Emerson ialah syarikat teknologi, perisian dan kejuruteraan global yang mempunyai kepakaran dalam automasi serta penyelesaian industri canggih. Kerjanya merangkumi pembuatan, perundingan serta sektor makanan dan minuman, dengan menyokong organisasi yang berusaha untuk beroperasi dengan lebih selamat, cekap, pintar dan mampan. Emerson turut menekankan keutamaan alam sekitar, sosial dan tadbir urus, di samping kepelbagaian, kesaksamaan, keterangkuman, penglibatan komuniti serta inisiatif STEM. Bagi golongan profesional yang meneroka peluang dalam teknologi industri dan kejuruteraan, syarikat ini menghimpunkan tenaga kerja antarabangsa yang luas untuk menyelesaikan cabaran operasi yang kompleks.
Penganalisis Kanan Gaji, Gaji UK & Ireland - Emerson (Hibrid)
Memimpin operasi gaji UK dan Ireland yang mematuhi peraturan di Emerson, sebuah syarikat teknologi automasi dan perisian global. Peranan ini merangkumi penyelarasan pasukan, audit, vendor, pampasan eksekutif dan inisiatif penambahbaikan gaji.
Penerangan
- Mengurus penyediaan, pemprosesan dan pengagihan gaji bulanan untuk semua pekerja di UK dan Ireland
- Mengekalkan pematuhan terhadap peraturan pelaporan cukai, undang-undang upah dan waktu bekerja, piawaian penyimpanan rekod serta dasar syarikat
- Mentadbir aturan gaji ekspatriat dan gaji yang diubah suai untuk pekerja berstatus cukai Hypo
- Mengendalikan aktiviti pampasan eksekutif, termasuk anggaran cukai RSU, pengiraan dan komunikasi dengan pekerja
- Menyelaras kerja harian pasukan UK dan Ireland sambil memberikan panduan serta sokongan operasi
- Menyumbang kepada semakan prestasi pekerja dan proses penilaian
- Menyediakan dan mengesahkan laporan gaji yang meliputi pendapatan, potongan, cukai dan baki cuti
- Memimpin audit gaji dan menyelaras dengan juruaudit dalaman serta luaran
- Menyediakan jurnal gaji UK dan Ireland serta menyelesaikan pertanyaan rekonsiliasi dengan pasukan kewangan
- Bekerjasama dengan HR, Digital HCM, Kewangan dan fungsi lain berkaitan faedah, bonus serta pelaporan akhir tahun
- Menyiasat percanggahan gaji dan menjawab pertanyaan pekerja tentang gaji
- Mengurus hubungan dengan pihak berkepentingan dan vendor gaji, termasuk pembentangan suku tahunan serta susulan prestasi
- Menilai proses gaji secara berkala dan mengenal pasti peluang penambahbaikan
- Menggunakan amalan terbaik gaji dan sentiasa mengikuti perkembangan perundangan serta industri
- Menyokong penciptaan dan pelaksanaan objektif gaji serta perjanjian tahap perkhidmatan
- Menyumbang kepada projek proses gaji dan pengurusan masa di peringkat tempatan serta global
Keperluan
- Latar belakang dalam menyokong operasi gaji UK dan Ireland
- Pengetahuan menyeluruh tentang perundangan gaji dan keperluan berkanun UK serta Ireland
- Pengalaman menggunakan platform gaji seperti Workday, SAP, ADP atau sistem khusus negara tempatan
- Keupayaan Excel lanjutan, termasuk jadual pangsi, formula dan rekonsiliasi
- Ketepatan angka yang tinggi dan perhatian terhadap perincian
- Tahap kerahsiaan yang tinggi serta kesedaran tentang tanggungjawab perlindungan data
- Kemahiran pengurusan pihak berkepentingan dan penyelesaian masalah yang berkesan
- Pengalaman bekerja dengan penyedia gaji sumber luar merupakan kelebihan
Faedah
- Pelan faedah tersedia untuk pekerja dan keluarga mereka
- Sokongan kesejahteraan dan faedah
- Pelan penjagaan kesihatan
- Faedah penjagaan mata
- Sokongan pembangunan profesional
- Program Bantuan Pekerja
- Kumpulan sumber pekerja
- Program pengiktirafan pekerja
- Pelan cuti fleksibel
- Cuti keluarga berbayar, termasuk cuti bersalin, pengangkatan anak dan bapa
- Cuti perayaan
- Peluang bimbingan, latihan dan pembangunan kepimpinan
- Aturan kerja hibrid termasuk satu hari bekerja dari rumah