ERM помага на организациите да се справят със сложни предизвикателства, свързани с устойчивостта, чрез консултантски услуги в сектори като химическа промишленост, финансови услуги, производство, минно дело, нефт и газ и възобновяема енергия. Дейността му обхваща съответствие с ESG изискванията, ефективно използване на ресурсите, декарбонизация, въглеродни пазари, чиста енергия, здраве и безопасност и управление на околната среда, като подпомага клиентите да включат устойчивостта в своите бизнес операции и дългосрочна стратегия.
Директор консултиране по култура на здравето и безопасността (човешко представяне) — Милано, хибридно
Ръководете трансформацията на културата на здраве и безопасност за клиенти в Южна Европа. Ролята включва оценки, обучение на ръководители, коучинг и програми за човешко представяне.
Описание
- Развивайте промяната в културата чрез ориентирани към хората методи, които допълват съответствието, осигуряването и техническата безопасност.
- Свързвайте културата, управлението на риска, устойчивостта и технологиите, за да подобрявате операциите и да променяте нагласите.
- Работете с клиенти от служителите на първа линия до управителните съвети в сферата на услугите, производството и други сектори в Италия и Южна Европа.
- Изграждайте и поддържайте отношения с клиенти.
- Участвайте в оценки на културата и програми за трансформация на множество обекти, включително пътувания до централите и локациите на клиентите.
- Допринасяйте за развитието на клиентите и бизнеса в Италия и Южна Европа чрез предложения, търговски разговори и маркетингови събития.
- Прилагайте специализираната си експертиза в дейностите по развитие на бизнеса.
- Водете майсторски класове за ръководители по ангажиране на лидерите, управление на риска и извличане на поуки от инциденти и събития.
- Провеждайте обучения за умения и осведоменост в областта на здравето и безопасността за различни групи служители чрез интервенции на ръководството и практики за безопасност.
- Подпомагайте трансформацията чрез програми за промяна на поведението на ръководителите и коучинг на служителите на първа линия.
- Свързвайте се със специалисти на ERM по целия свят, обменяйте знания и опит с клиенти и прилагайте нови инструменти за човешко представяне.
- Обучавайте и наставлявайте колеги от ERM в измерването на човешкото представяне и използването на инструменти, като укрепвате вътрешната експертиза в поведенческата безопасност и лидерството.
Изисквания
- Най-малко 10 години доказан опит в оценяване и трансформиране на културата на здраве и безопасност, придобит в консултантска дейност или международна индустриална среда и с използване на признати модели.
- Опит в управлението на оперативни рискове за здравето и безопасността на различни организационни нива.
- Опит с инструменти за човешко представяне, модели на човешкия фактор, програми за превенция на SIF, безопасност, основана на поведението, коучинг на ръководители и служители на първа линия или сродни методи.
- Опит в насочването на висшето ръководство по теми за лидерство и трансформация в здравето и безопасността чрез обучения, коучинг, изпълнителни длъжности, позиции в корпоративни съвети, дейности по HSE или сродни роли.
- Опит със системи за управление на HSE.
- Квалификации в областта на здравето и безопасността, като ISO 45001, NEBOSH, индустриално инженерство, BOSIET или MIST за работа в офшорни условия, са предимство, но не са задължителни.
- Умение за ръководене на проекти, консултиране на клиенти и предоставяне на висококачествена техническа работа.
- Свободно владеене на италиански и английски език; френският е предимство.
- Готовност за пътуване в размер на 30–50%.
Придобивки
- Хибридна работа с база в офис в Милано.
- Възможности за пътуване в Италия и други страни; очаква се пътуване в размер на 30–50%.
- Отлични възможности за професионално развитие.
- Кариерно израстване в бизнес, в чиято основа е устойчивостта.
- Сътрудническа култура, която цени специализираната експертиза.
- Приобщаващо работно място, посветено на равните възможности.
- Адаптации по време на подбора и работни инструменти, подкрепа и улеснения за хора с увреждания или невродивергентни хора.