bswift מספקת טכנולוגיות ושירותים לניהול הטבות למעסיקים, מסייעת לארגונים לנהל תוכניות בריאות ורווחה, ותומכת בעובדים לאורך חוויית קבלת ההטבות. הפלטפורמה שלה משלבת כלי הרשמה, מעורבות מותאמת אישית, שירות לקוחות ויכולות מבוססות בינה מלאכותית, כדי לפשט את קבלת ההחלטות ואת ניהול ההטבות. bswift פועלת בתחומי הבריאות, הייעוץ והביטוח, מרחיבה את היצע השירותים שלה באמצעות רכישות אסטרטגיות, ותומכת בחברות המבקשות לאמץ גישה מחוברת יותר להטבות העובדים.
סגן נשיא בכיר לשותפויות ערוצים
הובילו את מעורבות השותפים, שימורם וצמיחתם ב־bswift, חברת טכנולוגיה ושירותים לניהול הטבות. שפרו תהליכים ואימוץ מוצרים, וקדמו יוזמות מכירה בשיתוף צוותים שונים.
תיאור
- הובילו את מעורבות שותפי הערוצים, שימורם, הפעלת מוצרים, מצוינות תפעולית וביצועי הצוות.
- פקחו על תקציבים, אסטרטגיית כוח אדם, יוזמות להצלחת לקוחות, תהליכי עבודה ושיתוף פעולה בין צוותים.
- תכננו וניהלו תקציבים וכוח אדם עבור פעילות שוטפת, צרכים עונתיים, פרויקטים והזדמנויות להכנסה חד־פעמית.
- פיתחו מנהיגים בקרב שותפי הערוצים באמצעות הכשרה מקצועית, צמיחה מקצועית, קידום קריירה והכשרה מחדש.
- הדריכו מנהלי עובדים ומובילי חשבונות כדי לעמוד ביעדי ביצועים.
- פקחו על כוח אדם, תמחור, חוזים, שולי רווח וקשרי לקוחות.
- עבדו ישירות עם שותפי הערוצים כדי לשפר תוצאות שותפות, יעילות ואימוץ של פלטפורמת bswift.
- שפרו את מעורבות השותפים, שביעות רצונם, שימורם, איכות השירות ויעילות התמיכה.
- עצבו ונהלו את מסע שותפי הערוצים בשיתוף צוותי המוצר והשיווק.
- ייצגו את נקודת המבט של השותפים והשפיעו על בעלי עניין פנימיים.
- עקבו אחר מגמות בענף, צרכים להכשרה ולהסמכה, פיתוח קריירה, תחלופת עובדים והזדמנויות לאימוץ טכנולוגיה, וקבעו להם סדרי עדיפויות.
- הגדירו ועקבו אחר מדדי הצלחה, לרבות אימוץ מוצרים, שימור הכנסות והתרחבות.
- עבדו עם צוותי המכירות, שירותי הלקוחות והמוצר לשיפור תהליכים בין־צוותיים וליצירת לקוחות חדשים והזדמנויות למכירה צולבת.
- השתמשו ב־Salesforce לניהול פעילות הצוות וקשרי הלקוחות.
- קידמו מצוינות תפעולית באמצעות בינה מלאכותית, אוטומציה ושינוי המאפשר טכנולוגיה.
- תרמו לפרויקטים מיוחדים וביצעו מטלות אחרות שהוקצו.
דרישות
- בעלי תואר ראשון במדעי המחשב, הנדסה, ניהול שירותי בריאות או תחום קשור, או שילוב שקול של השכלה וניסיון תעסוקתי רלוונטי.
- בעלי ידע מעמיק בניהול הטבות.
- הפגינו גישה שיתופית, יצירתית וממוקדת לקוח, כישורים אנליטיים חזקים ויכולת הסתגלות.
- הראו יכולת להצליח בסביבה יזמית, מהירה ותחת לחץ רב.
- בעלי רקורד של בניית קשרי אמון עם ארגונים שותפים.
- הביאו נוכחות ניהולית בכירה ויכולת לקיים קשר עם לקוחות ובעלי עניין בכירים ולהשפיע עליהם.
- יישמו חשיבה ביקורתית, תעדוף ופתרון בעיות ברמה גבוהה.
- הפגינו יכולות יוצאות דופן בתקשורת, בהצגה ובמשא ומתן, בכתב ובעל פה.
- הפגינו תשומת לב לפרטים, אמינות, אחריות ומעקב עד להשלמת המשימה.
- הכירו תקנים ותקנות רלוונטיים בענף והפעילו שיקול דעת נכון בבדיקות משפטיות, ציות, פרטיות או אבטחה.
- הפגינו אמפתיה, צניעות, הקשבה פעילה ומחויבות ללמידה מתמשכת.
- תואר שני הוא יתרון.
- ניסיון קודם ב־bswift הוא יתרון.
- ניסיון בתמיכה במוצר SaaS הוא יתרון.
- הבנה מעמיקה של מערכות אקולוגיות של ברוקרים ושכר היא יתרון.
הטבות
- כיסוי רפואי, טיפולי שיניים וראייה.
- תמריצים מבוססי ביצועים זמינים ברוב התפקידים.
- סביבת עבודה שמעדיפה עבודה מרחוק ומאפשרת עבודה מהמשרד.
- תוכניות חיסכון לפנסיה במימון המעסיק.
- פיתוח מקצועי באמצעות הכשרות ומשאבי קריירה.
- תרבות תומכת המעודדת שיתוף פעולה, תקשורת פתוחה ופתרון בעיות יצירתי.
- משאבים לבריאות הנפש, לתכנון פיננסי ולרווחה.
- סביבת עבודה מהנה, גמישה ויצירתית.
- הזדמנויות לצמיחה מקצועית ואישית.