SalesPotentials ialah perunding pengambilan pekerja yang memberi tumpuan pada jawatan jualan B2B di Jerman, menghubungkan majikan dengan profesional jualan merentas sektor seperti teknologi dan penjagaan kesihatan. Usahanya disokong oleh rangkaian lebih 35,000 calon dan kerjasama dengan 100 syarikat yang mengambil pekerja. Syarikat ini turut berkongsi penanda aras gaji dan pandangan kerjaya untuk membantu membuat keputusan pengambilan pekerja dan kerjaya dengan lebih bermaklumat.
Pengurus Kanan Pembangunan Perniagaan B2B
Pimpin pertumbuhan saluran jualan dan pembangunan pelanggan strategik di sebuah syarikat teknologi Jerman, dengan memajukan peluang dalam bidang perundingan dan produk digital.
Jerman€84,990 – €140,000 / tahun
Jarak jauhSepenuh masaSeniorBahasa Diperlukan: JermanWakil pembangunan perniagaanPenerangan
- Bangunkan saluran jualan yang berkualiti untuk kerja perundingan, penemuan keperluan dan pelaksanaan.
- Cari dan dekati syarikat yang menepati pasaran sasaran.
- Rangka dan laksanakan strategi pembangunan perniagaan yang berkesan untuk jangka panjang.
- Bina saluran berulang untuk menjana prospek.
- Nilai kesesuaian, keperluan, bajet dan masa prospek.
- Perkenalkan syarikat dan perkhidmatannya kepada pembuat keputusan yang berkaitan.
- Jalin hubungan dengan pemimpin peringkat C, produk dan digital.
- Sediakan peluang yang layak dan serahkannya kepada pengasas.
- Luaskan rangkaian yang kukuh merentas pasaran sasaran yang berkaitan.
- Kembangkan hubungan pelanggan kepada kerja susulan dan perkongsian strategik.
- Cari peluang perniagaan tambahan dalam akaun sedia ada.
- Sediakan dan urus CRM profesional.
- Pantau kemajuan saluran jualan dan aktiviti susulan.
- Tingkatkan aliran kerja jualan serta pelaporan secara berterusan.
Keperluan
- Mempunyai pengalaman beberapa tahun dalam pembangunan perniagaan atau jualan B2B secara perundingan.
- Berpengalaman membina hubungan pelanggan strategik.
- Mempunyai rekod kejayaan menjana peluang perniagaan yang berkualiti.
- Memahami pembangunan perisian, produk digital dan projek inovasi.
- Mampu menerangkan perkhidmatan yang kompleks dengan jelas dan mudah difahami.
- Pernah bekerja dalam SaaS, pembangunan produk, perundingan atau perkhidmatan digital.
- Yakin berinteraksi dengan pengarah urusan, pihak berkepentingan peringkat C dan pemimpin digital.
- Mempunyai kemahiran komunikasi dan pembentangan yang sangat baik.
- Mampu membina kepercayaan dan mengekalkan hubungan profesional jangka panjang.
- Berk inisiatif tinggi dan mampu bekerja secara berdikari.
- Bekerja secara teratur dan berfokus pada matlamat.
- Berfikiran jangka panjang tentang akaun, hubungan dan potensi komersial.
- Bersikap proaktif dan bersemangat membentuk serta mengembangkan inisiatif.
Faedah
- Perjanjian pekerjaan tetap.
- Tempoh percubaan enam bulan.
- Minggu kerja 40 jam.
- Cuti tahunan 30 hari.
- Pendapatan mengikut sasaran sehingga kira-kira €140,000.
- Aturan perkongsian hasil yang menarik.
- Bekerja rapat dengan pengasas.
- Memikul tanggungjawab dengan proses membuat keputusan yang ringkas.
- Memberi sumbangan yang ketara dalam membangunkan bidang perniagaan baharu.
- Bekerja bersama pakar produk dan teknologi yang berpengalaman.
- Mengendalikan pelanggan yang mencabar dan projek digital yang menarik.
- Peluang untuk berkembang secara peribadi dan profesional.