LogoFresh Jobs Ahead
Everyday Dose
Everyday Dose
11 – 50 Medarbejdere
B2CFødevarer og drikkevarerVelvære
Everyday Dose skaber kaffealternativer og wellnessprodukter baseret på funktionelle svampe, kollagenprotein og nootropika. Virksomheden opererer inden for fødevarer og drikkevarer, wellness og direkte salg til forbrugere og udvikler hverdagsdrikke til mennesker, der søger et alternativ til konventionel kaffe og produkter med fokus på stimulanser.
LinkedIn
Job i virksomheden

Vicepræsident for vækst, DTC

Led Everyday Doses DTC-vækst inden for kundeanskaffelse, fastholdelse og økonomiske resultater. Opbyg holdbare kundekohorter gennem betalte medier, livscyklusmarkedsføring, kreativt indhold og analyse.

USUSATXTexas
250.000 $ – 300.000 $ / år
HybridFuldtidLeadPåkrævet Sprog: engelskViceadministrerende direktør

Beskrivelse

  • Fastlæg årlige og kvartalsvise DTC-vækstplaner, mål og budgetter.
  • Følg antallet af nye kunder, CAC, tilbagebetalingstid samt fastholdelse efter tre og tolv måneder i et samlet resultatkort.
  • Hav ansvar for DTC-resultatopgørelsen, og fremlæg resultater, afvejninger og anbefalinger for den administrerende direktør og ledergruppen.
  • Led kundeanskaffelse på tværs af betalte sociale medier, søgning, tv og CTV, indholdsskabere og affiliatepartnere, og fordel budgettet efter kohorternes kvalitet og tilbagebetalingstid.
  • Administrer bureaupartnere, og afgør, hvilke kompetencer der skal opbygges internt.
  • Forbedr landingssider, tilbud, webstedsoplevelsen og betalingsflowet for abonnementer.
  • Led introduktion af abonnenter, e-mail- og SMS-programmer, genvindingsindsatser og reduktion af kundefrafald.
  • Vurder kundeanskaffelsesprogrammer ud fra deres efterfølgende fastholdelse og bidrag.
  • Skab en gentagelig proces for briefinger, test, læring og opskalering af kreativt indhold.
  • Overvåg kohortrapportering, inkrementalitetstest, attribuering og måling af vækst.
  • Overhold grænsen på 12 måneders tilbagebetalingstid, og reager på stigende CAC eller faldende kohortekvalitet.
  • Ansæt, udvikl og led den tværfaglige vækstorganisation.
  • Samarbejd med økonomi, drift, produkt og brand om prognoser, lager, prissætning, lanceringer og vækstbeslutninger.
  • Fastlæg DTC-vækststrategien og arbejdsrytmen på tværs af kundeanskaffelse, konvertering, fastholdelse, kreativt indhold og analyse.

Krav

  • Mindst 12 års erfaring med vækst, performance marketing eller DTC-e-handel.
  • Mindst fem års erfaring med at lede tværfaglige vækstteams på direktørniveau eller højere.
  • Erfaring med personligt at have ledet et abonnementsbrand inden for forbrugsvarer gennem en årlig vækst på over 20 procent, samtidig med at fastholdelsen efter tolv måneder er blevet opretholdt eller forbedret.
  • Erfaring fra et DTC-brand med en omsætning på mindst 25 millioner dollars.
  • Stærkt greb om kohorteøkonomi, herunder CAC, LTV, tilbagebetalingstid, dækningsbidrag og fastholdelse efter tre og tolv måneder.
  • Erfaring med at arbejde inden for en fastlagt grænse for tilbagebetalingstid.
  • Praktisk kendskab til betalte sociale medier, søgning, tv og CTV, kanaler med indholdsskabere samt affiliatekanaler.
  • Erfaring med inkrementalitetstest, mediemixmodellering og attribuering.
  • Stærk forståelse af konverteringsmål ud over CPM, herunder eksponeringer pr. ny kunde og konverteringsrate for første ordre.
  • Dyb ekspertise inden for abonnementer og kundelivscyklus, herunder introduktion, e-mail og SMS, reduktion af kundefrafald og genvinding af kunder.
  • Stærkt kreativt skøn og erfaring med at udvikle strukturerede programmer til kreativ test.
  • Dataorienteret og tryg ved at arbejde direkte med målinger i tæt samarbejde med analysefunktionen.
  • Erfaring med at opbygge interne kompetencer og holde bureauer ansvarlige for målbare resultater.
  • Stærke kommunikationsevner på ledelsesniveau.
  • En empatisk ledelsesstil baseret på tillid, ærlig feedback og høje standarder.
  • Bachelorgrad i marketing, erhvervsøkonomi, økonomi eller et beslægtet fagområde eller tilsvarende erfaring.

Fordele

  • Bonusincitament på 20 procent.
  • Sundheds-, syns-, tandlæge- og receptpligtig medicindækning for medarbejdere, der arbejder mindst 32 timer om ugen.
  • Arbejdsgiveren betaler 75 procent af medarbejderens forsikringspræmier.
  • Virksomhedsbetalt 401(k)-ordning.
  • 401(k)-match på op til 80 procent af indbetalingerne, begrænset til 5 procent af lønnen.
  • Fleksibelt wellness-tilskud på 500 dollars om måneden gennem JOON for månedslønnede medarbejdere.
  • Adgang til Helprs kvalitetssikrede reservepasning af børn og familiestøtte.

Relaterede job

Arcadis

Arcadis vicepræsident for kraftoverførsel (Houston, hybrid)

Arcadis
Sponsor for H1B-visumByggeriRådgivningSundhedsvæsen
USUSATXTexas
163.680 $ – 245.520 $ / år
HybridFuldtidLeadPåkrævet Sprog: engelskViceadministrerende direktør

Led Arcadis’ rådgivnings- og ingeniørforretning inden for kraftinfrastruktur med fokus på bæredygtig vækst og kunderelationer. Hav ansvar for strategi og leverancer inden for transmission, distribution, transformerstationer og modernisering af elnettet.

Åbn