Bristol Myers Squibb
Bristol Myers Squibb
A Bristol Myers Squibb é uma empresa biofarmacêutica global que pesquisa, desenvolve e oferece medicamentos para doenças graves. Seu trabalho abrange saúde cardiovascular, terapia celular, imunologia e oncologia, reunindo grandes equipes internacionais e colaborações com pesquisadores, profissionais de saúde e outros parceiros. O perfil da empresa está voltado para o avanço da ciência médica e a melhoria dos resultados dos pacientes por meio de tratamentos inovadores.

Diretor Associado de Ciências Clínicas – Presencial em San Diego

Diretor Associado responsável por liderar as atividades de ciências clínicas dos programas de radiofármacos oncológicos da RayzeBio. A função abrange o desenvolvimento de protocolos, a revisão de dados clínicos, o suporte à execução de estudos e as submissões regulatórias.

Descrição

  • Apoiar o desenvolvimento clínico de radiofármacos da RayzeBio para indicações oncológicas
  • Colaborar com as equipes de desenvolvimento clínico em atividades de programas de estudos em andamento
  • Apoiar o trabalho da área funcional durante a implementação do programa e o início, a execução e o encerramento de estudos clínicos
  • Contribuir para a análise e os relatórios de dados clínicos, com possível participação em submissões de NDA e MAA
  • Desenvolver ou supervisionar sinopses de conceitos de estudos e protocolos clínicos
  • Participar de revisões científicas e procedimentais de desenhos de estudos
  • Preparar protocolos, emendas, seções de manuais de estudo, materiais para reuniões de investigadores e documentos relacionados sob orientação e supervisão
  • Ajudar a elaborar, desenvolver e revisar CRFs, Manuais de Gerenciamento de Dados e Planos de Análise de Dados
  • Revisar os dados gerados durante estudos clínicos em andamento
  • Organizar e supervisionar reuniões do Comitê de Revisão de Dados, incluindo a preparação de slides e materiais de reunião
  • Responder às perguntas dos investigadores sobre questões científicas e procedimentais sob supervisão médica
  • Preparar ou revisar listagens de dados, tabelas-resumo, resultados de estudos, manuscritos e apresentações científicas
  • Auxiliar com INDs, documentos regulatórios, relatórios anuais de IND e DSURs, Brochuras do Investigador e submissões de NDA e MAA
  • Promover as prioridades da área funcional e implementar soluções para desafios de estudos clínicos de complexidade moderada
  • Coordenar equipes e fornecer orientação quando necessário
  • Liderar pelo menos dois componentes das iniciativas estratégicas departamentais conforme necessário
  • Orientar colegas sobre decisões e a resolução de problemas de complexidade moderada
  • Usar ferramentas de IA para melhorar a produtividade e a qualidade do trabalho

Requisitos

  • PharmD ou PhD é preferencial
  • Pelo menos 6 anos de experiência relevante em desenvolvimento de medicamentos com mestrado
  • Pelo menos 8 anos de experiência relevante em desenvolvimento de medicamentos com bacharelado em Ciências Biológicas, saúde ou área relacionada
  • Pelo menos 5 anos de experiência em pesquisa clínica ou farmacologia clínica em uma empresa de biotecnologia ou farmacêutica, ou em uma organização de pesquisa contratada
  • Capacidade de aprender novas informações rapidamente
  • Flexibilidade e adaptabilidade quando as prioridades mudam ou os projetos são alterados
  • Proficiência em Microsoft Office, incluindo Excel e PowerPoint
  • Experiência com aplicativos relacionados ao trabalho, como SpotFire
  • Conhecimento das regulamentações e diretrizes da FDA, EMA e ICH
  • Capacidade de colaborar efetivamente entre funções e níveis organizacionais
  • Excelentes habilidades de comunicação verbal, escrita e interpessoal
  • Capacidade de ingressar em uma nova área terapêutica e resumir informações científicas publicadas
  • Disponibilidade para viajar até 20%

Benefícios

  • Elegibilidade para oportunidades discricionárias de incentivos em dinheiro e ações
  • Programas de apoio ao bem-estar
  • Benefícios de aposentadoria e proteção financeira
  • Opções de seguro médico, odontológico, oftalmológico, de vida e por invalidez
  • Tempo Livre Flexível sem limite fixo de acúmulo para funcionários isentos elegíveis nos Estados Unidos
  • 11 feriados pagos pela empresa
  • 160 horas de férias anuais remuneradas para novas contratações elegíveis
  • Três feriados opcionais
  • Licença médica remunerada
  • Até dois dias remunerados de voluntariado por ano
  • Horário de verão flexível
  • Licenças médicas, pessoais, parentais, para cuidadores, por luto e militares
  • Fechamento Global Anual do Dia de Natal ao Dia de Ano-Novo
  • Adaptações e ajustes razoáveis no local de trabalho com suporte contínuo
  • Exigência de viajar até 20%