Sword Group — технологічна компанія, що спеціалізується на цифровій трансформації та надає ІТ-рішення й цифрові послуги організаціям у всьому світі. Компанія працює у сферах розробки програмного забезпечення, хмарних сервісів, кібербезпеки, даних і штучного інтелекту, рішень для цифрового робочого середовища, керованих сервісів та управління інформацією. Sword Group допомагає клієнтам підвищувати операційну ефективність, якість і безпеку, а також контролювати витрати, зокрема впроваджуючи Microsoft 365 і Azure для підтримки спільної роботи та ухвалення рішень на основі даних. За оприлюдненими даними, мережа компанії налічує понад 2700 співробітників і більш як 1000 клієнтів у 50 країнах.
Тимчасовий керівник архітектури — гібридний формат, Велика Британія
Sword Group шукає тимчасового керівника архітектури для управління корпоративною та прикладною архітектурою для клієнтів у сфері бізнес-технологій. Роль зосереджена на управлінні, забезпеченні якості та стратегічному узгодженні технологій у сферах енергетики, державного сектору й фінансових послуг.
Опис
- Керувати функцією архітектури, забезпечуючи щоденне управління та нагляд
- Виконувати обов’язки тимчасового керівника архітектури
- Співпрацювати зі старшим керівником, відповідальним за архітектуру, дані, аналітику, автоматизацію, ШІ та інжиніринг
- Координувати роботу корпоративних і прикладних архітекторів та підтримувати їх
- Визначати пріоритети щодо архітектурного забезпечення якості, стратегічного розвитку й підтримки проєктів
- Забезпечувати технічне лідерство та конструктивно оскаржувати рішення в ініціативах у сфері ІТ, операційних технологій і цифрових технологій
- Допомагати передати керівні обов’язки постійній архітектурній структурі та підтримувати процес передачі справ
- Розробляти й розвивати стратегії корпоративної архітектури, дорожні карти, моделі спроможностей і супровідні матеріали
- Оцінювати репозиторій архітектури для виявлення прогалин, невідповідностей і пріоритетів удосконалення
- Забезпечувати практичність, зручність використання та відповідність архітектурних результатів цілям організації й програм
- Перетворювати бізнес-стратегію та інвестиційні пріоритети на архітектурний напрям і рамкові обмеження
- Підтримувати цільові архітектури та дорожні карти переходу в бізнесових і технологічних доменах
- Керувати перевірками забезпечення якості рішень проєктів, програм, постачальників і партнерів
- Визначати й підтримувати архітектурні обмеження, принципи та процеси ухвалення рішень
- Підтверджувати відповідність запропонованих рішень архітектурним стандартам і вимогам управління
- Оскаржувати рішення проєктів, програм і постачальників, якщо їхні розробки суперечать стратегічному напряму або стандартам
- Співпрацювати з командами постачання для усунення архітектурних ризиків, прогалин і залежностей
- Підтримувати відповідність процесам, стандартам і механізмам управління архітектурою групи SSE
- Брати участь в архітектурних форумах, перевірках проєктних рішень і групах ухвалення рішень
- Розвивати відносини зі старшими зацікавленими сторонами у сферах технологій, операційної діяльності, трансформації та реалізації капітальних проєктів
- Чітко пояснювати складні питання архітектури технічній і нетехнічній аудиторіям
- Тісно співпрацювати із зацікавленими сторонами у сферах ІТ, операційних технологій, інжинірингу, даних, аналітики, автоматизації та ШІ
- Представляти функцію архітектури на зустрічах керівництва щодо технологій і проєктів
- Формулювати рекомендації та передавати на вищий рівень суттєві архітектурні ризики або рішення
Вимоги
- Попередній досвід керівництва функцією, командою або значним напрямом архітектури
- Досвід роботи на посаді, зіставній із керівником архітектури, головним архітектором або провідним корпоративним архітектором
- Глибокі знання корпоративної та прикладної архітектури
- Широка технічна експертиза в галузях застосунків, інфраструктури, хмарних технологій, інтеграції, даних, безпеки та операційних середовищ
- Значний досвід управління архітектурою, забезпечення якості проєктних рішень і ухвалення технічних рішень
- Досвід визначення або застосування архітектурних принципів, стандартів, обмежень і процесів перевірки
- Досвід перевірки рішень, що реалізуються проєктами, постачальниками та зовнішніми партнерами з постачання
- Досвід створення архітектурних стратегій, дорожніх карт, моделей спроможностей і цільових архітектур
- Сильні навички управління зацікавленими сторонами, зокрема здатність впливати на старших керівників бізнесу й технологій
- Відмінні навички комунікації, фасилітації та побудови відносин
- Здатність забезпечувати лідерство й структурованість у середовищі, що розвивається, зі змінними пріоритетами
- Досвід підтримки масштабних програм трансформації або цифровізації
- Бажано: досвід роботи в комунальній галузі
- Бажано: досвід роботи в капіталомісткій організації, наприклад у комунальній сфері, транспорті, інфраструктурі, інжинірингу, виробництві або нафтогазовій галузі
- Бажано: досвід роботи з операційними технологіями та взаємодією ІТ і операційних технологій
- Бажано: розуміння архітектурних аспектів критично важливих для безпеки або регульованих операційних середовищ
- Бажано: досвід підтримки масштабних програм капітальних інвестицій або реалізації інфраструктурних проєктів
- Бажано: знайомство з архітектурними фреймворками й методами, такими як TOGAF
- Бажано: досвід роботи у федеративній архітектурній моделі, що об’єднує функції архітектури групи та окремих бізнес-підрозділів
Переваги
- Індивідуальне планування кар’єрного розвитку відповідно до особистих цілей і прагнень
- Можливості навчання та професійного розвитку
- Гнучкий формат роботи
- Розширена щорічна відпустка
- Розширені пільги для сімей із дітьми
- Пенсійна програма
- Доступ до програм приватного медичного обслуговування
- Програми підтримки добробуту
- Страхові програми
- Програма допомоги працівникам
- Пільговий план медичних витрат
- Рівні можливості працевлаштування та інклюзивне робоче середовище
- Підтримка в наданні розумних умов протягом усього процесу найму