Sword Group
Sword Group
1,001 – 5,000 الموظفون
SaaSالأمن السيبرانيالسحابة
Sword Group هي شركة متخصصة في التحول التكنولوجي، تقدم حلول تكنولوجيا المعلومات والخدمات الرقمية للمؤسسات حول العالم. يشمل نطاق عملها تطوير البرمجيات، والخدمات السحابية، والأمن السيبراني، والبيانات والذكاء الاصطناعي، وحلول بيئة العمل الرقمية، والخدمات المُدارة، وإدارة المعلومات. تساعد الشركة عملاءها على تحسين الكفاءة التشغيلية والجودة والأمان والتحكم في التكاليف، بما في ذلك من خلال تطبيقات Microsoft 365 وAzure التي تدعم التعاون واتخاذ القرارات القائمة على البيانات. وتشير البيانات التي أبلغت عنها الشركة إلى أن شبكتها تضم أكثر من 2,700 موظف وأكثر من 1,000 عميل في 50 دولة.

القائم بأعمال رئيس الهندسة المعمارية - المملكة المتحدة بنظام هجين

تبحث مجموعة Sword عن قائد مؤقت للهندسة المعمارية لتوجيه هندسة المؤسسات والحلول لعملاء تكنولوجيا الأعمال. يركز الدور على الحوكمة وضمان الجودة والمواءمة الاستراتيجية للتكنولوجيا في بيئات الطاقة والقطاع العام والخدمات المالية.

الوصف

  • قيادة وظيفة الهندسة المعمارية من خلال التوجيه والإشراف اليوميين
  • العمل بصفة القائم بأعمال رئيس الهندسة المعمارية
  • التعاون مع القائد المسؤول عن الهندسة المعمارية والبيانات والتحليلات والأتمتة والذكاء الاصطناعي والهندسة
  • تنسيق مهندسي المؤسسات والحلول ودعمهم
  • تحديد أولويات ضمان الهندسة المعمارية والتطوير الاستراتيجي ودعم المشاريع
  • توفير القيادة التقنية والتحدي البنّاء عبر مبادرات تكنولوجيا المعلومات والتكنولوجيا التشغيلية والمبادرات الرقمية
  • المساعدة في نقل مسؤوليات القيادة إلى هيكل دائم للهندسة المعمارية ودعم عملية التسليم
  • تطوير استراتيجيات هندسة المؤسسات وخرائط الطريق ونماذج القدرات والمواد الداعمة وتعزيزها
  • تقييم مستودع الهندسة المعمارية لتحديد الثغرات وحالات عدم الاتساق وأولويات التحسين
  • ضمان أن تكون مخرجات الهندسة المعمارية عملية وقابلة للاستخدام ومتوافقة مع أهداف المؤسسة والبرامج
  • تحويل استراتيجية الأعمال وأولويات الاستثمار إلى توجهات وضوابط للهندسة المعمارية
  • دعم البنى المستهدفة وخرائط طريق الانتقال عبر مجالات الأعمال والتكنولوجيا
  • قيادة مراجعات ضمان الجودة لحلول المشاريع والبرامج والمورّدين والشركاء
  • تحديد ضوابط ومبادئ الهندسة المعمارية وعمليات اتخاذ القرار والحفاظ عليها
  • التأكد من استيفاء الحلول المقترحة لمعايير الهندسة المعمارية وتوقعات الحوكمة
  • مراجعة المشاريع والبرامج والمورّدين عند تعارض التصاميم مع التوجه الاستراتيجي أو المعايير
  • التعاون مع فرق التنفيذ لمعالجة مخاطر الهندسة المعمارية والثغرات والتبعيات
  • الحفاظ على التوافق مع عمليات ومعايير وآليات حوكمة الهندسة المعمارية في مجموعة SSE
  • المساهمة في منتديات الهندسة المعمارية ومراجعات التصميم ومجموعات اتخاذ القرار
  • بناء علاقات مع أصحاب المصلحة من كبار المسؤولين في مجالات التكنولوجيا والعمليات والتحول وتنفيذ المشاريع الرأسمالية
  • شرح مسائل الهندسة المعمارية المعقدة بوضوح للجمهورين التقني وغير التقني
  • العمل بشكل تعاوني مع أصحاب المصلحة في تكنولوجيا المعلومات والتكنولوجيا التشغيلية والهندسة والبيانات والتحليلات والأتمتة والذكاء الاصطناعي
  • تمثيل الهندسة المعمارية في المناقشات التقنية ومناقشات المشاريع على مستوى الإدارة العليا
  • تقديم التوصيات وتصعيد مخاطر الهندسة المعمارية أو القرارات المهمة

