M3 USA
M3 USA
M3 USA предоставя услуги за пазарни проучвания, набиране на медицински специалисти и промоция в сектора на науките за живота. Дейността ѝ обхваща качествени и количествени изследвания, многоканална промоция, подкрепа за клинични изпитвания и ангажиране на лекари, като помага на фармацевтични и здравни организации да разбират професионалната аудитория и да я свързват с подходяща информация. Като дъщерно дружество на M3 Inc. компанията използва изследователски капацитет в Съединените щати и Европа, както и здравни данни и професионални мрежи, за да подпомага информираното вземане на решения и медицинската практика.

Старши маркетинг мениджър, стратегия за дигитално достигане

Ръководи стратегията за дигитално достигане и профилите на купувачите в дъщерните дружества на M3. Използва връзките в здравеопазването и данните за създаване на квалифицирани търговски възможности.

Описание

  • Разработва и управлява програми за дигитално достигане за всяко дъщерно дружество.
  • Идентифицира лицата, вземащи решения за продуктите, и определя профили на купувачите за търговските инициативи.
  • Разширява списъците с контакти чрез проучвания и проверени източници.
  • Провежда целенасочени изходящи кампании по имейл, LinkedIn и други дигитални канали.
  • Управлява доставяемостта на имейлите, включително удостоверяване, постепенно загряване на IP адреси, репутация на подателя, тестване на входящата поща, поддържане на списъците и съответствие на подателя с правилата.
  • Изгражда подход между дъщерните дружества, който превръща данните на M3 и връзките в здравеопазването в квалифицирани разговори чрез препоръки и лични запознанства.
  • Прилага проучвания и персонализация с помощта на изкуствен интелект за извличане на информация за клиентски акаунти и контакти, персонализиране в голям мащаб и подобряване на посланията чрез тестване.
  • Работи с ръководителите по бизнес развитие и маркетинг за съгласуване на целевите акаунти, предаването на контакти, графиците за последваща комуникация и обратната връзка за посланията.
  • Управлява технологиите за достигане за възложените бизнес звена, свързва инструментите със системи за CRM и препоръчва допълнителни или надградени платформи.
  • Отчита ежеседмично позиционирането във входящата поща, отговорите, положителните отговори и генерирания търговски потенциал по дъщерно дружество и профил на купувача.
  • Прекратява неефективните тактики и разширява успешните.

Изисквания

  • Бакалавърска степен по маркетинг, комуникации, бизнес или сходна специалност или равностоен професионален опит.
  • Сертификати за доставяемост на имейли, платформи за автоматизирани последователности или LinkedIn Sales Navigator са предимство.
  • Най-малко седем години опит в B2B дигитално достигане, генериране на търсене или развитие на продажбите.
  • Най-малко три години опит в ръководенето на маркетинг по профили на купувачи за генериране на приходи чрез изходящи кампании.
  • Доказан опит в ангажирането на висши лица, вземащи решения в здравеопазването и здравните системи.
  • Опитът в продажбата на услуги за подбор на персонал, осигуряване на персонал или намиране на работни места за лекари е силно предимство.
  • Практически опит с инструменти за автоматизирани последователности като Outreach, Apollo или HubSpot Sequences.
  • Опит с LinkedIn Sales Navigator, инструменти за обогатяване и проверка на контакти, мониторинг на доставяемостта и интеграции със системи за CRM.
  • Опит в подкрепата или консултирането на няколко бизнес звена, клиенти или марки с различни клиентски бази.
  • Работни познания за SPF, DKIM, DMARC, BIMI, загряване на домейни и IP адреси, наблюдение на репутацията на подателя и тестване на позиционирането във входящата поща.
  • Познаване на начина, по който Microsoft 365, Google Workspace, Proofpoint, Mimecast и подобни филтри обработват изходящи имейли.
  • Умение за намиране и проверка на отговорниците за бюджета, лицата, вземащи решения, и влиятелните лица в целеви организации.
  • Разбиране на подбора на лекари и разпределението на правомощията за вземане на решения в здравни системи, медицински групи и компании за персонал.
  • Отлични умения за писане и способност за адаптиране на тона към различни профили на купувачи и марки на дъщерни дружества.
  • Работни познания за CAN-SPAM, CASL, GDPR/UK GDPR, TCPA и условията за ползване на LinkedIn.
  • Умение за използване на инструменти с изкуствен интелект за проучване, персонализация и тестване, като се преценяват точността, марката и оповестяването.
  • Способност за самостоятелно управление на паралелни програми и определяне на приоритети между различни бизнеси.
  • Аналитични умения за работа с данни за кампании, доставяемост и CRM, включително създаване на ясни табла за справки.

Придобивки

  • Конкурентно заплащане.
  • Здравно и стоматологично покритие.
  • Застраховка „Живот“, застраховка при злополука и инвалидност.
  • Покритие на лекарства с рецепта.
  • Сметка за гъвкави разходи.
  • План 401(k) с вноска от работодателя.
  • Платени празнични дни и отпуск.
  • Болничен отпуск и един личен ден.