
„Rolling Stories“ – tai „Rolling Arrays“ tinklalaidžių serija apie žmones, praktiką ir technologijas, formuojančias šiuolaikinį žmogiškųjų išteklių valdymą. Interviu ir pokalbiuose su personalo vadovais bei specialistais nagrinėjamos tokios temos kaip personalo valdymo transformacija, duomenimis grindžiamų sprendimų priėmimas, darbuotojų patirtis ir praktinės pamokos iš darbo aplinkos. Epizoduose profesinės įžvalgos derinamos su darbo vietos humoru, taip pat jie prisideda prie „Rolling Arrays“ veiklos personalo technologijų konsultavimo ir transformacijos srityse.
Jaunesnysis–vidutinio lygio Workday Finance konsultantas (nuotolinis darbas Kinijoje)
Konfigūruosite ir testuosite Workday Finance bei susijusius HRIS modulius klientų diegimo projektuose. Rinksite reikalavimus, padėsite perkelti duomenis, vadovausite UAT ir mokymams bei spręsite problemas po paleidimo.
Aprašymas
- Savarankiškai būsite atsakingi už HRIS modulių konfigūravimą.
- Valdysite bendravimą su klientais ir padėsite įgyvendinti projektus, kartu plėsdami funkcines žinias.
- Bendradarbiausite su kliento dalykinės srities ekspertais, kad surinktumėte reikalavimus ir dokumentuotumėte funkcines specifikacijas.
- Rekomenduosite sistemos projektavimo sprendimus ir taikysite geriausią HRIS praktiką.
- Konfigūruosite ir testuosite modulius pagal dokumentuotus kliento poreikius.
- Prireikus vykdysite duomenų perkėlimo veiklas arba padėsite jas vykdyti.
- Vykdysite išsamias demonstracijas ir UAT peržiūras klientų suinteresuotosioms šalims.
- Peržiūrėsite atsiliepimus ir paversite juos sistemos atnaujinimais.
- Mokysite galutinius naudotojus naudotis atitinkamais moduliais.
- Rengsite verslo reikalavimų dokumentus, mokymų medžiagą ir projekto dokumentaciją.
- Spręsite po diegimo kylančias problemas pagal sutartus paslaugų lygius.
- Įgyvendinsite nedidelius patobulinimus, atsižvelgdami į klientų atsiliepimus.
- Organizuosite praktinius seminarus ir nustatysite pritaikomas įžvalgas, kylančias iš diskusijų.
- Tirsite pagrindines problemų priežastis ir rekomenduosite sprendimus pasikartojančioms problemoms.
Reikalavimai
- Bakalauro laipsnis, įgytas pripažintoje mokymo įstaigoje.
- Nuo dvejų iki ketverių metų patirtis diegiant HRIS, teikiant pagalbą arba dirbant galutinio naudotojo pareigose.
- Praktinė patirtis renkant reikalavimus, konfigūruojant ir testuojant sistemas bei padedant vykdyti UAT.
- Puikūs bendravimo, problemų sprendimo ir savivaldos gebėjimai.
- Būtinas Workday Core HCM sertifikatas.