A OneSource Virtual üzleti folyamatokat szolgáltatásként (BPaaS) biztosít a Workdayt használó szervezetek számára. Szolgáltatásai a folyamat-automatizálást speciális szakértelemmel és proaktív támogatással ötvözve segítik a bérszámfejtést, a juttatások kezelését, valamint a pénzügyi és számviteli műveleteket. A vállalat támogatja Workday-ügyfeleit az adminisztratív pontosság javításában, a manuális munkaterhelés csökkentésében és belső erőforrásaik hatékonyabb kihasználásában.
Stratégiai üzletfejlesztési alelnök — Távmunka, Amerikai Egyesült Államok
Vezesse a OneSource Virtual önálló, Workdayen kívüli béradó-kompatibilitási termékének felsővezetői értékesítését és stratégiai partnerségeit. Építsen kapcsolatokat ERP- és HCM-platformokkal, nyerjen meg kiemelt vállalati ügyfeleket, és járuljon hozzá egy új üzletág kialakításához.
Leírás
- Önálló adótermékünk és szolgáltatási ajánlatunk felsővezetői szintű stratégiai lehetőségeinek kezelése
- ERP-partnerek és kiemelt vállalati potenciális ügyfelek felkutatása
- Kapcsolatok kialakítása C-szintű vezetőkkel és alelnökökkel a HCM-bérszámfejtési szoftverplatformok területén
- A közvetlen integrációs megállapodások tárgyalásának vezetése a jogi, informatikai/üzemeltetési és pénzügyi csapatokkal
- A kiemelt és presztízsértékű ügyfelek felsővezetői értékesítésének irányítása
- A piacon irányadóvá váló stratégiai ügyletek lezárása
- A OneSource Virtual képviselete iparági konferenciákon, elemzői tájékoztatókon és partneri csúcstalálkozókon
- Az új üzletág képviselete a felsővezetés és az igazgatótanács előtt
- A piacra lépési stratégia, a befektetési prioritások és a terjeszkedés sorrendjének meghatározása
- Együttműködés a termék-, marketing-, informatikai/üzemeltetési és jogi csapatokkal a kereskedelmi stratégia kialakításában
- Tartós vállalati kapcsolatok és szerződések kialakítása
- A sales- és partnerkapcsolati szervezet mentorálása és bővítésének támogatása
- Kapcsolatok kiépítése 3–5 célzott ERP- és HCM-platformmal
- Stratégiai megállapodások biztosítása 1–2 kiemelt platformmal
- Kiemelt vállalati ügyfelek megszerzése, valamint a második évi csapatbővítéshez szükséges értékesítési tölcsér kialakítása
Követelmények
- Legalább 12 év felsővezetői értékesítési, stratégiai partnerségi vagy üzletfejlesztési vezetői tapasztalat, lehetőleg vállalati HR-bérszámfejtési és adókompatibilitási területen
- Bizonyított képesség C-szintű kapcsolatok nagy léptékű kialakítására és lezárására, különösen platform- és ERP-partnerekkel, nem csupán végfelhasználói ügyfelekkel
- A kiépített HCM- és HR-technológiai kapcsolatrendszer jelentős előnyt jelent
- Felsővezetői tapasztalat egy üzletág, termék vagy piacra lépés elindításában vagy felskálázásában
- Magas szintű tárgyalási készségek, valamint összetett partnerségi, viszonteladói és vállalati megállapodások strukturálásában szerzett tapasztalat
- Magabiztos felsővezetői jelenlét igazgatótanácsi üléseken, iparági eseményeken és tárgyalásokon
- A béradó-kompatibilitás és a több joghatóságot érintő szabályozási összetettség alapos ismerete, vagy ezek gyors elsajátításának képessége
- Felsőfokú diploma szükséges
- MBA előnyt jelent
Juttatások
- Értékalapú kultúra
- Karrierfejlődési lehetőségek
- Szakmai fejlődési lehetőségek
- Tanulási és eszmecserére nyíló lehetőségek
- Együttműködő és kreatív munkakörnyezet
- Lehetőség innovatív ötletekkel és új nézőpontokkal hozzájárulni