
201 – 500 Wafanyakazi
Mfadhili wa visa ya mfanyakazi mwenye ujuziBima ya afyaHuduma za afyaUtengenezajiTobii Dynavox hutengeneza teknolojia saidizi za mawasiliano kwa watu wenye ulemavu wa mawasiliano. Bidhaa zake zinajumuisha vifaa vya mawasiliano ya kuongeza na mbadala, mifumo ya kufuatilia macho, vifaa vya kuzalisha sauti, na programu za mawasiliano zinazotumiwa na watu binafsi, wataalamu na mashirika duniani kote. Kampuni hii inalenga kurekebisha zana hizi kulingana na mahitaji ya kila mtu, pamoja na mafunzo, usaidizi na vifaa vya ziada vinavyohusiana. Teknolojia yake huwasaidia watu wenye hali kama ALS, tawahudi na kupooza kwa ubongo, kwa kuunganisha utaalamu wa huduma za afya na utengenezaji wa teknolojia maalum.
Kiongozi wa Timu ya Bili za Huduma za Afya kwa Kazi ya Mbali - Pennsylvania
Ongoza timu ya bili za huduma za afya ya Tobii Dynavox inayoshughulikia madai, madai yaliyokataliwa, makusanyo, uzingatiaji wa kanuni, na michakato ya ulipaji. Wafunze wataalamu wa bili, suluhisha masuala magumu ya akaunti, na boresha utendaji wa mzunguko wa mapato.
Maelezo
- Simamia shughuli za kila siku za Idara ya Bili
- Ongoza, fundisha, elekeza, kuwa mshauri, na uunge mkono Wataalamu wa Bili za DME na Wakusanyaji Wenye Ufadhili
- Fuatilia mzigo wa kazi, gawanya majukumu, na hakikisha uchakataji wa madai unaendelea kwa ratiba
- Fanya ukaguzi wa ubora na utoe maoni yenye kujenga
- Unga mkono tathmini za utendaji, mipango ya maendeleo, na mapendekezo ya wafanyakazi
- Kuwa kituo cha kwanza cha kupeleka masuala ya bili na utatuzi wa akaunti tata
- Simamia uwasilishaji wa madai yaliyojazwa kikamilifu kwa Medicare, Medicaid, kampuni za bima za kibiashara, mipango ya fidia ya wafanyakazi, na walipaji wengine
- Fuatilia na suluhisha kukataliwa kwa madai, madai yaliyokataliwa, marekebisho ya walipaji, rufaa, makusanyo, na masuala ya ulipaji
- Tathmini mwenendo wa bili ili kutambua maboresho ya mchakato na fursa za kuongeza mapato
- Kagua akaunti zinazodaiwa ambazo zimechelewa na weka vipaumbele vya makusanyo
- Shughulikia tofauti za bili na matatizo ya nyaraka pamoja na timu za ndani
- Hakikisha virekebishaji, mahitaji ya idhini, na taratibu sahihi za bili vinatumika
- Dumisha uzingatiaji wa mahitaji ya Medicare, Medicaid, HIPAA, DMEPOS, na walipaji mahususi
- Fuatilia maendeleo ya kanuni na waeleze wafanyakazi mabadiliko muhimu
- Fanya ukaguzi wa kawaida na usaidie mipango ya hatua za kurekebisha
- Pima na ripoti KPI kama vile madai yaliyowasilishwa, viwango vya madai yaliyojazwa kikamilifu, viwango vya kukataliwa, muda wa akaunti zinazodaiwa, makusanyo ya fedha taslimu, na tija
- Unda na udumishe sera, taratibu, violezo, na nyenzo za mafunzo za idara
- Shirikisha Meneja wa Makusanyo Yenye Ufadhili mienendo ya walipaji na masuala tata
- Shirikiana na viongozi na mameneja wa timu za bili, ufadhili, mikataba, na timu nyingine
- Changia katika mipango ya idara mbalimbali na kuboresha teknolojia
- Toa msaada wa mafunzo na kuiwakilisha timu katika mikutano ya idara mbalimbali na vikao vya mafunzo
Mahitaji
- Angalau miaka 3–5 ya uzoefu katika bili za huduma za afya
- Uzoefu wa bili za DME unapendelewa
- Uzoefu wa awali wa uongozi, ushauri, au usimamizi unapendelewa
- Uzoefu wa kutuma bili kwa Medicare, Medicaid, na bima za kibiashara
- Uzoefu wa kushughulikia madai ya bili yaliyokataliwa, rufaa, makusanyo, na mtiririko wa kazi wa ulipaji
- Ujuzi wa kina wa miongozo ya bili za DMEPOS na mahitaji ya walipaji
- Uelewa wa usimbaji wa HCPCS, virekebishaji, idhini, na mbinu za ulipaji
- Uwezo wa kutumia majukwaa ya bili, mifumo ya EMR, tovuti za walipaji, na Microsoft Office
- Uwezo thabiti wa uchanganuzi na utatuzi wa matatizo
- Ujuzi bora wa ushirikiano, upangaji, mawasiliano, na mahusiano baina ya watu
- Uwezo wa kuweka kipaumbele kwa majukumu yanayoshindana katika mazingira yenye kasi
- Uwezo wa kulinda taarifa za siri na kufuata mahitaji ya HIPAA
- Umakini mkubwa kwa maelezo na mtazamo thabiti wa ubora
- Uwezo wa kusimamia kazi kadhaa kwa wakati mmoja
- Uwezo wa kubaki mtulivu na mtaalamu katika hali zenye msongo
- Uwezo wa kuongoza juhudi za usimamizi wa mabadiliko
- Uwezo wa kukaa kwa muda mrefu unapofanya kazi kwenye kompyuta
- Uwezo wa kuwasiliana kwa ufanisi kupitia simu, mkutano wa video, na barua pepe
- Uwezo wa kuinua hadi pauni 15 mara chache
Manufaa
- Mpangilio wa kazi wa mbali kabisa
- Safari za mara chache, takriban mara moja au mbili kwa mwaka
- Fursa za maendeleo ya kazi ndani ya kampuni ya kimataifa yenye mabadiliko
- Mazingira ya kazi ya ushirikiano
- Ajira yenye fursa sawa