Rolling Stories ni mfululizo wa podikasti kutoka Rolling Arrays unaowahusu watu, mbinu na teknolojia zinazounda HR ya kisasa. Kupitia mahojiano na mijadala na viongozi pamoja na wataalamu wa HR, kipindi hiki huchunguza mada zinazojumuisha mabadiliko ya HR, ufanyaji wa maamuzi unaotegemea data, uzoefu wa wafanyakazi na mafunzo ya vitendo kutoka uwanjani. Vipindi vyake vinaunganisha maarifa ya kitaalamu na ucheshi wa mahali pa kazi, huku vikiunga mkono kazi ya Rolling Arrays katika ushauri na mabadiliko ya teknolojia ya HR.
Mshauri wa Workday Finance wa Ngazi ya Mwanzo hadi Kati (Kazi ya Mbali nchini China)
Sanidi na fanyia majaribio Workday Finance pamoja na moduli zinazohusiana za HRIS kwa utekelezaji wa mifumo ya wateja. Kusanya mahitaji, saidia uhamishaji wa data, ongoza UAT na mafunzo, na tatua masuala baada ya go-live.
Maelezo
- Simamia kwa kujitegemea kazi za usanidi wa moduli za HRIS.
- Simamia mawasiliano ya wateja na kusaidia utekelezaji wa mradi huku ukiendeleza utaalamu wa kiutendaji.
- Shirikiana na wataalamu wa mada wa mteja kukusanya mahitaji na kuandika vipimo vya kiutendaji.
- Pendekeza chaguo za usanifu wa mfumo na tumia mbinu bora za HRIS.
- Sanidi na fanyia majaribio moduli kulingana na mahitaji ya mteja yaliyoandikwa.
- Tekeleza au saidia shughuli za uhamishaji wa data inapohitajika.
- Endesha maonyesho ya mwanzo hadi mwisho na maelekezo ya UAT kwa wadau wa mteja.
- Kagua maoni na kuyatafsiri kuwa masasisho ya mfumo.
- Toa mafunzo kwa watumiaji wa mwisho katika moduli husika.
- Unda nyaraka za mahitaji ya biashara, nyenzo za mafunzo, na nyaraka za mradi.
- Shughulikia masuala ya baada ya utekelezaji ndani ya viwango vya huduma vilivyokubaliwa.
- Tekeleza maboresho madogo kutokana na maoni ya mteja.
- Wezesha warsha na utambue maarifa yanayoweza kuchukuliwa hatua kutokana na majadiliano.
- Chunguza visababishi vya msingi na pendekeza suluhisho kwa masuala yanayojirudia.
Mahitaji
- Shahada ya kwanza kutoka taasisi inayotambuliwa.
- Uzoefu wa miaka miwili hadi minne katika utekelezaji wa HRIS, usaidizi, au majukumu ya mtumiaji wa mwisho.
- Uzoefu wa vitendo wa kukusanya mahitaji, kusanidi mifumo, kufanya majaribio, na kusaidia UAT.
- Uwezo bora wa mawasiliano, kutatua matatizo, na kujisimamia.
- Cheti cha Workday Core HCM kinahitajika.