Davies
Davies
5 001 – 10 000 Zaměstnanci
PojištěníPoradenství
Davies je globální společnost poskytující profesionální a technologické služby pojišťovnám, finančním institucím a dalším organizacím působícím v přísně regulovaných odvětvích. Její činnost zahrnuje právní služby a správu pojistných událostí, poradenství, transformaci podnikání, technologie a zajišťování odborníků v celém hodnotovém řetězci rizik a pojišťovnictví, včetně likvidace pojistných událostí, upisování rizik, distribuce, regulace a řízení rizik, forenzního účetnictví, zákaznické zkušenosti, řízení lidského kapitálu a digitální transformace. Více než 8 500 odborníků ve více než 20 zemích podporuje přes 1 700 klientů. Davies investuje do výzkumu, inovací a umělé inteligence s cílem zlepšovat integraci platforem a služby pro klienty.

Analytik technické podpory na částečný úvazek (práce na dálku, Kanada)

Práce na dálku na částečný úvazek: podpora uživatelů ClaimsPro při migraci domény. Údržba hardwaru, softwaru, sítí Windows a systémů Exchange.

Popis

  • Podporovat koncové uživatele při migraci do nové domény
  • Udržovat firemní software a hardware
  • Spravovat požadavky na podporu a nést odpovědnost za incidenty až do jejich vyřešení
  • Instalovat, konfigurovat a udržovat pracovní stanice a servery v prostředí Microsoft Windows
  • Instalovat, konfigurovat a udržovat periferní a síťová zařízení
  • Dokumentovat konfigurace systémů a standardy a postupy IT provozu
  • Uplatňovat bezpečnostní zásady a sledovat jejich dodržování
  • Provádět zálohování a obnovu dat
  • Provádět aktualizace hardwaru a softwaru
  • Konfigurovat firemní e-mail prostřednictvím Exchange a řešit související potíže
  • Podílet se na infrastrukturních a softwarových projektech malé až střední složitosti
  • Informovat IT zainteresované strany o průběhu projektů
  • Posuzovat projektová rizika, eskalovat problémy vedení a podporovat opatření k jejich zmírnění
  • Plnit další úkoly podle zadání
  • V případě potřeby pracovat večer a o víkendech

Požadavky

  • Vzdělání na úrovni 12 let školní docházky nebo rovnocenné vzdělání
  • Výhodou je postsekundární diplom nebo titul v oboru informačních technologií
  • 0–2 roky relevantních zkušeností v oboru
  • Pokročilá znalost Microsoft Windows 11
  • Zkušenost se správou uživatelů a skupin v Active Directory
  • Zkušenost s řešením problémů počítačového hardwaru
  • Zkušenost se správou e-mailu v Exchange nebo Microsoft 365 je výhodou
  • Zkušenost se softwarem VPN je výhodou
  • Plynulá znalost francouzštiny a angličtiny je podmínkou
  • Velmi dobré ústní a písemné komunikační schopnosti v angličtině
  • Organizační schopnosti, schopnost stanovovat priority, interpersonální dovednosti, řešení problémů a spolupráce
  • Znalost řešení pro vytváření obrazů systémů

Benefity

  • Práce na základě smlouvy
  • Práce na dálku z Lavalu v Québecu
  • Na vyžádání jsou k dispozici odpovídající úpravy po celý proces náboru a hodnocení uchazečů

Související pracovní nabídky

Hewlett Packard Enterprise

Seniorní technický architekt pro předprodej v partnerském kanálu, Kanada

Hewlett Packard Enterprise

Pomáhejte partnerům v kanálu navrhovat a prodávat řešení HPE pro ukládání dat a jejich ochranu. Budujte technickou podporu, rozvíjejte obchodní příležitosti a podílejte se na jednáních se zákazníky.

Otevřít
Hewlett Packard Enterprise

Seniorní technický architekt předprodejní podpory partnerského kanálu, datová úložiště — HPE Canada, práce na dálku

Hewlett Packard Enterprise

Pomáhejte partnerům HPE s pozicováním, návrhem a prodejem řešení pro ukládání dat a jejich ochranu. Podporujte architekturu řešení, prezentace, ověřování konceptů, rozvoj obchodního portfolia a technické poradenství partnerům.

Otevřít
Hewlett Packard Enterprise

Technický architekt předprodejní podpory pro kanál, Kanada

Hewlett Packard Enterprise

Pomáhejte partnerům HPE v kanálu s pozicováním, návrhem a dodávkou řešení pro ukládání dat a jejich ochranu. Rozvíjejte technické schopnosti partnerů, budujte obchodní příležitosti a pomáhejte získávat konkurenční zakázky.

Otevřít
Hewlett Packard Enterprise

Seniorní inženýr síťových cloudových operací (prověrka Secret)

Hewlett Packard Enterprise

Provozujte zabezpečenou privátní cloudovou infrastrukturu HPE a sítě datových center pro federální zákazníky. Řešte problémy v tajné infrastruktuře a VMware NSX v Oklahomě, Pensylvánii a Utahu.

Otevřít
General Dynamics Information Technology

Seniorní inženýr cloudových dat Azure

General Dynamics Information Technology

Modernizujte klinické záznamy Indické zdravotní služby vytvářením datových pipeline Azure a škálovatelných modelů zdravotnických dat. Vyvíjejte ETL procesy a transformace PySpark pro podniková zdravotnická data.

Otevřít
Hewlett Packard Enterprise

Seniorní inženýr síťového provozu privátního cloudu (bezpečnostní prověrka Secret)

Hewlett Packard Enterprise

Provoz a zabezpečení privátních cloudových sítí Hewlett Packard Enterprise pro federální zákazníky. Diagnostika utajované infrastruktury, VMware NSX, změn v ServiceNow a kriticky důležité konektivity.

Otevřít
Sanofi

Seniorní HR partner pro výrobu ve Velké Číně

Sanofi

Poskytujte vedoucím výroby a dodavatelského řetězce společnosti Sanofi ve Velké Číně poradenství v oblasti personální strategie. Řiďte plánování pracovní síly, organizační transformaci, talentové iniciativy a dodržování předpisů na více pracovištích.

Otevřít
Taste Labs

Specialista náboru v Taste Labs, San Francisco (hybridní režim)

Taste Labs
11 – 50 Zaměstnanci
PodnikSaaSUmělá inteligence

Vyhledávejte kandidáty a koordinujte nábor inženýrů, výzkumníků, designérů a provozních pracovníků ve startupu Taste Labs, který buduje infrastrukturu pro AI. Spolupracujte s vedoucím náboru a personálních operací na zlepšování náborových procesů a zkušeností kandidátů.

Otevřít
Neko Health

Náborář pro obchodní a podpůrné funkce, Neko Health

Neko Health
501 – 1 000 Zaměstnanci
B2CWellnessZdravotní péče

Vyhledávejte talenty pro administrativní a obchodní týmy a podporujte poslání Neko Health v oblasti preventivní péče založené na datech. Spolupracujte s vedoucími pracovníky v USA a Evropě na budování týmů pro růst společnosti.

Otevřít