US Anesthesia Partners
US Anesthesia Partners
2012 میں قائم ہونے والا US Anesthesia Partners ایک طبی ادارہ ہے جو پورے امریکہ میں جامع اینستھیزیا خدمات فراہم کرتا ہے۔ اس کی طبی توجہ کے شعبوں میں قلبی اینستھیزیا، زچگی اور اطفال شامل ہیں، جنہیں ملک بھر میں ہزاروں طبی ماہرین اور سیکڑوں صحت کی سہولتوں کے شراکت داروں کا نیٹ ورک معاونت فراہم کرتا ہے۔ یہ ادارہ ہر سال 20 لاکھ سے زیادہ مریضوں کی خدمت کرتا ہے اور ہسپتالوں اور دیگر صحت کی سہولتوں کے لیے خصوصی اینستھیزیالوجی نگہداشت کو انتظامی ہم آہنگی کے ساتھ یکجا کرتا ہے۔

ریونیو سائیکل مینجمنٹ اور اکاؤنٹس رسیویبل کے نائب صدر – یو ایس اینستھیزیا پارٹنرز

یو ایس اینستھیزیا پارٹنرز کے امریکی اینستھیزیا ریونیو سائیکل آپریشنز میں اکاؤنٹس رسیویبل کی حکمتِ عملی اور کارکردگی کی قیادت کریں گے۔ وصولی، مسترد دعووں، معاوضوں، تعمیل اور علاقائی اے آر قیادت کی نگرانی کریں گے۔

تفصیل

  • ادارے کے ریونیو سائیکل کے اہداف کی معاونت کرنے والی علاقائی اکاؤنٹس رسیویبل حکمتِ عملیاں مرتب کرنا
  • پیداواری صلاحیت، معیار، جواب دہی اور آپریٹنگ معیارات کو مضبوط بنانا
  • نقدی کی وصولی تیز کرنے، پرانے بقایاجات کم کرنے اور وصولیوں کو بہتر بنانے کی کوششوں کی قیادت کرنا
  • عملی معیاری کاری، آٹومیشن اور ٹیکنالوجی کی مؤثریت کو آگے بڑھانا
  • ایگزیکٹو سطح پر سرکاری، تجارتی اور خود ادائیگی والے بقایاجات کی نگرانی کرنا
  • اے آر کے دن، بقایاجات کی عمر، ڈی ایس او، خالص وصولی کی شرح، نقد وصولیاں، مسترد دعووں کی شرح، کم ادائیگی کی وصولی اور زیر التوا انوینٹری کا سراغ رکھنا
  • اہم پرانے بقایاجات، پ payer اور ریونیو لیکیج کے خطرات کو اعلیٰ سطح پر اٹھانا اور حل کرنا
  • ماہانہ نقدی اور ریونیو نتائج کے لیے علاقائی کلوز کی تیاری اور خطرات کا جائزہ لینا
  • علاقائی اے آر ڈائریکٹرز اور مینیجرز کو پیداواری صلاحیت، معیار اور مالی اہداف کی طرف رہنمائی کرنا
  • کاروباری جائزے منعقد کرنا اور کارکردگی کا جائزہ لینا
  • کم کارکردگی والے علاقوں، ٹیموں یا پ payer پورٹ فولیوز کے لیے اصلاحی ایکشن پلان بنانا
  • انوینٹری مینجمنٹ اور کام کے بوجھ میں توازن کے طریقے اپنانا
  • اے آر کارکردگی اور معاوضے کے رجحانات کے حوالے سے آپریشنز کے لیے ایگزیکٹو رابطہ کار کے طور پر کام کرنا
  • ایگزیکٹوز اور اسٹیک ہولڈرز کے سامنے ماہانہ نتائج، خطرات اور تدارکی منصوبے پیش کرنا
  • ریونیو سائیکل کی کارکردگی بہتر بنانے کے لیے آپریشنل شراکت داروں کے ساتھ کام کرنا
  • وصولیوں اور اے آر کی پیش گوئی، بجٹ سازی اور مالی منصوبہ بندی میں تعاون کرنا
  • نقدی بہاؤ بڑھانے اور رائٹ آف کم کرنے کے طریقے تلاش کرنا
  • علاقائی وصولی کے اہداف اور مالی وعدے پورے کرنا
  • پ payer کے قواعد، سرکاری تقاضوں اور کمپنی کی پالیسیوں کی تعمیل برقرار رکھنا
  • ٹیموں کو آڈٹ کے لیے تیار رکھنا اور داخلی کنٹرولز کے ساتھ ہم آہنگ رکھنا
  • وصولیوں پر اثرانداز ہونے والی معاوضے کی پیش رفت اور ضابطہ جاتی تبدیلیوں کا سراغ رکھنا
  • اے آر قیادت کی ٹیموں کی قیادت، کوچنگ اور ترقی کرنا
  • جانشینی کے منصوبے اور ٹیلنٹ ڈویلپمنٹ پروگرام بنانا
  • ملازمین کی شمولیت اور مسلسل بہتری کو فروغ دینا

