LogoFresh Jobs Ahead
Scania Group
Scania Group
ManufakturOtomotifTransportasi

Scania Group membangunkan penyelesaian pengangkutan mampan merentas sektor pengangkutan, pembuatan dan automotif. Syarikat ini berkembang melangkaui identiti tradisionalnya sebagai pengeluar trak dengan menggabungkan kenderaan bersama penyelesaian berfokuskan pengangkutan yang lebih luas, serta meneruskan inovasi untuk menyokong perubahan jangka panjang dalam industri.

Scania Group memberikan penekanan yang kukuh kepada tenaga kerjanya, dengan budaya organisasi yang mengiktiraf sumbangan individu dan menyokong cara kerja yang fleksibel. Persekitaran kolaboratifnya mungkin menarik minat golongan profesional yang ingin menyumbang kepada pembangunan sistem pengangkutan yang lebih mampan.

LinkedIn
Lowongan Perusahaan

Manajer Penjualan Area, Osaka (Hibrida)

Memimpin penjualan melalui dealer untuk truk tugas berat Scania di area Osaka. Mengelola kinerja penjualan, analisis KPI, strategi lokal, pelatihan, dan inisiatif untuk meningkatkan pangsa pasar.

JPJepangHibridaPenuh waktuMenengahSeniorBahasa Wajib: InggrisBahasa Wajib: JepangPenjualan
TypeScript

Deskripsi

  • Mendukung manajer penjualan dealer dan tim mereka dalam menjual truk tugas berat baru.
  • Menerapkan dan mempromosikan praktik manajemen penjualan yang diwajibkan oleh Scania Headquarters dan Scania Japan Headquarters.
  • Mengunjungi dealer yang ditugaskan dua atau tiga hari per minggu serta memberikan pelatihan mengenai proyek dan sistem.
  • Menyelesaikan masalah pemesanan dan penagihan, menganalisis KPI serta data regional, dan mengembangkan strategi lokal bersama direktur TS dan pemangku kepentingan terkait.
  • Mendorong penerapan proses, merencanakan aktivitas yang diperlukan, serta mendukung penganggaran, pengelolaan, dan pelacakan aktivitas pesanan.
  • Mengawasi dan melaporkan aktivitas penjualan kendaraan baru di area yang ditugaskan.
  • Mengoordinasikan urusan dealer dan pelanggan yang berada di luar wilayah yang ditugaskan.
  • Mengevaluasi proposal dan inisiatif tindak lanjut dari Scania Headquarters serta memberikan arahan strategis.
  • Mengembangkan pelanggan baru dan menindaklanjuti proyek serta alat bantu untuk manajer penjualan dealer dan pelanggan yang sudah ada.
  • Bekerja sama dengan departemen internal untuk meningkatkan pangsa pasar Scania.
  • Mendukung dan melatih anggota tim sesuai dengan Kebijakan Global Scania.
  • Bermitra dengan departemen Service dan Dealer Development untuk menyelesaikan serta mengembangkan urusan bisnis.
  • Menetapkan aturan internal dan eksternal sekaligus mendorong kepatuhan dan tata kelola.

Persyaratan

  • Memiliki SIM mobil biasa yang masih berlaku.
  • Berpengalaman dalam penjualan business-to-business.
  • Pendidikan sekolah menengah atas atau lebih tinggi, dengan bidang studi yang akan dikonfirmasi.
  • Memiliki pengalaman kerja selama empat hingga lima tahun di satu perusahaan.
  • Menguasai bahasa Jepang sebagai bahasa ibu dan bahasa Inggris tingkat bisnis, termasuk membaca, menulis, dan percakapan.
  • Memiliki status izin tinggal permanen, visa pasangan, atau status Highly Skilled Professional.
  • Pengalaman dalam jaringan ritel, seperti peralatan industri atau suku cadang, lebih disukai.
  • Pengalaman menggunakan sistem CRM lebih disukai.
  • Memiliki SIM truk berat lebih disukai.
  • Kemampuan bahasa Inggris tingkat menengah lebih disukai.
  • Pengalaman merencanakan dan melaksanakan inisiatif manajemen proyek lebih disukai.
  • Pengalaman membimbing atau bekerja sama dengan dealer milik perusahaan maupun dealer independen atau mitra bisnis lebih disukai.
  • Memiliki kemampuan kepemimpinan yang terbukti dan mampu membangun kerja sama tim lebih disukai.

Tunjangan

  • Tersedia kenaikan gaji.
  • Insentif tahunan berdasarkan kinerja.
  • Perlindungan asuransi sosial yang komprehensif.
  • Tunjangan berdasarkan golongan.
  • Program pensiun iuran pasti.
  • Cuti berbayar diberikan sejak mulai bekerja.
  • Lima hari cuti medis tahunan selain cuti berbayar reguler.
  • Jam kerja fleksibel.
  • Sekitar dua hari kerja jarak jauh per minggu; tidak tersedia selama masa percobaan.
  • Pelatihan dan dukungan kerja dari rekan-rekan departemen, Direktur, dan kantor pusat Asia.

Lowongan Terkait

Hewlett Packard Enterprise

Arsitek Teknis Presales Kanal Senior, Penyimpanan — HPE Kanada Kerja Jarak Jauh

Hewlett Packard Enterprise
Sponsor Visa H1BKecerdasan buatanPerangkat kerasPerusahaan
CAKanada
$139.000 – $223.000 / tahun
Jarak jauhPenuh waktuMenengahSeniorBahasa Wajib: InggrisInsinyur prapenjualan
AWSAzureCloudMS SQL ServerOracleSQLVMware

Bantu mitra kanal HPE memosisikan, merancang, dan menjual solusi penyimpanan serta perlindungan data. Dukung arsitektur solusi, demonstrasi, uji konsep, pengembangan pipeline, dan advokasi teknis mitra.

Buka
Hewlett Packard Enterprise

Arsitek Teknis Presales Kanal, Kanada

Hewlett Packard Enterprise
Sponsor Visa H1BKecerdasan buatanPerangkat kerasPerusahaan
CAKanada
$111.200 – $178.400 / tahun
Jarak jauhPenuh waktuMenengahSeniorBahasa Wajib: InggrisInsinyur prapenjualan
AWSAzureCloudMS SQL ServerOracleSQLVMware

Membimbing mitra kanal HPE dalam memosisikan, merancang, dan menghadirkan solusi penyimpanan serta perlindungan data. Membangun kemampuan teknis mitra, mengembangkan pipeline, dan membantu meraih kemenangan dalam persaingan.

Buka
Hewlett Packard Enterprise

Insinyur Senior Operasi Jaringan Cloud (Izin Keamanan Rahasia)

Hewlett Packard Enterprise
Sponsor Visa H1BKecerdasan buatanPerangkat kerasPerusahaan
USAmerika SerikatOKOklahomaPAPennsylvaniaUTUtah
$109.000 – $251.000 / tahun
HibridaPenuh waktuSeniorLeadBahasa Wajib: InggrisInsinyur DevOps
AnsibleAWSCloudDNSFirewallKeamanan SiberLinuxPengalihanPythonServiceNowTCP/IPTerraformUnixVMware

Mengoperasikan jaringan cloud privat dan pusat data HPE yang aman untuk mendukung pelanggan federal. Menangani infrastruktur rahasia dan VMware NSX di Oklahoma, Pennsylvania, dan Utah.

Buka