Hyland
Hyland
1.001 – 5.000 Zaposlenici
Sponzor vize H1BB2BPoduzećeSaaS
Hyland je B2B SaaS tvrtka koja poslovnim korisnicima služi putem suradničke zajednice za proizvode, rješenja i novosti o uslugama. Hyland Community okuplja korisnike, partnere, stručnjake i druge članove kako bi postavljali pitanja, razmjenjivali povratne informacije, dijelili operativno znanje i pronalazili praktične savjete za bolje iskorištavanje Hylandove ponude.

Direktor prodaje za državnu upravu i obrazovanje

Voditi prodajnu strategiju tvrtke Hyland za tržišta državne uprave i obrazovanja u SAD-u te povećavati prihod i tržišni udio njezina softvera za poslovni sadržaj i informacije. Voditi prodajne timove i partnerske kanale u suradnji s marketingom.

Opis

  • Određivati smjer odjela i strategiju rasta prodaje i prihoda.
  • Nadzirati razvoj i redovito preispitivanje prodajnih strategija, procesa i standarda.
  • Voditi voditelje prodaje u ostvarivanju prihodovnih ciljeva i ciljeva tvrtke.
  • Planirati proračune, broj zaposlenih, obuke, međusobnu obuku, očekivanja u pogledu radnog učinka i potrebe za opremom.
  • Određivati kako prodajna organizacija prepoznaje prilike u ciljanim industrijama i razvija rješenja.
  • Razvijati poznavanje industrije među internim i vanjskim dionicima.
  • Osiguravati odgovornost i ujednačen radni učinak timova i mjernih pokazatelja.
  • Kontinuirano unaprjeđivati prodajne procese.
  • Surađivati s marketingom na kampanjama, stvaranju potencijalnih klijenata, savjetodavnim alatima za partnere i vidljivosti u industriji.
  • Određivati i pratiti ključne pokazatelje i izvještavanje.
  • Informirati rukovodstvo i oblikovati poboljšanja procesa odjela i tvrtke.
  • Pružati inovativno vodstvo u industriji i preporučivati učinkovite prakse.
  • Voditi inicijative za promjene i usklađivati rad s proračunima, rokovima, planovima i očekivanjima u pogledu radnog učinka.
  • Graditi odnose koji donose prihod u širokoj distribucijskoj mreži.
  • Predstavljati tvrtku industrijskim partnerima, zaposlenicima i rukovodstvu, interno i eksterno.
  • Povećavati tržišni udio i prihod u skladu s planom prodajnih naknada.

Zahtjevi

  • Prvostupnička diploma ili opsežno relevantno iskustvo.
  • Najmanje 10 godina sve odgovornijih iskustava na poslovima povezanim s prodajom.
  • Iskustvo u B2B softverskoj ili SaaS tvrtki.
  • Dokazani rezultati ostvarivanja i premašivanja prodajnih ciljeva u tvrtki za razvoj softvera.
  • Izražene voditeljske i komunikacijske vještine.
  • Dobra poslovna prosudba i prethodno iskustvo u upravljanju.
  • Sposobnost prenošenja složenih ideja i podataka u pisanom obliku, prezentacijama i razgovoru.
  • Iskustvo u zapošljavanju i izgradnji prodajnih timova.
  • Sposobnost razvijanja prodajnih stručnih znanja te osmišljavanja kvota, planova naknada i poticajnih programa.
  • Dobro poznavanje softverske industrije na dodijeljenim tržištima.
  • Iskustvo u pregovaranju i ugovaranju s ključnim klijentima i partnerima.
  • Sposobnost rada u dinamičnom okruženju koje potiče suradnju.
  • Dokazana sposobnost određivanja vizije i strategije odjela.
  • Iskustvo u nadziranju razvoja i evaluacije prodajnih strategija.
  • Iskustvo u utjecanju na poboljšanja procesa u odjelu i tvrtki.

Pogodnosti

  • Resursi za razvoj karijere.
  • Programi za dobrobit zaposlenika.
  • Inovacijske prakse.
  • Inkluzivna kultura radnog mjesta.
  • Inicijative zaposlenika i kampanje doniranja.