EvenUp
EvenUp

EvenUp utvecklar AI-driven juridisk teknik för advokatbyråer som arbetar med personskadejuridik. Företagets Claims Intelligence Platform™ hjälper byråer att förbereda och hantera ärenden med verktyg för AI-genererade kravbrev, medicinska tidslinjer genom MedChrons, ledningsanalyser, ärendeförberedelser, förberedelser inför förhandlingar och forskning om förlikningar.

Genom att kombinera egenutvecklade data, analyser och juridisk expertis strävar EvenUp efter att hjälpa jurister att hantera komplexa krav mer effektivt och utveckla starkare strategier för förlikning. Plattformen är utformad för att stödja detaljerade ärendeförberedelser, förbättra arbetsflöden för förhandlingar och hjälpa byråer att driva krav på hela värdet av ersättningsberättigade anspråk, samtidigt som SOC 2- och HIPAA-certifiering upprätthålls för känslig juridisk och medicinsk information.

Senior teknisk talangpartner

Leda rekrytering av seniora ingenjörer och experter inom maskininlärning för EvenUps AI-drivna juridiska plattform, i nära samarbete med ledare och rekryterande chefer vid kontoren i San Francisco och Toronto.

Beskrivning

  • Ansvara för hela rekryteringsprocessen för seniora och svårrekryterade roller inom teknik och maskininlärning i olika team.
  • Vägleda chefer och rekryterande ledare i rollbeskrivningar, rekryteringsstrategi, bedömningar och erbjudanden.
  • Ge råd om kandidatsökning, ersättning och bedömningsmetoder.
  • Använda rekryteringsdata som underlag för intressenter och rekryteringsbeslut.
  • Bygga partnerskap med seniora intressenter och samordna team kring kandidatbedömning.
  • Justera rekryteringsstrategier när processer tappar fart.
  • Hålla rekryteringar på rätt spår och upprätthålla kvalitet under osäkerhet och press.
  • Ta ansvar för rekryteringsresultat, inklusive datakvalitet, dokumentation och process.
  • Testa rekryteringsverktyg och metoder och dela sedan lärdomar med kollegor.
  • Främja en stark kandidatupplevelse och värna EvenUps värderingar.

Krav

  • Dokumenterad förmåga att självständigt leda komplexa, seniora eller specialiserade tekniska rekryteringar, gärna på ett snabbväxande startupbolag.
  • Använda mått och jämförelsetal för att identifiera rekryteringsutmaningar och prioritera.
  • Ge råd till tekniska ledare, precisera rekryteringsbehov och påverka seniora intressenter.
  • Ta initiativ i osäkra situationer och självständigt få rekryteringar som stannat av att gå vidare.
  • Upprätthålla kvalitet och framdrift under anställningsstopp, omorganisationer och svåra rekryteringar.
  • Leverera korrekt och tillförlitligt rekryteringsarbete och ta ansvar för yrkesrollen.
  • Ha en vilja att lära och utvärdera nya verktyg och metoder, däribland Ashby och Metaview.
  • Kommunicera tydligt och övertygande med tekniska ledare och kandidater.
  • Arbeta på plats minst tre dagar i veckan från kontoret i San Francisco eller Toronto.

Förmåner

  • Val mellan sjukvårds-, tandvårds- och synvårdsförsäkringar för anställda och deras familjer.
  • Möjlighet att välja liv-, olycksfalls- och försäkring vid allvarlig sjukdom.
  • Flexibel betald ledighet.
  • Sjukledighet.
  • Försäkringsskydd vid kortvarig och långvarig arbetsoförmåga.
  • Tio officiella helgdagar i USA.
  • Kanadensiska lagstadgade helgdagar utifrån provins.
  • Bidrag till hemmakontor.
  • 401(k)-plan för anställda i USA.
  • RRSP för anställda i Kanada.
  • Betald föräldraledighet.
  • Lokala träffar på plats.
  • Aktieandelar.

Relaterade jobb

Delegate Group

Senior .NET-utvecklare, agentbaserad utveckling

Delegate Group

Bygg AI-först mjukvara för livsmedelshantering inom restaurang, catering och hälso- och sjukvård som senior .NET-utvecklare. Samordna AI-kodningsagenter och säkerställ att deras arbete håller produktionsstandard.

Öppna
Aspire Living & Learning

Chef för finansiell planering och analys

Aspire Living & Learning

Led budgetering, prognoser, finansiell modellering och strategisk planering hos Aspire Living & Learning, en ideell organisation med ett tydligt samhällsuppdrag. Ansvara för finansanalytiker och ta fram underlag för beslut i hela organisationen.

Öppna
Ameriprise Financial Services, LLC

Chef för finansiell analys inom kapitalmarknader

Ameriprise Financial Services, LLC
5 001 – 10 000 Anställda
FinansFörsäkringarKonsultverksamhet

Leda kvantitativ finansiell analys och modellering för Ameriprise Financials Capital Markets Solutions-team. Vägleda riskbedömning, modellkontroller och affärsbeslut med hjälp av komplexa investerings- och försäkringsdata.

Öppna