנוש אוסטרלית מבוססת בלינקדאין ובאינסטגרם. התפקיד כולל תוכן ממותג, עיצוב חזותי, כתיבה, תכנון תוכן ופרסום עקבי.
תיאור
- ניהול נוכחות החברה בלינקדאין ומתן תמיכה מסוימת באינסטגרם
- בניית לוח תוכן אמין למדיה החברתית ותחזוקתו
- יצירת תוכן העוסק במגמות גיוס, משרות פנויות, תובנות מהענף, בלוגים, נושאים חינוכיים, חדשות החברה, אבני דרך, ימי הולדת, מיתוג מעסיק ואירועים קשורים
- כתיבת כיתובים מושכים וטקסטים משלימים למדיה החברתית
- הפקת גרפיקה מלוטשת ונכסים חזותיים נוספים
- בחינת וידאו, גרפיקה בתנועה ופורמטים מרתקים נוספים של תוכן
- תזמון פוסטים ושמירה על קצב פרסום עקבי
- הערכת התוכן הקיים והעלאת האיכות, היצירתיות והעקביות של מותג המדיה החברתית
- מעקב אחר מתחרים והתפתחויות בענף לצורך יצירת רעיונות חדשים לתוכן
- הצעה יזומה של פורמטים, קמפיינים וגישות חדשות לתוכן
- עבודה עם מנהלים בפגישות מעקב קבועות כדי ליישר את התוכן עם יעדי העסק
- אפשרות לפרסום תוכן בפרופילי הלינקדאין האישיים של חברי הצוות
- אפשרות למעורבות עם הקהל ולמענה לתגובות ולהודעות ישירות
- אפשרות לפיתוח חומרי שיווק ולסיוע באתר ובפעילויות מותג רחבות יותר
- אפשרות להפקת תוכן נוסף המתמקד במשאבי אנוש
דרישות
- ניסיון מוכח בניהול מדיה חברתית, במיוחד בלינקדאין
- ניסיון ביצירת תוכן לעסקים בין-עסקיים, גיוס, משאבי אנוש, שירותים מקצועיים או סוכנויות מועדף מאוד
- יכולות חזקות בכתיבה ובפיתוח תוכן
- מיומנויות חזקות בעיצוב חזותי והבנה ברורה של מיתוג
- ניסיון ביצירה ובניהול של לוחות תוכן למדיה החברתית
- יכולת להפיק תוכן מגוון, כולל גרפיקה, פוסטים כתובים, בלוגים, ורצוי גם תוכן וידאו או תוכן בתנועה
- ידע טוב בשיטות פרסום ומעורבות בלינקדאין
- יכולת לפתח רעיונות ולהציג אותם באופן עצמאי
- גישה יוזמת למחקר מתחרים ולזיהוי הזדמנויות
- יכולת לשמור על עקביות המותג תוך הצגת רעיונות יצירתיים רעננים ועכשוויים
- תשומת לב מצוינת לפרטים ומחויבות לפרסום קבוע
- יכולת לעבוד באופן עצמאי עם פיקוח מוגבל
- גישה ידידותית ונעימה המתאימה לצוות משתף פעולה
- יכולת לאזן בין המורשת של חברה מבוססת לבין כיוון יצירתי נועז ומודרני
- ניסיון או ידע בכלי Canva נדרש או מועדף
- ניסיון ב-CapCut לעריכת וידאו מועדף
- כלים חלופיים יתקבלו כאשר מועמדים יוכלו להוכיח את התאמתם לתפקיד
- כישורי AI ליצירת רעיונות, כתיבה, הפקת וידאו או עבודת שיווק אחרת יתקבלו בברכה, בתנאי שהאיכות והאותנטיות נשמרות
- תיק עבודות המדגים עבודת מדיה חברתית קודמת
- זמינות בשעות העבודה באוסטרליה לכשעה שבועית חוזרת בערך
- יש לעיין בתוכן הלינקדאין של המתחרים, כולל Who In The Zoo ו-The Talent Mill
- מועמדים שיעברו לשלב הבא עשויים לבצע משימת ניסיון הכוללת פוסט אחד או שניים בלינקדאין וכיתובים המבוססים על בריף שיימסר
הטבות
- הסדר עבודה גמיש במשרה חלקית
- העבודה היומיומית אינה חייבת להתבצע בשעות העבודה באוסטרליה
- פגישת מעקב שבועית חוזרת בערך, עם אפשרות לפגישה נוספת בעת הצורך
- הזדמנות לסייע במודרניזציה של חברת גיוס ומשאבי אנוש אוסטרלית מבוססת
- אפשרות להתרחב לפרופילי הלינקדאין של חברי הצוות, למעורבות בקהילה, לחומרי שיווק, לעבודת אתר, לתמיכה רחבה יותר במותג ולתוכן נוסף בתחום משאבי האנוש