PeopleJoy
PeopleJoy
PeopleJoy est une entreprise spécialisée dans le bien-être financier et la formation des salariés, qui s’attache à faciliter l’utilisation des avantages liés à l’éducation par les employeurs et leurs effectifs. Sa plateforme SaaS et son accompagnement personnalisé aident les organisations à gérer le remboursement des prêts étudiants, les aides aux frais de scolarité, l’accompagnement concernant le programme Public Service Loan Forgiveness (PSLF) ainsi que les programmes de paiement associés. En combinant l’administration des avantages avec un accompagnement en matière de conformité et l’optimisation des programmes, PeopleJoy aide les équipes RH à réduire leur charge opérationnelle, à améliorer l’accès aux avantages éducatifs fiscalement avantageux et à renforcer l’engagement, le recrutement et la fidélisation des salariés.

Responsable Produit, Plateforme d’Avantages pour les Prêts Étudiants — Hybride à Philadelphie

Pilotez la stratégie et l’exécution produit de la plateforme de conseil de PeopleJoy dédiée à l’éducation et aux avantages liés aux prêts étudiants. Prenez en charge la découverte, la planification de la feuille de route, les lancements, l’adoption et la livraison transverse.

Description

  • Aligner la feuille de route du produit de conseil sur la stratégie de l’entreprise et la direction générale
  • Étudier les besoins des emprunteurs, des équipes RH et avantages sociaux, ainsi que des parties prenantes clientes
  • Piloter le travail produit pour les nouvelles implémentations clients en partenariat avec le responsable de compte
  • Prendre en charge le backlog et les récits utilisateurs, les rédiger, les affiner et les prioriser
  • Définir le périmètre et les priorités des sprints
  • Collaborer avec les équipes d’ingénierie, de design, commerciales et de réussite client
  • Planifier les lancements, définir les indicateurs de réussite et mesurer l’adoption et les retours
  • Suivre les concurrents et les évolutions du paysage réglementaire du PSLF
  • Résoudre les questions quotidiennes liées au périmètre d’ingénierie et les cas particuliers du produit
  • Définir des objectifs trimestriels clairs pour la feuille de route
  • Prioriser les fonctionnalités qui améliorent la satisfaction client et la croissance du chiffre d’affaires
  • Livrer les versions dans les délais avec un contrôle qualité rigoureux
  • Suivre et évaluer les OKR et KPI du produit
  • Animer des revues hebdomadaires de design produit avec les principales parties prenantes
  • Fournir des retours concrets aux équipes de développement et de design
  • Soutenir les efforts commerciaux pour les nouveaux contrats et les renouvellements

Exigences

  • Expérience avérée dans le lancement réussi de fonctionnalités en production
  • Expérience de la direction d’équipes de tailles variées
  • Ingéniosité et capacité démontrée à obtenir des résultats avec des ressources limitées
  • Excellente communication avec la direction, les employés et les clients
  • Expérience dans la mise en œuvre de cadres améliorant la productivité et l’évolutivité des équipes
  • Approche analytique et fondée sur les données pour la prise de décision
  • Forte empathie envers les utilisateurs
  • Capacité à définir le périmètre des initiatives et à arbitrer les priorités de manière réfléchie et objective
  • Aptitude à communiquer avec les parties prenantes et à gérer leurs attentes
  • Expérience de collaboration avec un fondateur fortement orienté produit
  • Capacité à combiner des décisions fondées sur les données et une gestion efficace des relations

Avantages

  • Participation au capital
  • Assurance maladie
  • Assurance dentaire
  • Plan 401(k)
  • Assurance invalidité de courte durée
  • Assurance invalidité de longue durée
  • Assurance vie
  • Télétravail
  • Sessions occasionnelles au tableau blanc dans les bureaux de Philadelphie

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