تقاضے

  • بزنس ایڈمنسٹریشن، ہیلتھ کیئر ایڈمنسٹریشن، فنانس یا اکاؤنٹنگ میں ترجیحاً بیچلر ڈگری
  • ۳۰۰ ملین ڈالر سے زیادہ آمدنی رکھنے والی ہیلتھ کیئر ریونیو سائیکل سروسز تنظیم میں سات سے دس سال کا بتدریج انتظامی تجربہ، جس میں معالجین کے معاوضے کی نمایاں ذمہ داری شامل ہو
  • بڑے اینستھیزیا گروپ میں کم از کم تین سال کا اینستھیزیا پریکٹس مینجمنٹ تجربہ؛ سالانہ ۱۰۰ ملین ڈالر سے زیادہ آمدنی رکھنے والی کثیر یونٹ تنظیم کو ترجیح دی جائے گی
  • ۱۰۰ سے زیادہ ہیلتھ کیئر بلنگ اور وصولی کے ملازمین، یا کسی تقابلی پروسیسنگ تنظیم کی قیادت کا تجربہ؛ متعدد مقامات کا تجربہ ترجیحاً
  • میڈی کیئر، میڈی کیڈ، تجارتی انشورنس اور خود ادائیگی پر محیط ہیلتھ کیئر بلنگ اور وصولی کا ثابت شدہ تجربہ
  • ہیلتھ کیئر بلنگ سافٹ ویئر سے گہری واقفیت؛ AthenaIDX، جو پہلے Centricity Business کہلاتا تھا، ترجیحاً
  • زیادہ حجم والے پروسیسنگ ماحول میں وسیع تبدیلی اور انفارمیشن ٹیکنالوجی کا تجربہ؛ Lean Six Sigma کی مہارت کو بہت زیادہ ترجیح دی جائے گی
  • حصول یا نئے کاروباری اقدامات کے ذریعے پلیٹ فارمز کو ایک مشترکہ نظام پر یکجا کرنے کا تجربہ
  • مضبوط ابلاغی مہارتیں، جن میں تمام سطحوں سے بات چیت، خیالات کے لیے حمایت حاصل کرنا اور اندرونی و بیرونی شراکت داری بنانا شامل ہے
  • میٹرکس اور عمل پر مبنی قیادتی انداز، جس میں مالی نتائج، پیداواری صلاحیت اور مریضوں کے اطمینان پر توجہ ہو
  • تیزی سے بڑھتے اور بار بار تبدیل ہوتے ماحول میں مؤثر طریقے سے کام کرنے کی صلاحیت
  • کاروباری اور انتظامی چیلنجز کا جائزہ لینے، مناسب حل تیار کرنے اور درست فیصلہ سازی کرنے کی صلاحیت
  • ثابت شدہ دیانت داری اور تنظیم کے اندر و باہر احترام حاصل کرنے کی صلاحیت
  • معقول سہولت کے ساتھ یا اس کے بغیر اس کردار کی جسمانی ضروریات پوری کرنے کی صلاحیت
  • دفتری آلات چلانے اور زبانی و تحریری طور پر ابلاغ کرنے کی صلاحیت