Ang D-ploy GmbH ay isang kumpanya ng mga serbisyo sa IT at engineering na itinatag noong 2003. Sa mahigit 550 kasamahan sa 32 bansa, sinusuportahan nito ang higit sa 850 aktibong inisyatiba ng mga customer sa pamamagitan ng mga serbisyo sa imprastraktura, pamamahala ng aplikasyon, service desk at mga serbisyo sa network, mga solusyon sa pakikipagtulungan, administrasyon ng IT, at software bilang serbisyo. Kasama sa mas malawak nitong alok ang pagkonsulta, mga laboratoryo, managed print, mga serbisyo para sa mga kaganapan, paglalaan ng tauhan, at recruitment. Nakatuon ang D-ploy GmbH sa mga iniangkop na solusyon sa IT, pangmatagalang pakikipagsosyo, kalidad, at kahusayan sa gastos, na sinusuportahan ng mga pamantayan sa pamamahala na sertipikado ng ISO.
Espesyalista sa Oras at Pagdalo ng HR Prague Hybrid
Pamahalaan ang mga operasyon sa oras at pagdalo, input sa payroll, katumpakan ng datos ng HR, at pagsunod sa batas para sa internasyonal na negosyo ng mga solusyong IT ng D-ploy sa Prague.
Paglalarawan
- Pamahalaan ang pang-araw-araw na paghahatid ng Time Services sa pamamagitan ng pagtipon, paglalagay, at pagsasaayos ng datos ng oras at pagdalo
- Panatilihing tumpak at kumpleto ang mga rekord ng oras at pagdalo
- Tiyakin ang katumpakan at pagkakumpleto ng nauugnay na datos ng HR
- Panatilihin ang pagsunod sa batas, mga kinakailangan sa privacy at proteksyon ng datos, at iba pang naaangkop na alituntunin sa mga itinalagang heograpiya
- Magsagawa ng mga pagsusuri sa pagkakapare-pareho ng datos na partikular sa bansa
- Sundin ang kalendaryo ng payroll at ihanda ang kinakailangang input sa payroll
- Suportahan ang NFCM at mga kontrol ng HR
- Lutasin ang mga tanong at isyu tungkol sa oras at pagdalo sa loob ng itinakdang panahon
- I-escalate ang mga hindi nalutas na kahilingan at isyu sa IT o sa Pinuno ng Time Services Unit
- Kumpletuhin ang mga pangunahing aktibidad sa teknolohiya ng oras at pagdalo at mga karaniwang gawain sa operasyon
- I-flag ang mga eksepsyon at paglihis
- Gumawa ng regular at ad hoc na mga ulat para sa payroll at iba pang dibisyon
- Mangolekta ng mga kahilingan para sa pagpapahusay at pagbabago ng sistema at makipag-ugnayan sa mga pandaigdigang team ng IT at suporta
- Suportahan ang mga team ng proyekto sa pagtukoy ng mga kinakailangan, disenyo ng sistema, at pagpapatunay ng setup alinsunod sa lokal na batas at mga regulasyon
- Tumulong sa pagkamit ng mga sukatan ng pagganap at KPI ng Time Services Delivery
- Mag-ambag sa mga proyekto ng People Services & Solutions
- Kumpletuhin ang iba pang mga gawaing itatalaga ng Line Manager
Mga Kinakailangan
- Mas mainam kung may 3–6 na taong karanasan sa pagpapatakbo ng time services sa isang time solution platform
- Ang tatlo hanggang anim na taong karanasan sa HR Services, payroll at time, o teknolohiya ng HR ay karagdagang bentahe
- Karanasan sa pagtatrabaho sa mga proyekto sa loob ng isang pandaigdigang organisasyon
- Ang karanasan sa mga inisyatiba sa pagbabago at mga transition project ay bentahe
- Ang kaalaman sa mga sistema ng WD o SAP ay bentahe
- Napakahusay na kasanayan sa wikang German at English
- Dapat magsumite ang mga aplikante ng criminal record extract na inilabas sa loob ng nakaraang tatlong buwan
Mga Benepisyo
- Malawak na hanay ng mga gawain, responsibilidad, at proyekto
- Mga flexible na kaayusan sa pagtatrabaho
- Hindi bababa sa limang linggong bakasyon
- Bayad na mga araw ng pagkakasakit
- Mga voucher para sa pagkain
- Mga voucher para sa kaarawan, kasal, at pagdiriwang ng pagsilang ng sanggol
- Mga kontribusyon para sa mga wellness program, kabilang ang Multisport card
- Programa ng referral ng empleyado na Fishing for Friends
- May mga pampalamig sa opisina ng D-ploy
- Mga pagkakataon para sa propesyonal na pag-unlad at pagsulong
- Magiliw at internasyonal na lugar ng trabaho
- Mga event na itinataguyod ng kumpanya
- Mapagkumpitensyang suweldo at karagdagang benepisyo