Croud on maailmanlaajuinen digitaalinen toimisto, joka yhdistää oman asiantuntijatiiminsä ja kansainvälisen markkinointiasiantuntijoiden verkoston auttaakseen yrityksiä kasvamaan. Vuonna 2011 perustettu toimisto toimii brändisuunnittelun, strategian, integroidun median, sosiaalisen median, luovan työn ja dataohjatun markkinoinnin parissa. Sen skaalautuva toimintamalli palvelee muun muassa Audiblea, Vansiä, IWG:tä ja AllSaintsia. Tiimit yhdistävät eri alojen asiantuntemusta kunkin brändin tarpeisiin. Croud on osa Croud Groupia.
Talousjohtaja, Lontoo ja hybridityö
Johda talouden ohjausta, uudistamista ja raportointia Croudilla, maailmanlaajuisessa digimarkkinointitoimistossa. Tee yhteistyötä johdon ja pääomasijoittajien kanssa konsernin kasvun tukemiseksi.
Iso-Britannia125 000 £ – 140 000 £ / vuosi
HybridityöKokoaikainenJohtavaVaadittu Kieli: englantiTaloussuunnittelu ja -analyysiKuvaus
- Johda konsernin päivittäistä taloushallintoa.
- Varmista vahva talouden valvonta, tehokas toiminta ja laadukkaat talousprosessit.
- Valvo konsernin tuloslaskelman, taseen ja kassavirran oikeellisuutta.
- Johda kuukausi-, neljännesvuosi- ja tilinpäätössulut.
- Laadi kuukausittaiset johdon laskelmat kaupallisine analyyseineen ja poikkeamien selityksineen.
- Varmista tilinpäätösstandardien, yrityksen toimintaperiaatteiden ja talouden valvontakäytäntöjen noudattaminen.
- Kehitä talousraportointia, valvontaa ja hallintoa.
- Laadi talousjohtajan kanssa raportteja hallitukselle, pääomasijoittajille ja lainanantajille.
- Esittele talouden tuloksia, kehityssuuntia, riskejä ja mahdollisuuksia ylimmälle johdolle.
- Tue strategisia hankkeita, yritysostoja, jälleenrahoitusta ja arvonluontiohjelmia.
- Valvo varainhallintaa, kassavirtaennusteita, maksuvalmiutta ja käyttöpääoman tehostamista.
- Johda pankki- ja velkasuhteita, valuutta- ja korkoriskejä sekä kovenanttien noudattamista.
- Johda lakisääteisiä tilintarkastuksia ja valvo yhtiöverotusta, arvonlisäveroa, vakuutuksia sekä lakisääteisten velvoitteiden täyttämistä.
- Johda taloushallinnon uudistamista, mukaan lukien ERP-järjestelmän valinta, käyttöönotto ja optimointi.
- Yksinkertaista ja automatisoi talousprosesseja sekä kehitä raportointia paremmilla järjestelmillä, datan laadulla ja liiketoimintatiedolla.
- Tee yhteistyötä teknologia- ja operatiivisten tiimien kanssa talousjärjestelmien muutoksissa.
- Valmenna, rekrytoi ja kehitä taloustiimiä sekä suunnittele seuraajaratkaisuja.
- Rakenna tuloksellinen talousorganisaatio, joka edistää vastuullisuutta, yhteistyötä ja jatkuvaa kehittämistä.
Vaatimukset
- Sinulla on ACA- tai CIMA-pätevyys.
- Sinulla on laaja pätevöitymisen jälkeinen kokemus talousjohtajana, talouspäällikkönä tai muussa johtavassa taloushallinnon tehtävässä.
- Olet vastannut tuloslaskelmasta, taseesta ja kassavirrasta kokonaisuudessaan.
- Sinulla on laaja kokemus hallitusmateriaalien ja laadukkaiden johdon raporttien laatimisesta.
- Sinulla on vahva kokemus suorasta yhteistyöstä pääomasijoittajien, lainanantajien ja ulkoisten sidosryhmien kanssa.
- Sinulla on näyttöä varainhallinnan, pankkisuhteiden, velkarahoituksen ja kovenanttien noudattamisen johtamisesta.
- Olet johtanut lakisääteisiä tilintarkastuksia ja hallinnoinut ulkoisia tilintarkastajia.
- Sinulla on vahva kokemus verosäännösten noudattamisesta ja hallinnosta.
- Olet johtanut ERP-järjestelmän käyttöönottoa tai laajaa talousjärjestelmien uudistusta.
- Sinulla on näyttöä tuloksellisten taloustiimien johtamisesta ja kehittämisestä.
- Sinulla on kokemusta media-, markkinointi-, mainonta-, luovilta tai asiantuntijapalvelualoilta.
Edut
- Hybridityö: vähintään kolme päivää viikossa Lontoon toimistolla ja loput päivät kotona.
- Selkeä uralla etenemisen polku.
- Kehitysmahdollisuuksia ja säännöllisiä suoriutumisen arviointeja.
- Palkallinen sapattivapaa seitsemän vuoden jälkeen; viiden vuoden jälkeen mahdollisuus palkattomaan sapattivapaaseen.
- 25 lomapäivää vuodessa.
- Harkinnanvarainen, vuotuiseen suoriutumiseen perustuva kannustin.
- Myyntiprovisio.
- Palkkio onnistuneesta työntekijäsuosituksesta.
- Tuki terveyteen ja hyvinvointiin.
- Kaksi palautumispäivää jokaisena lomavuotena.
- Työsuhdepyöräetu.
- Junalippujen kausikorttilaina.
- Näyttö kotitoimistoon.
- Maksuttomia hedelmiä, aamiaismuroja, välipaloja, teetä ja kahvia.
- Maksuton viikoittainen lounas.
- Laajennettu ensisijaisen ja toissijaisen huoltajan perhevapaa, pidennetty vanhempainvapaa sekä jaettu perhevapaa.
- Henkivakuutus ja työkyvyttömyysturva.
- Medical Cash Plan -terveydenhoitokulujen korvausjärjestelmä.
- Eläke.
- Valikoitu kolmannen osapuolen oppimisalusta ja pääsy Croud Campukseen.
- Kollegoiden Bonusly-tunnustusohjelma.
- Tiimien yhteisiä virkistyspäiviä ja säännöllisiä sosiaalisia tapahtumia.
- Juhlapyhien juhlia ympäri vuoden.
- Joustavia työskentelytapoja.
- Työaikojen jousto, kun siitä sovitaan etukäteen.
- Sitoutuminen yhdenvertaisiin mahdollisuuksiin ja syrjimättömyyteen.