DET Deutsche Energy Terminal GmbH
DET Deutsche Energy Terminal GmbH
11 – 50 Pekerja
KerajaanTenaga
DET Deutsche Energy Terminal GmbH ialah syarikat tenaga persekutuan Jerman yang bertanggungjawab mengendalikan dan memasarkan kapasiti di terminal import LNG. Aktiviti syarikat ini merangkumi unit penyimpanan dan pengegasan semula terapung di Brunsbüttel dan Wilhelmshaven, serta pembangunan projek terminal Stade. Dengan menyediakan perkhidmatan pengegasan semula LNG dan menawarkan kapasiti terminal kepada peserta pasaran melalui platform seperti PRISMA, DET menyokong keselamatan bekalan gas di Jerman dan Eropah. Syarikat ini menyelaraskan operasi terminal dengan rakan kongsi berpengalaman di lokasi dan berfungsi sebagai pusat hubungan kerajaan bagi pengegasan semula LNG serta perkara berkaitan terminal.

Ketua Pentadbiran Sumber Manusia - Düsseldorf Hibrid

Pimpin pentadbiran sumber manusia yang strategik dan operasi di Deutsche Energy Terminal, pengendali terminal LNG di Jerman. Selia strategi tenaga kerja, pengambilan pekerja, undang-undang pekerjaan, belanjawan sumber manusia, dan pembangunan pekerja.

Penerangan

  • Memimpin hala tuju strategik dan operasi pentadbiran sumber manusia serta sumber manusia.
  • Mewujudkan dan melaksanakan strategi sumber manusia yang sejajar dengan matlamat organisasi.
  • Membangunkan perancangan tenaga kerja berwawasan masa depan untuk memastikan akses kepada bakat berkemahiran yang diperlukan oleh perniagaan.
  • Menyelia perancangan tenaga kerja, pengambilan pekerja, pembangunan pekerja, pampasan, dan model masa bekerja.
  • Memastikan pematuhan terhadap peraturan pekerjaan, perundingan kolektif, dan cukai.
  • Memimpin dan mengembangkan fungsi sumber manusia sambil menambah baik prosesnya.
  • Membimbing inisiatif perubahan dan transformasi organisasi.
  • Menggalakkan budaya berprestasi tinggi dan saling menghormati serta meningkatkan daya tarikan syarikat sebagai majikan.
  • Mengurus belanjawan sumber manusia, penunjuk prestasi, dan aktiviti kawalan.
  • Membangunkan kerjasama yang dipercayai dengan kepimpinan eksekutif, wakil pekerja, dan pihak berkepentingan luar.
  • Mewakili syarikat dalam rangkaian profesional yang berkaitan.

Keperluan

  • Mempunyai pengalaman yang terbukti dalam menyelia operasi sumber manusia yang kompleks, termasuk perancangan belanjawan, metrik sumber manusia, sistem pengurusan, dan kawalan strategik.
  • Kepakaran peringkat kanan dalam kepimpinan sumber manusia strategik, pembangunan organisasi, dan pengurusan pekerja.
  • Pemahaman kukuh tentang undang-undang pekerjaan, undang-undang perundingan kolektif, undang-undang majlis pekerja dan penentuan bersama, serta keperluan kawal selia untuk operasi sumber manusia.
  • Mempunyai kemahiran komunikasi, rundingan, dan penyelesaian konflik yang terbukti.
  • Pertimbangan interpersonal yang kukuh ketika mengendalikan perkara sumber manusia.
  • Bahasa Jerman pada tahap penutur asli.
  • Kecekapan kerja yang baik dalam bahasa Inggeris.
  • Pengalaman dalam sektor tenaga merupakan kelebihan.
  • Latar belakang dalam penjenamaan majikan, pengurusan bakat, dan pembangunan kecekapan merupakan kelebihan.
  • Mempunyai pengetahuan tentang amalan sumber manusia semasa, termasuk pendigitalan, People Analytics, New Work, dan model organisasi tangkas merupakan kelebihan.

Faedah

  • Kontrak pekerjaan tetap.
  • Akses kepada latihan dan pembangunan profesional.
  • 30 hari cuti tahunan.
  • Bekerja dari rumah berdasarkan persetujuan.
  • Perkhidmatan penjagaan kesihatan pencegahan.
  • Bayaran balik untuk Deutschland-Ticket.
  • Tempat kerja yang menarik.
  • Tahap autonomi dan tanggungjawab yang tinggi.
  • Peluang untuk menyokong misi penting dalam menjamin bekalan tenaga di Jerman dan negara-negara jiran.

Pekerjaan Berkaitan

Remote Recruitment

Pembantu Peribadi Jarak Jauh di Afrika Selatan

Remote Recruitment

Menyokong eksekutif yang berpangkalan di UK dari jarak jauh di Afrika Selatan dengan mengurus jadual, peti masuk dan urusan pentadbirannya. Tugas merangkumi penyelarasan kalendar, surat-menyurat, tempahan perjalanan dan pengendalian maklumat sulit dengan teliti.

Buka
New Zealand Trade and Enterprise

Rakan Jaminan Perniagaan, Kontrak Tetap 9 Bulan — Kerja Hibrid di Wellington

New Zealand Trade and Enterprise
501 – 1,000 Pekerja
B2BKerajaan

Pimpin kerja audit dalaman dan khidmat nasihat risiko di New Zealand Trade and Enterprise bagi menyokong operasi yang selamat serta pertumbuhan antarabangsa. Berikan nasihat kepada pemimpin kanan dan perkukuh kematangan pengurusan risiko organisasi.

Buka
Hewlett Packard Enterprise

Pengurus Perniagaan Rakan Kongsi, HPE Compute — SLED A.S. Timur

Hewlett Packard Enterprise

Kembangkan perniagaan HPE Compute melalui rakan kongsi sektor awam di seluruh bahagian timur Amerika Syarikat. Peranan ini meliputi perancangan jualan bersama, pembangunan saluran jualan, jualan bersama dan pemerkasaan rakan kongsi.

Buka
Hewlett Packard Enterprise

Pengurus Perniagaan Rakan Kongsi, HPE Compute — Timur A.S.

Hewlett Packard Enterprise

Pacukan pertumbuhan jualan HPE Compute melalui rakan kongsi sektor awam di seluruh bahagian timur Amerika Syarikat. Bina rancangan bersama, perkukuh keupayaan rakan kongsi, kembangkan saluran prospek dan majukan urus niaga bersama pasukan HPE.

Buka