Honeywell Aerospace Technologies
Honeywell Aerospace Technologies
Honeywell Aerospace Technologies är Honeywells flyg- och rymddivision, som utvecklar och stöder system för kommersiellt flyg, affärsflyg och allmänflyg, militära luftfartyg och rymdplattformar. Verksamheten omfattar bland annat avionik, navigering, avkänning, motorer, hjälpkraftaggregat, elektrisk kraft och framdrivning, kabin- och cockpit-system, RF- och elektromagnetiskt försvar, rymdelektronik, mikroelektronik samt lösningar för underhåll, reparation och service. Företaget samlar ingenjörs-, tillverknings- och supportteam med fokus på hårdvara för flyg- och försvarsindustrin.

HR-administratör – Polen och Storbritannien | Honeywell Aerospace Technologies

Ansvara för administration av medarbetarnas hela livscykel, lönekoordinering, HR-system och regelefterlevnad i Polen och Storbritannien. Hantera komplexa ärenden, revisioner, eskaleringar och ständiga förbättringar hos Honeywell Aerospace Technologies.

Beskrivning

  • Ansvara för all HR-administration i Polen och Storbritannien, från rekrytering och introduktion till förändringar under anställningen och avslut
  • Upprätthålla korrekta och aktuella medarbetarregister i HR-system enligt företagets policyer samt polska och brittiska lagkrav
  • Ge expertvägledning om HR-processer, dokumentation och avtalsadministration som gäller specifikt för Polen och Storbritannien
  • Hantera komplexa medarbetarärenden och fungera som eskaleringskontakt för HR Services Administrators
  • Samordna med löneteam och externa leverantörer för att stödja korrekta löneutbetalningar i tid
  • Granska löneuppgifter, inklusive förändringar för medarbetare, ersättningar, bonusar, frånvaro och korrigeringar
  • Säkerställa att HR-verksamheten följer polsk och brittisk arbetsrätt, kollektivavtal, interna policyer och sekretesskrav
  • Skapa och regelbundet uppdatera processguider, standardiserade arbetsinstruktioner och artiklar i kunskapsbasen
  • Bidra vid interna och externa revisioner samt granskningar av regelefterlevnad
  • Leda processförbättringar som ökar effektiviteten, noggrannheten och servicekvaliteten i verksamheten

Krav

  • Kandidatexamen i personalvetenskap, företagsekonomi eller närliggande område är meriterande
  • Minst tre års erfarenhet av HR eller HR-tjänster
  • Professionella kunskaper i engelska och polska
  • Erfarenhet av HR-administration, helst inom shared services eller internationell HR-verksamhet
  • Goda kunskaper i polsk arbetsrätt och HR-relaterad regelefterlevnad
  • Praktisk erfarenhet av HRIS- och lönesystem
  • Exceptionell noggrannhet och omsorg om medarbetardata
  • Välutvecklad analytisk, organisatorisk och problemlösande förmåga
  • Serviceinriktat förhållningssätt i stödet till medarbetare och intressenter
  • God förmåga att samarbeta och bygga relationer med intressenter
  • Förmåga att balansera konkurrerande uppgifter i en snabbt föränderlig miljö
  • Dokumenterad öppenhet för förändring och engagemang för ständiga förbättringar

Förmåner

  • 20–26 dagars årlig semester
  • Måltidsbidrag
  • Benefit Plus-kafeteriakort
  • Livförsäkring betald av arbetsgivaren
  • Arbetsgivarens bidrag till pensionssparande eller långsiktigt investeringsprodukt (DIP)
  • Multisportkort
  • Makro-kort
  • Rabatterade T-Mobile-abonnemang och rabatter från många partnernätverk
  • Färsk frukt två gånger i veckan
  • Hybridarbete med ett upplägg på tre dagar på plats och två dagar på distans
  • Flexibla arbetstider
  • Program för erkännande och medarbetarrekommendationer med bonus
  • Medarbetarstöd med kostnadsfri och konfidentiell hjälp
  • Tillgång till Honeywell Learning & Development Center och fler än 10 000 Udemy-kurser
  • Initiativ för medarbetarengagemang
  • Globala medarbetarnätverk
  • Strukturerad introduktion med fortlöpande utbildning och utveckling
  • Tillgång till interna och externa utbildningsplattformar

Relaterade jobb

S&P Global

Customer Success Manager, energi och råvaror — São Paulo

S&P Global

Ansvara för kundrelationer inom S&P Global Platts i Latinamerika och stödja energi- och råvarukunder med introduktion, utbildning och tjänsteleverans. Samarbeta med regionala och globala team för att möta kundernas behov och stärka verksamheten.

Öppna
Hewlett Packard Enterprise

Partneransvarig för HPE Compute, östra USA – distans

Hewlett Packard Enterprise

Led HPE Computes försäljning tillsammans med partners inom offentlig sektor, kommuner och utbildning i östra USA. Ta fram gemensamma säljplaner, bygg upp affärsmöjligheter och stärk partnernas engagemang.

Öppna
Heidi Health

Distansspecialist inom prestationsmarknadsföring i Filippinerna hos Heidi Health

Heidi Health

Utveckla Heidi Healths AI-plattform för vården med betalda kampanjer på Meta, Google, TikTok, Amazon och andra kanaler. Hantera e-handelskampanjer, marknadsplatser, spårning och resultatmått.

Öppna
General Dynamics Information Technology

Administratör för regelefterlevnad inom underleverantörsavtal – distans

General Dynamics Information Technology

Granska inköpsunderlag för regelefterlevnad och bidra till förberedelser inför granskningar av entreprenörers inköpssystem. Bli en del av GDIT:s team för kvalitet inom förvärvsefterlevnad, som stöder offentliga uppdrag.

Öppna