LabourNet hjälper organisationer i Sydafrika att hantera efterlevnaden av arbetsrättsliga regler och bygga starkare HR-verksamheter. Sedan 1994 har företaget kombinerat expertis inom arbetsrätt med praktiska HR-tjänster, bland annat lönehantering, HR-informationssystem, utbildning och lösningar inom human resources. Företagets arbete stöder arbetsgivare inom sektorer som hälso- och sjukvård, logistik och juridiska tjänster, vilket gör det relevant för yrkesverksamma som är intresserade av HR-teknik, personaladministration, efterlevnadskonsulting och närliggande roller.
Konsult inom arbetsrättsligt stöd – LabourNet (Distansarbete, Sydafrika)
Stöd LabourNets kunder och konsulter i hela Sydafrika genom lösningar inom lönehantering, HR och arbetsrättslig efterlevnad. Samordna introduktion, utbildning, utnämningar och kundrelationer för konsulter.
Beskrivning
- Leverera stöd av hög kvalitet till LabourNets kunder och konsulter
- Vara den huvudsakliga kundkontakten via telefon och e-post
- Introducera nya konsulter genom utbildning och formella godkännanden
- Utveckla regionala konsulter genom att hantera LAP-processen
- Boka möten effektivt utifrån geografiskt fokus och arbetstyp
- Minska de administrativa kraven på arbetsrättsteamet
- Bygga, stärka och behålla kundrelationer
Krav
- Kandidatexamen i arbetsrelationer, juridik, personalvetenskap, industriell psykologi eller ett närliggande område
- Minst ett års erfarenhet av arbetsrelationer inom LabourNet
- Erfarenhet av att genomföra utbildningar är meriterande
- Ett kundorienterat förhållningssätt
- Förmåga att ge kunder och konsulter stöd av hög kvalitet
- Förmåga att hjälpa kunder via telefon och e-post
- Förmåga att introducera och utbilda nya konsulter
- Förmåga att hantera den regionala LAP-processen tillsammans med konsulter
- Förmåga att effektivt boka möten med hänsyn till geografiskt fokus och arbetstyp
- Förmåga att minska de administrativa kraven på arbetsrättsteamet
- Förmåga att etablera, utveckla och underhålla kundrelationer
Förmåner
- Stöd inom välmåendeprogrammet för upp till åtta familjemedlemmar eller vänner
- Partnererbjudanden
- Strukturerade karriärutvecklingsvägar
- Ackrediterade utbildningsmöjligheter
- Studiestöd
- Pensions- och gruppriskförmåner
- Hybridarbetsalternativ för tillämpliga roller
- Bidrag till arbetskläder där det är tillämpligt
- Bidrag för fordonsprofilering där det är tillämpligt
- Program för medarbetarstöd
- Pensionsfond
- Riskförmåner
- Profileringsbidrag
- Prestationscoachning och mentorskap
- Policy för prestationsbaserad försäljningsprovision
- Integration mellan arbete och privatliv
- Flexibla hybridarbetsarrangemang