Titan Wealth Holdings
Titan Wealth Holdings
Titan Wealth Holdings on Ühendkuningriigis tegutsev finantsteenuste ettevõte, mis keskendub diskretsioonilisele fondijuhtimisele, varahaldusele ja varade haldusele. Ettevõtte teenused toetavad investeerimisjuhte ja sõltumatuid finantsnõustajaid tehingute teostamise, halduse ning integreeritud operatiivsete lahenduste kaudu, mille eesmärk on muuta varahalduse tervikprotsess tõhusamaks. Rohkem kui 200 töötajaga Titan Wealth Holdings kasvab nii orgaanilise arengu kui ka varahaldusettevõtete omandamise kaudu.

Piirkondlik klienditeeninduse juht

Juhi piirkondlikke klienditeeninduse meeskondi Ühendkuningriigi varahaldusettevõttes Titan Wealth. Vastuta mitme kontori juhtide, tegevuse, nõuete täitmise ja teenuse arendamise eest.

Kirjeldus

  • Juhi piirkondlikku klienditeeninduse strateegiat ja tegevust.
  • Juhi nelja klienditeeninduse juhti ja ligikaudu 40-liikmelist meeskonda.
  • Edenda ühtsete standardsete töökorralduste kasutamist.
  • Paku mitmes kontoris kvaliteetset ja nõuetele vastavat klienditeenindust.
  • Anna aru klienditegevuse direktorile.
  • Vastuta piirkondlike meeskondade tulemuslikkuse, arengu ja tõhususe eest.
  • Juhi juhte, tööjõu planeerimist, tegevuse järelevalvet ja pidevat täiustamist.
  • Loo usaldust ning kujunda ettevõtte kultuuri ja väärtusi.
  • Juhi, juhenda ja toeta kliendihalduse meeskonda.
  • Jälgi kliendiandmeid Intelligent Office’i süsteemis.
  • Sea tööülesanded kiirematel perioodidel tähtsuse järjekorda.
  • Jälgi arveldamist, tulude kajastamist ja kooskõlastusprotsesse.
  • Tuvasta protsesside ebatõhusus ja rakenda parandusi.
  • Loo suhteid nõustajate, klientide, kolleegide ja väliste teenusepakkujatega.
  • Tagada FCA nõuete, klientide õiglase kohtlemise ning jaeklientide käitumisriskide põhimõtete järgimine.
  • Tuvasta riskid ja eskaleeri need asjakohaselt.

Nõuded

  • Umbes kaheaastane kogemus finantsplaneerimise administraatorite suure meeskonna juhtimisel ja arendamisel.
  • Tõendatud inimeste juhtimise kogemus, sealhulgas tulemusvestluste, juhendamise, mentorluse ja keeruliste vestluste läbiviimine.
  • Töökogemus reguleeritud finantsteenuste valdkonnas.
  • Hea arusaam nõuete täitmisest, riskidest ja juhtimisest.
  • Kogemus haldusfunktsiooni tegevuse tõhususe ja teenuse kvaliteedi parandamisel.
  • Keerukas, kiire tempoga või kiiresti kasvavas organisatsioonis töötamise kogemus tuleb kasuks.
  • Usaldusväärsed ja veenvad juhtimisoskused.
  • Tugevad juhendamis- ja mentorlusoskused.
  • Andmepõhine ja lahendustele keskenduv lähenemine.
  • Oskus seada konkureerivad prioriteedid tasakaalu ja ülesandeid delegeerida.
  • Suurepärased suhtlemis- ja sidusrühmade juhtimise oskused.
  • Oskus mõjutada inimesi organisatsiooni kõigil tasanditel.
  • Intelligent Office’i või sarnase kliendihaldussüsteemi kasutamise oskus.
  • Valmidus reisida piirkondlike kontorite vahel ja aeg-ajalt mujale riigis.

Hüved

  • Konkurentsivõimeline palk.
  • Töötajate pensioniskeem, mille puhul tööandja sissemakse on 7,5% ja töötaja minimaalne sissemakse 3%.
  • 25 puhkusepäeva ning riigipühad.
  • Võimalus osta või müüa kuni viis puhkusepäeva.
  • Kontorid on jõulude ajal kolm päeva suletud.
  • Eratervisekindlustus.
  • Grupielukindlustus.
  • Sissetulekukaitse kindlustus.
  • Hübriidtöö võimalus.
  • Tugi edasiõppimiseks ja koolitusteks.
  • Kaalutlusõigusel põhinev tulemustasu.
  • Konfidentsiaalne töötajate abiprogramm.
  • Kaks vabatahtliku töö päeva aastas.
  • Valitavad paindlikud hüved.

Seotud töökohad

United Launch Alliance (ULA)

Simulatsioonitarkvara insenerijuht

United Launch Alliance (ULA)
1001 – 5000 Töötajad
LogistikaNõustamineTootmine

Juhi United Launch Alliance’i meeskondi, kes arendavad ja katsetavad kanderakettide simulatsioonitarkvara. Vastuta programmide elluviimise, agiilsete tavade, integratsiooni ning verifitseerimise, valideerimise ja akrediteerimise eest.

Ava