LabourNet, Güney Afrika'daki kuruluşların istihdam mevzuatına uyum sağlamasına ve daha güçlü insan kaynakları operasyonları oluşturmasına yardımcı olur. Şirket, 1994'ten bu yana istihdam hukuku uzmanlığını bordro, İK bilgi sistemleri, eğitim ve insan sermayesi çözümleri dahil olmak üzere uygulamalı İK hizmetleriyle birleştirmektedir. Çalışmaları sağlık, lojistik ve hukuk hizmetleri gibi sektörlerdeki işverenleri destekler; bu da şirketi İK teknolojisi, iş gücü yönetimi, uyum danışmanlığı ve ilgili rollere ilgi duyan profesyoneller için uygun hale getirir.
İş Hukuku Destek Danışmanı – LabourNet (Uzaktan, Güney Afrika)
Güney Afrika genelinde bordro, insan kaynakları ve istihdam uyumu çözümleri aracılığıyla LabourNet müşterilerini ve danışmanlarını destekleyin. Danışman işe alımını, eğitimini, randevularını ve müşteri ilişkilerini koordine edin.
Açıklama
- LabourNet müşterilerine ve danışmanlarına yüksek kaliteli destek sunmak
- Telefon ve e-posta yoluyla birincil müşteri iletişim noktası olarak görev yapmak
- Yeni danışmanların eğitim ve resmi onay süreçleriyle işe alımını gerçekleştirmek
- LAP sürecini yöneterek bölgesel danışmanları geliştirmek
- Coğrafi uzmanlık alanına ve iş türüne göre randevuları verimli şekilde planlamak
- İş Hukuku ekibinin idari yükünü azaltmak
- Müşteri ilişkileri kurmak, güçlendirmek ve sürdürmek
Gereksinimler
- Endüstriyel ilişkiler, hukuk, insan kaynakları, endüstriyel psikoloji veya ilgili bir alanda lisans derecesi
- LabourNet bünyesinde en az bir yıl endüstriyel ilişkiler deneyimi
- Eğitim kolaylaştırıcılığı deneyimi tercih sebebidir
- Müşteri odaklı yaklaşım
- Müşterilere ve danışmanlara yüksek kaliteli destek sunabilme
- Müşterilere telefon ve e-posta yoluyla yardımcı olabilme
- Yeni danışmanların işe alımını ve eğitimini gerçekleştirebilme
- Bölgesel LAP sürecini danışmanlarla birlikte yönetebilme
- Coğrafi uzmanlık alanını ve iş türünü dikkate alarak randevuları verimli şekilde planlayabilme
- İş Hukuku ekibinin idari yükünü azaltabilme
- Müşteri ilişkileri kurabilme, geliştirebilme ve sürdürebilme
Yan Haklar
- En fazla sekiz aile üyesi veya arkadaş için sağlıklı yaşam programı desteği
- İş ortağı indirimleri
- Yapılandırılmış kariyer gelişim yolları
- Akredite eğitim fırsatları
- Eğitim desteği
- Emeklilik ve grup risk yan hakları
- Uygun pozisyonlar için hibrit çalışma seçenekleri
- Uygun durumlarda takım elbise ödeneği
- Uygun durumlarda araç markalama ödeneği
- Çalışan Destek Programı
- Emeklilik fonu
- Risk yan hakları
- Markalama ödeneği
- Performans koçluğu ve mentorluk
- Satış komisyonu politikası
- İş ve özel yaşamın bütünleştirilmesi
- Esnek hibrit çalışma düzenlemeleri