IPG
IPG
1,001 – 5,000 Wafanyakazi
B2BBiashara ya kielektronikiUtengenezaji
IPG hutengeneza na kusambaza tepu za kunata, filamu za vifungashio, vifungashio vya ulinzi na mashine za kufungasha kiotomatiki kwa wateja wa kibiashara. Bidhaa zake ni pamoja na tepu za kufunga katoni na tepu za viwandani, filamu za kunyooshwa na kukunjamana, vifaa vya kulinda bidhaa na bahasha za kutuma vifurushi, pamoja na mashine za kufunga makasha, kupanga mizigo kwenye paleti na vichwa vya tepu. Kampuni hii huhudumia utimilizaji wa maagizo ya biashara ya mtandaoni, utengenezaji, ujenzi, anga na sekta nyingine za viwanda.

Mtaalamu wa Ajira za Kampuni, Mauzo

Kuongoza uajiri wa hatua zote kwa timu za mauzo na kazi za kampuni za IPG Amerika Kaskazini. Kujenga hazina ya wagombea, kushauri wasimamizi wa ajira na kuratibu mchakato hadi utambulisho kazini.

Maelezo

  • Kuwa mshirika mkuu wa upatikanaji wa vipaji kwa timu za mauzo na kazi za mishahara maalumu ulizopangiwa katika IPG Amerika Kaskazini.
  • Kuunda mipango ya uajiri kulingana na malengo ya biashara.
  • Kusimamia uajiri kuanzia kupokea mahitaji na kutafuta wagombea hadi mahojiano, ofa na uratibu wa utambulisho kazini.
  • Kupanua hazina ya vipaji kupitia utafutaji, mitandao, rufaa, vikundi vya sekta, mitandao ya kijamii, jumuiya za vipaji na kuwafikia wagombea wasiotafuta kazi kikamilifu.
  • Kushirikiana na wasimamizi wa ajira kuweka wasifu wa wagombea, viwango vya uteuzi, mipango ya utafutaji na mbinu bora za kuajiri.
  • Kupitia maombi, kuwahoji wagombea kwa simu au video, kutathmini sifa zao na kupendekeza waombaji wanaofaa.
  • Kujaza nafasi katika mauzo, ukuzaji biashara, uongozi wa shughuli, fedha na uhasibu, rasilimali watu, uhandisi, mnyororo wa ugavi, huduma kwa wateja na maeneo mengine ya kampuni.
  • Kutumia taarifa za soko la ajira, maarifa kuhusu washindani na data ya uajiri kuwaelekeza wasimamizi kuhusu upatikanaji wa vipaji, mitindo na mbinu za kuajiri.
  • Kuratibu na wenzako wa fidia kuhusu viwango vya mishahara, madaraja ya kazi na taarifa za soko.
  • Kusimamia mahitaji ya nafasi za kazi katika Mfumo wa Kufuatilia Waombaji, yakiwemo matangazo, hali ya wagombea, uzingatiaji wa sheria na utoaji wa ripoti.
  • Kupanga tathmini, mahojiano, safari, taarifa kwa wagombea, ofa, mazungumzo ya masharti, ukaguzi wa historia na hatua za kabla ya ajira.
  • Kuratibu utambulisho na mpito wa wafanyakazi wapya pamoja na Rasilimali Watu, wasimamizi wa ajira na viongozi wa biashara.
  • Kufuatilia vipimo vya uajiri na kusaidia kuboresha ubora wa kuajiri, muda wa kujaza nafasi, uzoefu wa mgombea na kuridhika kwa wasimamizi.
  • Kuiwakilisha na kuimarisha chapa ya IPG kama mwajiri kupitia ushiriki wa kitaaluma, mitandao, matukio ya uajiri na mitandao ya kijamii.
  • Kusaidia kuhakikisha uzingatiaji wa sheria za ajira, sera za kampuni na wajibu wa hatua za usawa na fursa sawa.
  • Kuchangia miradi maalumu na kutekeleza majukumu yanayohusiana kama utakavyopewa.

