臨床試驗經理 II(遠端,科羅拉多州)
負責 CPC(一家學術研究機構)的臨床試驗中心營運,涵蓋合規、監測、中心啟動、研究者檔案、預算及試驗指標。
說明
- 擔任主要聯絡人,協調臨床試驗中心營運。
- 在中心 CRA 或 RA 無法聯絡時,代為回覆中心相關問題。
- 確保遵循 CPC 標準作業程序、優良臨床試驗規範,以及適用的聯邦、州和地方規定。
- 審閱中心評估、啟動、例行監測和結案訪視的報告及追蹤函;與 CRA 一起解決疑問並完成文件定稿。
- 審閱中心專用知情同意書;必要時將擬議變更提請核准。
- 向專案經理更新中心指標,包括收案、啟動、試驗計畫偏差、監測報告及追蹤函狀態。
- 維護必要的中心紀錄和法規文件。
- 編製並審閱監測訪視報告、追蹤函範本、監測計畫、知情同意書範本、研究程序手冊、原始文件及中心通訊。
- 與 CRA、RA 及新聘臨床試驗經理合作管理中心並解決合規問題。
- 監督試驗用產品放行及研究者法規文件的收集。
- 監督並核准中心啟動和試驗用產品放行。
- 參加專案及部門會議。
- 監督遴選合格的中心和研究者。
- 協商研究中心預算,並與財務部門協調中心款項的追蹤和處理。
- 監督提供給中心人員的專案專屬訓練。
- 訓練新任臨床試驗經理。
- 參加專案團隊會議,並與 CRA 分享最新研究資訊。
- 與其他團隊成員協調解決中心問題。
- 追蹤並管理藥品處置。
- 監督遠端監測。
- 確保臨床試驗管理系統中的中心試驗活動資訊保持最新。
- 必要時執行中心監測或共同監測訪視。
職位要求
- 護理或學士學位為佳。
- 須具備至少三年臨床研究領域的工作經驗。
- 深入了解優良臨床試驗規範,以及適用於臨床藥物試驗的 FDA 和 ICH 法規。
- 深入了解藥物開發流程。
- 熟悉 Microsoft Office 應用程式,包括 Excel、Word、Outlook 和 PowerPoint。
- 具備使用電子資料擷取系統的經驗。
- 具備良好的人際溝通和組織能力,並重視細節。
- 能夠組織及指導員工,並鼓勵團隊合作與共同成就。
- 能夠同時處理多項工作。
- 能夠準確並按時完成工作。
- 能夠有效管理衝突並解決問題。
- 能夠設定優先順序,並在極少指示下完成日常工作。
- 願意出差,出差比例最高為 25%。
- 須通過背景及學歷查核。
福利待遇
- 完善的福利,包括醫療、牙科、視力、人壽、短期失能及長期失能保障。
- 符合資格的薪酬可獲 1:1 的 401(k) 配對提撥,最高為 4%,且立即完全歸屬。
- 11 天帶薪假日。
- 每年 15 至 25 天休假,依服務年資而定。
- 帶薪病假每兩週累積 2.67 小時,最多 80 小時。
- 彈性遠端工作安排。