المتطلبات

  • خبرة سابقة في قيادة وظيفة أو فريق للهندسة المعمارية أو مسار عمل معماري مهم أو إدارتها
  • خبرة في دور مماثل لرئيس الهندسة المعمارية أو كبير المهندسين المعماريين أو مهندس المؤسسات الرئيسي
  • معرفة قوية بكل من هندسة المؤسسات وهندسة الحلول
  • خبرة تقنية واسعة تشمل التطبيقات والبنية التحتية والسحابة والتكامل والبيانات والأمن والبيئات التشغيلية
  • خبرة كبيرة في حوكمة الهندسة المعمارية وضمان التصميم واتخاذ القرارات التقنية
  • خبرة في تحديد مبادئ ومعايير وضوابط وعمليات مراجعة الهندسة المعمارية أو تطبيقها
  • خبرة في ضمان الحلول التي تنفذها المشاريع والمورّدون وشركاء التنفيذ الخارجيون
  • خبرة في إعداد استراتيجيات الهندسة المعمارية وخرائط الطريق ونماذج القدرات والبنى المستهدفة
  • مهارات قوية في إدارة أصحاب المصلحة، بما في ذلك القدرة على التأثير في قادة الأعمال والتكنولوجيا من كبار المسؤولين
  • قدرات ممتازة في التواصل والتيسير وبناء العلاقات
  • القدرة على توفير القيادة والهيكل في بيئة متغيرة ذات أولويات متبدلة
  • خبرة في دعم برامج التحول أو الرقمنة الكبرى
  • يفضل: خبرة في قطاع المرافق
  • يفضل: خبرة في مؤسسة كثيفة الأصول مثل المرافق أو النقل أو البنية التحتية أو الهندسة أو التصنيع أو النفط والغاز
  • يفضل: خبرة في بيئات التكنولوجيا التشغيلية والعلاقات بين تكنولوجيا المعلومات والتكنولوجيا التشغيلية
  • يفضل: فهم اعتبارات الهندسة المعمارية في البيئات التشغيلية الحساسة للسلامة أو الخاضعة للتنظيم
  • يفضل: خبرة في دعم برامج الاستثمار الرأسمالي الكبرى أو تنفيذ البنية التحتية
  • يفضل: الإلمام بأطر وأساليب الهندسة المعمارية مثل TOGAF
  • يفضل: خبرة في العمل ضمن نموذج هندسة معمارية اتحادي يشمل وظائف هندسة المجموعة ووحدات الأعمال

المزايا

  • تخطيط فردي للتطوير المهني يتماشى مع الأهداف والطموحات الشخصية
  • فرص للتعلم والتطوير المهني
  • ترتيبات عمل مرنة
  • استحقاق سخي للإجازة السنوية
  • مزايا محسّنة ملائمة للأسرة
  • نظام معاشات تقاعدية
  • إمكانية الوصول إلى أنظمة الرعاية الصحية الخاصة
  • برامج الرفاهية
  • أنظمة التأمين
  • برنامج مساعدة الموظفين
  • خطة نقدية مخفضة
  • تكافؤ فرص التوظيف في بيئة عمل شاملة
  • دعم التعديلات المعقولة طوال عملية التوظيف