PeopleJoy는 고용주와 직원이 교육 복리후생을 더 쉽게 이용할 수 있도록 지원하는 금융 웰니스 및 직원 교육 기업입니다. SaaS 플랫폼과 전문 지원 서비스를 통해 조직은 학자금 대출 상환, 학비 지원, 공공 서비스 대출 탕감(PSLF) 안내 및 관련 지급 프로그램을 관리할 수 있습니다. PeopleJoy는 복리후생 관리에 규정 준수 지원과 프로그램 최적화를 결합해 인사팀의 운영 부담을 줄이고, 세제 혜택이 적용되는 교육 복리후생에 대한 직원의 접근성을 높이며, 직원 참여도와 채용 및 유지율을 강화합니다.
제품 관리자, 학자금 대출 복리후생 플랫폼—필라델피아 하이브리드
PeopleJoy의 교육 및 학자금 대출 복리후생 자문 플랫폼의 제품 전략과 실행을 이끕니다. 디스커버리, 로드맵 수립, 출시, 도입 확대, 부서 간 제공을 총괄합니다.
설명
- 자문 제품 로드맵을 회사 전략 및 고위 리더십의 방향에 맞춘다
- 대출자, 인사 및 복리후생 팀, 고객 이해관계자의 요구를 조사한다
- 어카운트 매니저와 협력하여 신규 고객 구현의 제품 업무를 이끈다
- 백로그와 사용자 스토리를 소유하고 작성, 개선하며 우선순위를 정한다
- 스프린트 범위와 우선순위를 설정한다
- 엔지니어링, 디자인, 영업, 고객 성공 팀과 협력한다
- 출시를 계획하고 성공 지표를 수립하며 도입률과 피드백을 측정한다
- 경쟁사와 PSLF 정책 환경의 동향을 추적한다
- 일상적인 엔지니어링 범위 관련 질문과 제품의 예외 사례를 해결한다
- 명확한 분기별 로드맵 목표를 정의한다
- 고객 만족도와 매출 성장을 높이는 기능을 우선순위에 둔다
- 강력한 품질 관리와 함께 적시에 릴리스한다
- 제품 OKR과 KPI를 모니터링하고 평가한다
- 주요 이해관계자와 매주 제품 디자인 리뷰를 진행한다
- 개발 및 디자인 팀에 실행 가능한 피드백을 제공한다
- 신규 사업과 갱신을 위한 영업 활동을 지원한다
지원 자격
- 프로덕션 기능을 성공적으로 출시한 실적
- 다양한 규모의 팀을 이끈 경험
- 제한된 자원으로도 성과를 낼 수 있는 문제 해결 능력과 실행력을 입증한 경험
- 리더십, 직원, 고객과 탁월하게 소통하는 능력
- 팀 생산성과 확장성을 높이는 프레임워크를 구현한 경험
- 분석적이고 데이터에 기반한 의사결정 방식
- 사용자에 대한 높은 공감 능력
- 이니셔티브의 범위를 설정하고 우선순위 간 트레이드오프를 신중하고 객관적으로 판단하는 능력
- 이해관계자와 소통하고 기대치를 관리하는 역량
- 제품 지향성이 강한 창업자와 협력한 경험
- 데이터에 기반한 의사결정과 효과적인 관계 관리를 결합하는 능력
복리후생
- 지분
- 의료보험
- 치과보험
- 401(k)
- 단기 장애 보험
- 장기 장애 보험
- 생명보험
- 원격 근무
- 필라델피아 사무실에서 진행되는 비정기 화이트보드 세션