索尼法国员工关系顾问（混合办公）
支持索尼欧洲的员工关系和法国劳动法事务。该职位涵盖人力资源政策建议、调查、合规、员工代表关系及组织变革。
描述
- 制定符合法律标准和公认最佳实践的人力资源政策
- 指导欧洲人力资源职能部门应用相关政策和框架
- 评估人力资源合规风险，并制定计划应对已识别的风险
- 及时、公正且完整地领导对疑似合规违规行为的调查
- 与内部和外部法律顾问及数据保护官合作处理合规事务
- 管理与员工委员会、工会及员工代表团体的关系
- 创建并开展冲突管理、职场道德和法律合规培训
- 审查员工关系趋势，监控合规措施并保存可靠记录
- 协助员工和管理人员解决复杂的员工关系问题
- 协助实施企业人力资源政策，并根据当地情况进行调整
- 筹备并协助组织变革和重组项目
- 参与审计活动
任职要求
- 具备数年员工关系专员工作经验
- 拥有大型跨国组织工作背景
- 精通法国劳动法、相关法规和人力资源实践
- 具备落实公司政策和流程的经验
- 能够开展公正、全面且保密的职场调查
- 具备变革管理和谈判技能
- 具备支持组织变革及开展员工关系项目的经验
- 能够与各级利益相关者建立信任并进行有效沟通
- 拥有大学学位或同等专业经验
- 流利掌握法语和英语
- 掌握意大利语和/或西班牙语者优先
- 熟练使用微软工具
福利待遇
- 具有竞争力的薪酬和福利方案
- 混合办公和灵活工作安排
- 员工认可平台
- 健康服务和支持平台
- 带薪志愿服务日额度
- 学习和职业发展项目
- 跨职位和国家的内部发展机会
- 机动团队提供专属支持
- 协作式共享办公环境
- 停车设施
- 现场公司餐厅
- 办公室支持服务