Η D-Wave αναπτύσσει πρακτικές τεχνολογίες κβαντικών υπολογιστών για επιχειρήσεις και ερευνητές που αντιμετωπίζουν σύνθετες προκλήσεις βελτιστοποίησης. Η προσφορά της συνδυάζει κβαντικούς υπολογιστές, μια κβαντική υπηρεσία που βασίζεται στο cloud και εργαλεία ανάπτυξης που υποστηρίζουν τον πειραματισμό και τη δημιουργία εφαρμογών. Με έμφαση στην εμπορική αξιοποίηση, η D-Wave δραστηριοποιείται σε κλάδους όπως οι συμβουλευτικές υπηρεσίες, τα logistics και η υγειονομική περίθαλψη, διερευνώντας πώς οι κβαντικοί υπολογιστές μπορούν να βελτιώσουν την αποδοτικότητα, να διαχειριστούν το κόστος και να υποστηρίξουν νέες προσεγγίσεις σε δύσκολα προβλήματα.
Ειδικός/ή Παγκόσμιων Παροχών II στη D-Wave (Υβριδική εργασία)
Η D-Wave προσλαμβάνει Ειδικό/ή Παγκόσμιων Παροχών II για τη διαχείριση προγραμμάτων υγείας, συνταξιοδότησης, ευεξίας και προαιρετικών παροχών σε πολλές χώρες. Ο ρόλος υποστηρίζει τη συμμόρφωση, τη διαχείριση αδειών, την ανάλυση παροχών, τον συντονισμό προμηθευτών και την εξυπηρέτηση εργαζομένων.
Περιγραφή
- Διαχείριση παγκόσμιων προγραμμάτων υγείας, πρόνοιας, συνταξιοδότησης, ευεξίας και προαιρετικών παροχών
- Επεξεργασία εγγραφών σε παροχές, επιλέξιμων γεγονότων ζωής, αποχωρήσεων και άλλων συναλλαγών εργαζομένων
- Συντονισμός με τη Μισθοδοσία, το Ανθρώπινο Δυναμικό, τα Οικονομικά, προμηθευτές και μεσίτες για την ακριβή διαχείριση και τις πληρωμές
- Διερεύνηση και επίλυση ζητημάτων εργαζομένων σχετικά με τις παροχές
- Έλεγχος δεδομένων παροχών, κρατήσεων μισθοδοσίας και αρχείων προμηθευτών για την ακρίβειά τους
- Υποστήριξη της ετήσιας Ανοιχτής Εγγραφής, των ανανεώσεων παροχών και των επαναλαμβανόμενων διαδικασιών παροχών
- Διαχείριση παγκόσμιων αδειών από την αξιολόγηση επιλεξιμότητας έως την επιστροφή στην εργασία
- Παραγωγή αναφορών και ανάλυση δεδομένων παροχών για τον εντοπισμό τάσεων και τη συγκριτική αξιολόγηση της ανταγωνιστικότητας
- Συμφωνία αποκλίσεων και παροχή αναλύσεων που υποστηρίζουν αποφάσεις σχετικά με τις παροχές
- Υποστήριξη δραστηριοτήτων συμμόρφωσης, κανονιστικών αναφορών και απαιτούμενων επικοινωνιών προς τους εργαζομένους
- Συμμετοχή σε έργα παροχών, βελτιώσεις συστημάτων και υλοποιήσεις προμηθευτών
- Διατήρηση τεκμηρίωσης παροχών, πόρων εργαζομένων και τυπικών διαδικασιών λειτουργίας
- Απάντηση σε ερωτήσεις εργαζομένων και επεξήγηση των διαθέσιμων προγραμμάτων παροχών
Απαιτήσεις
- Πτυχίο Ανθρώπινου Δυναμικού, Διοίκησης Επιχειρήσεων ή συναφούς κλάδου, ή αντίστοιχος συνδυασμός εκπαίδευσης και εμπειρίας
- Τουλάχιστον τρία έτη προοδευτικά αυξανόμενης εμπειρίας στη διαχείριση ή ανάλυση παροχών, στο Total Rewards ή στο Ανθρώπινο Δυναμικό
- Εμπειρία στη διαχείριση παροχών εργαζομένων και σχετικών κανονιστικών απαιτήσεων σε περιβάλλον πολλών πολιτειών ή παγκόσμιο περιβάλλον
- Εμπειρία στη χρήση HRIS, συστημάτων μισθοδοσίας και πλατφορμών διαχείρισης παροχών
- Ισχυρές αναλυτικές ικανότητες και ικανότητες επίλυσης προβλημάτων
- Μεγάλη προσοχή στη λεπτομέρεια με έμφαση στην ακρίβεια
- Άριστη γνώση Microsoft Excel, συμπεριλαμβανομένων των PivotTables, XLOOKUP και της ανάλυσης δεδομένων
- Ισχυρές γραπτές και προφορικές δεξιότητες επικοινωνίας
Παροχές
- Παροχές υγείας και πρόνοιας
- Παροχές συνταξιοδότησης
- Παροχές ευεξίας
- Προαιρετικές παροχές
- Συμμετοχή στην ιδιοκτησία ή μετοχικό κεφάλαιο της εταιρείας
- Ανταγωνιστικές αποδοχές
- Μπόνους
- Πρόσθετες παροχές
- Παγκόσμια υποστήριξη για άδειες απουσίας
- Βοήθεια και καθοδήγηση για παροχές εργαζομένων
- Ευκαιρίες επαγγελματικής ανάπτυξης
- Ευκαιρίες καθοδήγησης και ανάπτυξης