1001 – 5000 Zaposleni
Sponzor vizuma H1BCCC Intelligent Solutions je uveljavljeno podjetje, predstavljeno na platformah za delo na daljavo za strokovnjake, ki raziskujejo morebitne karierne priložnosti. Oglejte si trenutne objave, da boste bolje razumeli vloge, funkcije in potrebe po zaposlovanju, povezane s to organizacijo.
Vodja uspeha strank za produkt odgovornosti tretjih oseb — delo na daljavo, Združene države Amerike
CCC Intelligent Solutions išče vodjo uspeha strank, ki bo zavarovalnicam pomagal izboljšati obravnavo škod iz odgovornosti tretjih oseb s svojo platformo v oblaku. Vloga je osredotočena na uvajanje, merljivo vrednost, ohranjanje strank in širjenje poslovanja na obstoječih računih.
Opis
- Graditi strokovno znanje o postopkih obravnave škod iz odgovornosti tretjih oseb, tržnih trendih in rešitvah CCC.
- Sodelovati s strankami pri povečanju uvajanja, uporabe in merljive vrednosti dodeljenih rešitev.
- Prepoznavati neučinkovitosti delovnih tokov, operativne ovire in priložnosti za izboljšave s pomočjo tehnologije in preverjenih praks.
- Prikazovati donosnost naložbe s povezovanjem zmogljivosti rešitev s cilji strank, rezultati obravnave škod in operativnimi kazalniki.
- Svetovati strankam o izboljšanju delovnih tokov, preoblikovanju obravnave škod in priložnostih za razširitev uporabe rešitev.
- Usklajevati sodelovanje z ekipami za uspeh strank, prodajo, produkte, analitiko in drugimi ekipami pri izvajanju načrtov za račune in ciljev strank.
- Delovati kot zaupanja vreden svetovalec z zagotavljanjem panožnega vpogleda, primerjalnih meril in praks, ki izboljšujejo uspešnost obravnave škod.
- Uspešnost se ocenjuje glede na čas do uresničitve vrednosti, uvajanje izdelka, podaljšanja, širitev in neto zadržanje prihodkov pri obstoječih računih.
Zahteve
- Najmanj pet let izkušenj na področju premoženjskega in nezgodnega zavarovanja, škod iz odgovornosti tretjih oseb, uspeha strank, obravnave škod, svetovanja, upravljanja računov ali sorodnega področja.
- Temeljito poznavanje obravnave škod iz odgovornosti, postopkov pri škodah, upravljanja sodnih sporov, zdravstvenega upravljanja in poslovanja zavarovalnic.
- Neposredne izkušnje z delom za zavarovalnice, tretje osebe, ki upravljajo škode, samozavarovane organizacije ali ponudnike zavarovalne tehnologije.
- Močne analitične sposobnosti in sposobnosti reševanja problemov, vključno z zmožnostjo pretvarjanja podatkov v praktična priporočila.
- Sposobnost povezovanja tehničnih rešitev s poslovnimi rezultati in vrednostjo za stranko.
- Odlične komunikacijske, odnosne in svetovalne sposobnosti, vključno z izkušnjami pri delu z vodstvenimi deležniki.
- Komercialna usmerjenost z odgovornostjo za rezultate strank, njihovo ohranjanje in rast.
- Izkušnje s preoblikovanjem obravnave škod, operativnimi izboljšavami ali pobudami za digitalno posodobitev so prednost.
- Izkušnje s tehnologijo za škode iz odgovornosti na področju zdravstvenega upravljanja, triaže škod, zmanjševanja resnosti, optimizacije delovnih tokov, analitike ali podpore odločanju so prednost.
- Izbirni postopek vključuje videointervju.
- Kandidati med razgovori ne smejo uporabljati generativne umetne inteligence ali avtomatizirane pomoči, razen če jim jo ekipa za razgovore izrecno dovoli pri določeni nalogi.
Ugodnosti
- Ujemajoči se prispevki delodajalca v načrt 401(k)
- Plačan dopust
- Letni bonus za uspešnost v okviru spodbujevalnega načrta
- Celovito zdravstveno zavarovanje
- Pomoč pri posvojitvi
- Povračilo šolnine
- Programi dobrega počutja
- Možnosti nakupa delnic
- Skupine virov za zaposlene