Bloomlife Inc
Bloomlife Inc
Bloomlife Inc utvikler tilkoblet helseteknologi for mødre- og fosterhelse. Selskapets FDA-godkjente systemer for fjernovervåking av pasienter kombinerer tilkoblede enheter med digitale screeningverktøy for å hjelpe helseteam med å vurdere risiko og følge opp høyrisikosvangerskap hjemmefra. Plattformen integrerer pasientdata og analyser i helsetjenestens arbeidsflyt og legger til rette for klinisk vurdering mellom konsultasjoner, samtidig som behovet for manuelle prosesser og unødvendige sykehusbesøk reduseres. Bloomlife arbeider i skjæringspunktet mellom helseteknologi, fjernovervåking og svangerskapsomsorg.

Account executive innen helsesalg på avstand

Utvikle Bloomlifes fjernbaserte virksomhet for overvåking av svangerskap ved å selge løsninger for pasientovervåking på avstand til fødsels- og gynekologiklinikker og helsesystemer. Ha ansvar for hele salgsprosessen, fra prospektering og kliniske presentasjoner til kontraktsforhandlinger og overlevering for implementering.

Beskrivelse

  • Ha ansvar for helsesalg fra første kontakt til signert kontrakt.
  • Prioritere fødsels- og gynekologiklinikker samt klinikker for fostermedisin, med helsesystemer som et sekundært marked.
  • Konvertere aktive leads til klinikker som er satt i drift.
  • Finne potensielle kunder blant klinikker og helsesystemer i det tildelte området.
  • Administrere CRM-salgspipelinen, følge opp leads og føre salgsmuligheter gjennom salgsfasene.
  • Bruke relasjoner med medisinske direktører, kliniske ledere, kvalitetsledere og ledere for å sikre møter og støtte.
  • Møte klinikere, klinikkadministratorer og sykepleierledere personlig, og representere Bloomlife på regionale og nasjonale konferanser.
  • Finne og utvikle nye forretningsmuligheter.
  • Vurdere klinikkens størrelse, fødselstall, andel høyrisikopasienter, betalersammensetning, elektroniske pasientjournalsystemer og gjeldende behandlingsstandarder.
  • Prognostisere salg, inntekter og volum.
  • Presentere produktet med kliniske og økonomiske begrunnelser.
  • Identifisere interne pådrivere, hindringer, beslutningsprosesser og tidslinjer.
  • Bygge kliniske og økonomiske argumenter, håndtere innvendinger, forhandle kontrakter og sluttføre salg.
  • Skape støtte blant interessenter innen klinikk, produkt og drift.
  • Intervjue team om arbeidsflyter og utarbeide utkast til planer for å integrere Bloomlifes protokoller for pasientovervåking på avstand.
  • Overlevere kontoer fullstendig til teamene for klinisk implementering og kundesuksess.
  • Utarbeide forretningsgrunnlag basert på avkastning på investering for Bloomlife Connects fjernbaserte omsorgsprogrammer.
  • Forklare priser, refusjon, faktureringsrutiner, dokumentasjonskrav, forsikringsdekning og integrasjon med elektroniske pasientjournalsystemer.
  • Jobbe for at kundene tar i bruk nåværende og framtidige produkter og tjenester.
  • Nå eller overgå kvartalsvise og årlige salgsmål.
  • Rapportere til Chief Commercial Officer og samarbeide tett med CEO-en.

Krav

  • Progressiv erfaring med strategisk kontosalg, inkludert omfattende arbeid i oppstartsbedrifter i tidlig fase eller selskaper med høy vekst.
  • Minst fem års erfaring med B2B-salg innen helse, med dokumenterte resultater fra å ha hatt og overgått salgskvoter som ansvarlig for hele salgsprosessen.
  • Etablerte relasjoner med klinikker og helsesystemer i området.
  • Erfaring med salg av pasientovervåking på avstand, digital helse, tilkoblede enheter eller medisinsk utstyr.
  • Sterke ferdigheter innen rådgivende salg.
  • God forståelse av refusjonsordninger knyttet til kommersiell forsikring, Medicaid og Medicare, samt fakturering av medisinsk utstyr, CPT-koding, betalersammensetning og økonomien i betaling per tjeneste.
  • Kjennskap til integrasjoner med elektroniske pasientjournalsystemer og etterlevelse av helseregelverk, inkludert HIPAA og SOC 2.
  • Teknologiforståelse, sterke analytiske evner, erfaring med AI-verktøy og gode kommunikasjons- og presentasjonsferdigheter.
  • Kompetanse i CRM-systemer som HubSpot eller Salesforce, Microsoft Suite, Google Workspace og Slack.
  • Bachelorgrad i bedriftsøkonomi, biovitenskap, helseadministrasjon eller et beslektet fagområde.
  • Det er ønskelig med bosted i det sørøstlige eller sørlige USA.
  • Villig til å reise omtrent 70 prosent av tiden.

Fordeler

  • Konkurransedyktig markedslønn og tildeling av aksjeopsjoner.
  • Helse-, tann- og synsdekning med flere plan- og egenandelsalternativer; premiene dekkes 100 prosent for ansatte og 50 prosent for deres forsørgede.
  • Ubegrenset betalt fri og sykedager.
  • Pensjonsordning etter 401(k).
  • Foreldrepermisjon: tre måneders fulltidspermisjon ved fødsel eller opptil seks måneder med delvis arbeid etter to måneder; én måneds fulltidspermisjon for fedre eller opptil tre måneder med delvis arbeid.
  • Full refusjon for arbeidsrelaterte konferanser, kurs og bøker.

Relaterte jobber

Morris & Dickson Co., LLC

Regional salgsdirektør for onkologi – fjernarbeid

Morris & Dickson Co., LLC
501 – 1 000 Ansatte
HelsevesenLogistikkProduksjon

Led veksten i onkologisalget ved lokalklinikker og andre behandlingssteder for legemiddeldistributøren Morris & Dickson. Bygg partnerskap med behandlere og utvid virksomheten innen spesialisthelsetjenester.

Åpne