CharterUP ir transporta un ceļojumu uzņēmums, kas koncentrējas uz privātiem grupu pārvadājumiem ar autobusiem. Tā platforma palīdz bezpeļņas organizācijām, uzņēmumiem, universitātēm un valsts iestādēm organizēt darbinieku pārvadājumus, transportu universitāšu pilsētiņās, ārkārtas transportu un citus organizētus grupu braucienus. Klienti var rezervēt un pārvaldīt pakalpojumus dažādās pilsētās, izmantojot autobusu operatoru tīklu, īpašu uzmanību pievēršot grupu pārvadājumu drošībai un pārredzamībai.
CharterUP 2. līmeņa iekšējās pārdošanas pārstāvis – attālināts darbs, Amerikas Savienotās Valstis
Nodrošiniet ienākošos un izejošos pārdošanas procesus CharterUP mākslīgā intelekta darbinātajā grupu pārvadājumu tirgus platformā. Attālināti pārvaldiet piedāvājumus, klientu kontus, atkārtotus rezervējumus un ieņēmumu izaugsmi.
Kanāda
Amerikas Savienotās Valstis
Arizona
Kolorādo
Florida
Havajas
Misisipi
Misūri
Nevada
Ņūhempšīra
Ņujorka
Ziemeļkarolīna
Oklahoma
Dienviddakota
Tenesī
Teksasa
Jūta
Vašingtona
Vaiominga63 000 $ – 120 000 $ / gads
AttālinātiPilna slodzeVidējais līmenisVecākais speciālistsNepieciešamā Valoda: angļuIekšējā pārdošanaPārdošanaApraksts
- Uzņemieties atbildību par konversijas rādītājiem, ieņēmumu mērķiem, ienākošo un izejošo aktivitāti, atkārtotiem rezervējumiem un kontu izaugsmi
- Pārvaldiet lielu skaitu ienākošo potenciālo klientu
- Vadiet izejošās klientu atkārtotas aktivizēšanas un paplašināšanas iniciatīvas
- Izmantojot CharterUP patentēto tirgus platformas tehnoloģiju, sagatavojiet precīzus un pielāgotus braucienu piedāvājumus
- Ievērojiet strukturētu zvanu praksi un nodrošiniet konsekventu turpmāko saziņu
- Radiet steidzamības sajūtu, veidojiet uzticēšanos un noslēdziet darījumus ar pārliecinošu, konsultatīvu pārdošanas komunikāciju
- Atpazīstiet augstas vērtības kontus un veidojiet atkārtotu biznesu
- Izmantojiet zvanu vadību, iebildumu apstrādi un aktīvu klausīšanos, lai izprastu klientu vajadzības
- Patstāvīgi risiniet problēmas un eskalējiet tās tikai nepieciešamības gadījumā
- Izmantojiet spriestspēju un darbības rādītājus, lai noteiktu prioritāti visproduktīvākajām aktivitātēm
- Identificējiet un pārtrauciet mazvērtīgu darbu, kas varētu apdraudēt ieņēmumus
- Nodrošiniet piedāvājumu, CRM ierakstu un zvanu piezīmju precizitāti Salesforce, Outreach, G-Suite, Slack un patentētajās sistēmās
- Sadarbojieties ar kolēģiem un vadītājiem pēcanalīzēs un darbības novērtējumos
- Pārraugiet koncentrētu augstas vērtības kontu portfeli kā uzticams CharterUP kontaktpersonas pārstāvis
- Atskaitieties pārdošanas vadītājam
Prasības
- Vismaz 3 gadu pieredze pārdošanā, kontu pārvaldībā vai apvienotās ar ieņēmumiem saistītās lomās
- Pierādīti un konsekventi pārsniegti darbības mērķi
- Spēja pārvaldīt un paplašināt klientu portfeli
- Pieredze klientu tēriņu palielināšanā, attiecību stiprināšanā un klientu noturēšanas uzlabošanā
- Pierādīta spēja līdzsvarot ātras atbildes uz ienākošajiem pieprasījumiem ar mērķtiecīgu izejošo potenciālo klientu meklēšanu un kontu attīstīšanu
- Pieredze darbā organizācijās ar vairākiem kontaktpersonām un iespēju atklāšanā esošajos kontos
- Teicamas prasmes iebildumu apstrādē, steidzamības radīšanā un darījumu noslēgšanā, izmantojot pieņēmuma slēgšanas pieeju
- Darba zināšanas par Salesforce, Outreach, G-Suite un Slack
- Analītiska, uz rādītājiem vērsta pieeja darbības un konversijas datiem
- Spēja pārvaldīt klientu attiecības no piedāvājuma sagatavošanas līdz saziņai pēc brauciena un atkārtotai iesaistei
- Pierādīti konkurētspējīgi sasniegumi vai uz rezultātiem balstīti panākumi sportā, jaunuzņēmumos vai ar kvotām saistītās lomās
- Augsta atbildības sajūta, izturība, iniciatīva, lojalitāte un godprātība
- Ja atrodaties ASV, spēja strādāt kādā no CharterUP apstiprinātajiem štatiem: Arizonā, Kolorādo, Floridā, Džordžijā, Havaju salās, Misisipi, Misūri, Ziemeļkarolīnā, Ņūhempšīrā, Nevadā, Ņujorkā, Oklahomā, Dienviddakotā, Tenesī, Teksasā, Jūtā, Vašingtonā vai Vaiomingā
Priekšrocības
- Piedalieties grupu pārvadājumu modernizēšanā, izmantojot inovatīvu un nozīmīgu produktu
- Profesionālās izaugsmes iespējas strauji augošā uzņēmumā, kas atzīts starp Inc. visstraujāk augošajiem uzņēmumiem
- Attālinātam darbam prioritāti piešķiroša darba vide
- Medicīniskā, zobārstniecības un redzes aprūpes apdrošināšana
- Garīgās veselības atbalsta resursi
- Virtuālās aprūpes pakalpojumi
- Atlaides sporta zāles abonementiem
- Atbalsts ģimenes veidošanai
- Pilnīgs ASV darbinieku veselības apdrošināšanas prēmiju segums
- 15 apmaksātas atvaļinājuma dienas, pēc diviem gadiem palielinot to skaitu līdz 20
- Astoņas apmaksātas svētku dienas
- Uzņēmuma apmaksāta dzīvības, īstermiņa invaliditātes un ilgtermiņa invaliditātes apdrošināšana, ja tā ir pieejama
- Darbinieku ieteikumu prēmijas
- Ilgtermiņa finanšu plānošanas resursi
- ASV 401(k) pensiju plāns
- Iespēja izvēlēties Mac vai PC ar monitoru, tastatūru un peli
- Iekļaujoša darba vieta, kas veidota pieejamības nodrošināšanai
- Saprātīgi pielāgojumi darbā pieņemšanas procesā