201 – 500 Сотрудники
Спонсор визы квалифицированного работникаЗдравоохранениеМедицинское страхованиеПроизводствоTobii Dynavox разрабатывает технологии вспомогательной коммуникации для людей с нарушениями коммуникации. В ассортимент компании входят устройства для дополнительной и альтернативной коммуникации, системы отслеживания взгляда, устройства, генерирующие речь, и приложения для общения, которыми пользуются люди, специалисты и организации по всему миру. Компания адаптирует эти инструменты к индивидуальным потребностям, предлагая сопутствующее обучение, поддержку и аксессуары. Её технологии предназначены для людей с такими состояниями, как боковой амиотрофический склероз, аутизм и детский церебральный паралич, и объединяют медицинскую экспертизу со специализированным производством технологий.
Руководитель команды удалённого медицинского биллинга — Пенсильвания
Руководите командой медицинского биллинга Tobii Dynavox, отвечающей за заявки, отказы, взыскание задолженности, соблюдение требований и процессы возмещения. Обучайте специалистов по биллингу, решайте сложные вопросы по счетам и повышайте эффективность цикла получения доходов.
Описание
- Управлять ежедневной работой отдела биллинга
- Руководить, обучать, наставлять и поддерживать специалистов по биллингу DME и сотрудников по взысканию финансируемых платежей
- Контролировать рабочую нагрузку, распределять задания и обеспечивать соблюдение графика обработки заявок
- Проводить проверки качества и предоставлять конструктивную обратную связь
- Участвовать в оценке эффективности, планировании развития и подготовке рекомендаций по штатной численности
- Быть первым уровнем эскалации по вопросам биллинга и сложным случаям по счетам
- Контролировать подачу корректных заявок в Medicare, Medicaid, коммерческие страховые компании, программы компенсации работникам и другим плательщикам
- Отслеживать и решать вопросы отклонённых заявок, отказов, правок плательщиков, апелляций, взыскания задолженности и возмещения
- Анализировать тенденции биллинга для выявления возможностей улучшения процессов и увеличения доходов
- Проверять просроченную дебиторскую задолженность и определять приоритеты взыскания
- Решать с внутренними командами расхождения в биллинге и проблемы с документацией
- Обеспечивать использование правильных модификаторов, требований к авторизации и процедур биллинга
- Соблюдать требования Medicare, Medicaid, HIPAA, DMEPOS и конкретных плательщиков
- Отслеживать изменения в нормативных требованиях и разъяснять соответствующие изменения сотрудникам
- Проводить регулярные аудиты и участвовать в разработке планов корректирующих действий
- Измерять и представлять отчётность по KPI, включая количество выставленных заявок, долю корректных заявок, уровень отказов, сроки погашения дебиторской задолженности, денежные взыскания и производительность
- Создавать и поддерживать политики, процедуры, шаблоны и учебные материалы отдела
- Передавать менеджеру по взысканию финансируемых платежей информацию о тенденциях среди плательщиков и сложных вопросах
- Взаимодействовать с руководителями и менеджерами команд биллинга, финансирования, контрактов и других подразделений
- Участвовать в межфункциональных инициативах и проектах по совершенствованию технологий
- Оказывать поддержку в обучении и представлять команду на межведомственных совещаниях и учебных сессиях
Требования
- Не менее 3–5 лет опыта в медицинском биллинге
- Опыт работы с биллингом DME приветствуется
- Предыдущий опыт руководства, наставничества или надзора приветствуется
- Опыт выставления счетов Medicare, Medicaid и коммерческим страховым компаниям
- Опыт работы с отказами по биллингу, апелляциями, взысканием задолженности и процессами возмещения
- Глубокое знание правил биллинга DMEPOS и требований плательщиков
- Понимание кодирования HCPCS, модификаторов, авторизаций и методик возмещения
- Уверенное владение биллинговыми платформами, системами EMR, порталами плательщиков и Microsoft Office
- Развитые аналитические способности и навыки решения проблем
- Отличные навыки сотрудничества, организации, коммуникации и межличностного взаимодействия
- Способность расставлять приоритеты между конкурирующими задачами в быстро меняющейся среде
- Способность защищать конфиденциальную информацию и соблюдать требования HIPAA
- Высокая внимательность к деталям и постоянная ориентация на качество
- Способность одновременно выполнять несколько задач
- Способность сохранять спокойствие и профессионализм в стрессовых ситуациях
- Способность руководить инициативами по управлению изменениями
- Способность длительное время сидеть за компьютером
- Способность эффективно общаться по телефону, в видеоконференциях и электронной почте
- Способность время от времени поднимать до 15 фунтов
Преимущества
- Полностью удалённый формат работы
- Периодические поездки, примерно один или два раза в год
- Возможности профессионального развития в динамичной международной компании
- Совместная рабочая среда
- Равные возможности трудоустройства