LogoFresh Jobs Ahead
Carrier
Carrier
Sponsor wizy H1BBudownictwoLogistykaOpieka zdrowotna
Carrier opracowuje technologie dla budynków i łańcucha chłodniczego — z myślą o środowiskach, w których liczą się komfort, bezpieczeństwo i niezawodne przechowywanie produktów. Firma tworzy systemy ogrzewania, wentylacji, klimatyzacji i chłodzenia, pomagając organizacjom wspierać zdrowsze przestrzenie wewnętrzne oraz chronić dostawy żywności i leków. Carrier rozwija również rozwiązania dla inteligentnych budynków, odporności energetycznej i bardziej efektywnej infrastruktury, współpracując z partnerami nad wyzwaniami związanymi ze zrównoważonym rozwojem i klimatem. Zespoły firmy działają w sektorach budownictwa, ochrony zdrowia i logistyki, wspierając funkcjonowanie budynków oraz przemieszczanie kluczowych towarów.
LinkedIn
Oferty pracy firmy

Tymczasowy doradca HR — praca hybrydowa, Monterrey

Doradca HR wspiera pracowników, menedżerów i operacje HR w firmie Carrier, globalnym dostawcy rozwiązań z zakresu klimatu i energii. Rola obejmuje obsługę zapytań HR, dbałość o poprawność danych, doradztwo w zakresie polityk, raportowanie i usprawnianie procesów.

MXMeksykHybrydowoPełny etatPoziom średniSeniorWymagany Język: angielskiZasoby ludzkie

Opis

  • Zapewniać terminową i rzetelną obsługę HR oraz rozwiązywać pierwsze zapytania pracowników, menedżerów i zespołów HR.
  • Wspierać operacje HR i jednostki biznesowe w transakcjach administracyjnych, sprawdzaniu danych, audytach i korektach.
  • Wspierać ekspertów merytorycznych ds. polityk i procedur.
  • Przeprowadzać audyty systemów informacji HR w celu utrzymania poprawności danych.
  • Przeglądać i usprawniać projekty procesów oraz przepływy pracy.
  • Rekomendować interpretacje polityk HR.
  • Tworzyć i prowadzić prezentacje szkoleniowe.
  • Badać i rozwiązywać sprawy pracowników dotyczące klientów i dostawców wewnętrznych oraz zewnętrznych.
  • Działać jako rzecznik pracowników i klientów HR.
  • Wspierać inicjatywy dotyczące usprawniania procesów, jakości i zgodności.
  • Analizować problemy z danymi i identyfikować ich przyczyny źródłowe.
  • Stosować praktyki Lean w codziennej pracy i projektach.
  • Analizować informacje i przygotowywać cykliczne raporty HR.
  • Spełniać standardy jakości, cele wydajnościowe, wskaźniki i wartości docelowe.
  • Wspierać działania związane z migracją danych i audytami podczas przejęć.
  • Utrzymywać zgodność struktury zaszeregowania i wspierać raportowanie różnic w wynagrodzeniach kobiet i mężczyzn.
  • Zarządzać relacjami z kluczowymi dostawcami.
  • Zachęcać pracowników do korzystania z narzędzi samoobsługowych.

Wymagania

  • Wiedza teoretyczna na poziomie akademickim.
  • Wykształcenie wyższe lub równoważne kwalifikacje.
  • Mniej niż rok wcześniejszego doświadczenia na podobnym stanowisku.
  • Zaawansowana znajomość języka angielskiego w mowie i piśmie.
  • Podstawowa znajomość organizacji Carrier.
  • Proaktywne podejście do pracy.

Benefity

  • Konkurencyjny pakiet całkowitego wynagrodzenia.
  • Programy świadczeń i dobrostanu mogą obejmować oferty związane ze zdrowiem, bezpieczeństwem i rozwojem zawodowym.
  • Racjonalne usprawnienia na każdym etapie procesu aplikacyjnego i rekrutacyjnego.

Powiązane oferty pracy

Ecolab

Konsultant techniczny ds. żywic jonowymiennych

Ecolab
Sponsor wizy H1BHotelarstwoOpieka zdrowotnaŻywność i napoje
GBWielka Brytania
63 200 £ – 94 800 £ / rok
StacjonarniePełny etatPoziom średniSeniorWymagany Język: angielskiKonsultant
Python

Zapewniaj wsparcie eksperckie w zakresie zastosowań jonowymiennych i specjalistycznych żywic Purolite firmy Ecolab. Wspieraj klientów w całej Europie, rozwiązując problemy techniczne, wspierając sprzedaż i prowadząc szkolenia.

Otwórz