Verizon
Verizon
Verizon ialah sebuah syarikat telekomunikasi utama di Amerika Syarikat yang menyediakan perkhidmatan kepada pengguna dan perniagaan melalui perkhidmatan tanpa wayar, jalur lebar, mudah alih, internet rumah, dan rangkaian perusahaan. Operasinya yang berskala besar merangkumi kesalinghubungan pengguna, rangkaian perniagaan, 5G, dan infrastruktur rangkaian, dengan peluang kerjaya dalam bidang teknologi, kejuruteraan, runcit, dan kewangan. Konteks pengambilan pekerja Verizon turut mencerminkan tumpuan terhadap pembangunan pekerja dan tanggungjawab korporat ketika syarikat ini berusaha menghubungkan individu dan organisasi dengan perkhidmatan yang mereka harapkan.

Pengarah Bersekutu, Operasi dan Pemerkasaan Jualan - Verizon

Memimpin program Verizon untuk menamatkan produk lama dan memindahkan pelanggan sambil menyokong pemodenan rangkaian. Menyelaras pasukan rentas fungsi, penyatuan data, pelaporan KPI dan pelaksanaan operasi.

Penerangan

  • Memimpin program utama untuk menamatkan produk dan perkhidmatan lama bagi pelanggan Global Enterprise, Public Sector dan Frontier sambil memodenkan rangkaian.
  • Mengurus inisiatif pemindahan pelanggan dengan kerjasama pasukan Jualan, Penyampaian Perkhidmatan, Produk, Undang-undang, GTS dan Rangkaian.
  • Mewujudkan peta jalan dan proses operasi yang jelas untuk aktiviti pemindahan pelanggan.
  • Menyelia usaha penyatuan data dan mengekalkan ketepatan inventori.
  • Menyokong pasukan rentas fungsi dalam peralihan teknikal dan kerja pemodenan rangkaian.
  • Menukarkan keutamaan strategik kepada pelan praktikal yang menyelaraskan individu, proses dan sistem.
  • Memastikan pasukan memberi tumpuan kepada pencapaian penting yang berkaitan dengan pengekalan hasil dan matlamat pengurangan kos.
  • Mengurus pelbagai aliran kerja merentas organisasi Global Enterprise, Public Sector dan Frontier.
  • Membangunkan pelaporan status dan KPI yang memberikan keterlihatan program berasaskan data kepada pemimpin.
  • Mengenal pasti kekangan sumber dan kesesakan penyampaian, serta meningkatkan keputusan kritikal kepada kepimpinan kanan.
  • Mengurus kebergantungan dan isu sepanjang kitar hayat pemindahan.

Keperluan

  • Ijazah sarjana muda atau sekurang-kurangnya empat tahun pengalaman kerja yang berkaitan.
  • Sekurang-kurangnya lapan tahun pengalaman berkaitan yang diperoleh melalui pekerjaan profesional, perkhidmatan ketenteraan atau latihan khusus.
  • Pengalaman memimpin pasukan, termasuk fasilitasi, pengurusan perubahan dan penyelesaian masalah.
  • Keupayaan yang terbukti untuk bekerjasama merentas peringkat organisasi, termasuk dengan pemimpin kanan.
  • Pengalaman dengan migrasi Decom dan Access.
  • Pengalaman bekerja dengan pelbagai sumber data dan melaksanakan penyatuan data yang kompleks.
  • Latar belakang memimpin program rentas fungsi berskala besar.
  • Kebijaksanaan yang terbukti ketika mengendalikan maklumat yang sangat sulit.
  • Kesediaan untuk melakukan perjalanan apabila diperlukan.
  • Pengalaman menggunakan alat visualisasi data dan pelaporan.
  • Pemahaman kewangan yang kukuh tentang pengekalan hasil dan analisis penjimatan kos.
  • Pengalaman menggunakan alat dan kaedah berdaya AI untuk mengautomasikan aliran kerja, menambah baik analisis data atau memperkemas pelaporan program.
  • MBA atau kelayakan setara merupakan kelebihan tambahan.

Faedah

  • Perlindungan perubatan, pergigian dan penglihatan.
  • Insurans hilang upaya jangka pendek dan jangka panjang.
  • Insurans hayat asas.
  • Insurans hayat tambahan.
  • Insurans kematian dan kecacatan akibat kemalangan.
  • Perlindungan kecurian identiti.
  • Insurans haiwan peliharaan.
  • Insurans rumah dan kenderaan berkumpulan.
  • Pelan simpanan 401(k) dengan padanan caruman syarikat.
  • Sehingga lapan hari cuti berbayar oleh syarikat setiap tahun.
  • Sehingga enam hari peribadi setiap tahun.
  • Cuti ibu bapa berbayar.
  • Bantuan pengambilan anak angkat.
  • Bantuan yuran pengajian.
  • Program insentif tambahan.
  • Kemungkinan pampasan premium, termasuk kerja lebih masa, perbezaan syif, bayaran cuti dan elaun.
  • Sehingga 15 hari cuti setiap tahun untuk pekerja baharu, dengan masa tambahan terkumpul melalui perkhidmatan berterusan.
  • Pengaturan kerja hibrid yang merangkumi bekerja dari rumah dan sekurang-kurangnya tiga hari seminggu di pejabat.

Pekerjaan Berkaitan

Britive

Pengurus Kejayaan Pelanggan, Keselamatan Siber Perusahaan

Britive

Memimpin proses penerimaan, penggunaan, pembaharuan dan pertumbuhan akaun perusahaan bagi platform pengurusan akses istimewa awan Britive. Bekerjasama dengan pihak berkepentingan keselamatan dan teknikal untuk mencapai hasil pelanggan sepanjang pelaksanaan dan penggunaan berterusan.

Buka
Meltwater

Pengurus Kejayaan Pelanggan

Meltwater

Membimbing pelanggan menggunakan penyelesaian Meltwater, menyokong pembaharuan dan pengekalan, serta bekerjasama dengan pasukan akaun untuk mengukuhkan hubungan dan mengenal pasti peluang pertumbuhan.

Buka
Connection

Pengurus Kanan Penglibatan Klien Jarak Jauh — Illinois

Connection

Pimpin hubungan klien dan penyampaian perkhidmatan IT untuk Connection, dengan menyelaraskan pertumbuhan serta pengekalan akaun dengan matlamat klien. Urus pasukan infrastruktur di lokasi dan selaraskan prestasi perkhidmatan merentas pihak berkepentingan dalaman.

Buka