Mahitaji

  • Shahada ya kwanza katika rasilimali watu, usimamizi wa biashara, masoko, mawasiliano au taaluma inayohusiana inapendelewa.
  • Angalau miaka mitano ya uzoefu wa uajiri wa hatua zote, ikiwemo mafanikio ya kuajiri kwa nafasi za mauzo na nafasi nyingine zenye mishahara maalumu.
  • Uzoefu wa uajiri katika maeneo kadhaa, ikiwezekana ukiwemo mauzo, uongozi, taaluma, kampuni na nafasi za kiufundi.
  • Uwezo wa kupata na kuwafikia wagombea wasiotafuta kazi kikamilifu kwa kutumia LinkedIn Recruiter, mitandao, rufaa na mbinu nyingine za hali ya juu za utafutaji.
  • Ujuzi thabiti wa ushauri na kujenga mahusiano, pamoja na uwezo wa kushawishi maamuzi ya ajira na kufanya kazi kwa ufanisi na viongozi wa biashara.
  • Maarifa ya sheria za ajira, mbinu za uajiri, njia za kutathmini wagombea na michakato ya uteuzi.
  • Uzoefu wa kutumia Mifumo ya Kufuatilia Waombaji, majukwaa ya HRIS, takwimu za uajiri na zana za kutafuta wagombea.
  • Ujuzi bora wa mawasiliano ya kuzungumza na kuandika, uwasilishaji na mahusiano baina ya watu.
  • Uwezo mzuri wa kupanga na kusimamia miradi, ikiwemo kushughulikia mahitaji mengi ya nafasi na vipaumbele vinavyoshindana.
  • Kuzingatia kwa makini maelezo na kujitolea kutoa uzoefu bora kwa wagombea na wasimamizi wa ajira.
  • Ujuzi wa hali ya juu wa Microsoft Office na zana za ushirikiano mtandaoni, ikiwemo majukwaa ya mikutano ya video.

Kazi Zinazohusiana

Harmoney

Mhandisi wa Muunganisho – Java, REST na OpenAPI

Harmoney
51 – 200 Wafanyakazi
B2CFedhaTeknolojia ya kifedha

Jenga na saidia miunganisho inayotumia Java kwa jukwaa la Harmoney la SaaS la uzingatiaji, ukiwa katika ofisi yake ya Ghent. Simamia katalogi ya miunganisho na usaidie kuunda soko la baadaye.

Fungua
Carrier Commercial Refrigeration

Mratibu wa Huduma, Usaidizi wa Kiufundi — Majokofu ya Kibiashara ya Carrier (Serbia, Kazini Eneo la Mteja)

Carrier Commercial Refrigeration

Huratibu huduma za vifaa na usaidizi wa kiufundi kwa wateja wa Majokofu ya Kibiashara ya Carrier nchini Serbia. Jukumu hili linajumuisha kazi ya vifaa katika eneo la mteja, maswali ya wateja, nyaraka za huduma, utatuzi wa matatizo na uwasilishaji wa masuala kwa timu za juu.

Fungua
Vision RT Ltd

Mhandisi wa Huduma za Nyanjani, Mifumo ya TEHAMA

Vision RT Ltd

Sakinisha na kusaidia mifumo ya tiba ya mionzi ya Vision RT katika maeneo ya wateja kote ASEAN. Tatua matatizo ya Windows, mitandao, maunzi na usambazaji wa kliniki, huku ukisafiri mara kwa mara.

Fungua
Navitus Health Solutions

Mhandisi wa Usaidizi wa TEHAMA, Madison, WI (Ndani ya Eneo la Kazi)

Navitus Health Solutions
1,001 – 5,000 Wafanyakazi
BimaHuduma za afyaUshauri

Saidia vituo vya data vya Navitus, vifaa, programu na miundombinu katika jukumu la TEHAMA linalofanywa ndani ya eneo la kazi. Toa usaidizi wa kiufundi wa kiwango cha juu, tatua matatizo, ratibu masasisho na shiriki katika zamu za kuwa tayari kuitwa.

Fungua